巴南區(qū)人民政府南彭街道辦事處公開招聘村專職干部和本土人才簡(jiǎn)章

為了進(jìn)一步加強(qiáng)南彭街道村干部隊(duì)伍建設(shè)，補(bǔ)齊配強(qiáng)現(xiàn)有村專職干部和本土人才，結(jié)合基層建設(shè)實(shí)際，經(jīng)南彭街道辦事處研究決定面向社會(huì)公開招聘一批村專職干部和本土人才。

一、招聘原則

按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取筆試與面試相結(jié)合的方式，擇優(yōu)聘用。

二、公開招聘名額及崗位設(shè)置　　

（一）村專職干部4名。主要從事綜合治理專干或綜合服務(wù)專干崗位，聘用后由街道統(tǒng)一安排工作地點(diǎn)。

（二）本土人才6名。協(xié)助村主任做好村務(wù)日常工作，聘用后由街道統(tǒng)一安排工作地點(diǎn)。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵守國(guó)家法律法規(guī)。

（二）政治素質(zhì)好，品行端正，工作主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，較好的團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)溝通能力。

（三）年齡要求：報(bào)考村專職干部的考生年齡為45周歲及以下（即1975年6月24日以后出生）；報(bào)考本土人才的考生年齡為35周歲及以下（即1985年6月24日以后出生）。

（四）戶籍及居住地要求：報(bào)考村專職干部崗位的考生須居住在重慶市巴南區(qū)；報(bào)考本土人才的須具有重慶市巴南區(qū)南彭街道戶籍。

（五）具有國(guó)民教育大專及以上學(xué)歷。

（六）適應(yīng)崗位需要的身體條件。

（七）能熟練操作電腦辦公軟件。

（八）有以下情形之一的人員不得報(bào)考：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員；現(xiàn)役軍人；法律規(guī)定得不得聘用其他情形的人員。

四、報(bào)名和資格審查

（一）報(bào)名方式

1.報(bào)名時(shí)間：2021年6月24日（上午9：00—12：00；下午14：00-18:00)。

2.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名地點(diǎn)：巴南區(qū)南彭街道辦事處402辦公室，聯(lián)系人：田洪侶，聯(lián)系電話：023-66427326。

3.報(bào)考人員須持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證或?qū)W歷證明原件，提供以上證件原件及復(fù)印件1份（A4紙）、近期一寸同底免冠登記照片2張，報(bào)考有居住地限制崗位的須提供能證明在重慶市巴南區(qū)居住的本人、配偶、父母、子女、岳父母、公婆的房產(chǎn)證明及關(guān)系證明或居住地派出所出具的居住證明等，填寫附件《重慶市巴南區(qū)南彭街道公開招聘村專職干部、本土人才報(bào)名表》方可辦理報(bào)名手續(xù)。

（二）資格審查

由南彭街道相關(guān)部門對(duì)報(bào)名人員的基本情況進(jìn)行資格初審，初審合格者，方可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

五、筆試和面試

（一）筆試

時(shí)間及地點(diǎn)：筆試時(shí)間初定為2021年6月25日（綜合知識(shí)：9：00-10：30；計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)知識(shí)實(shí)作測(cè)試按準(zhǔn)考號(hào)，于11:00開始，分批次進(jìn)行，計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)知識(shí)實(shí)作測(cè)試時(shí)間15分鐘）。具體地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間為2021年6月24日。

筆試科目及分值：理論考試采取閉卷的方式進(jìn)行，考試科目為《綜合知識(shí)》，滿分為100分；計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)知識(shí)實(shí)作測(cè)試，滿分100分。

筆試總成績(jī)=綜合知識(shí)成績(jī)×70%+計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)知識(shí)實(shí)作測(cè)試成績(jī)×30%

筆試范圍：政治、公文寫作、《中華人民共和國(guó)村民委員會(huì)組織法》、《中國(guó)共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》及計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)知識(shí)實(shí)作測(cè)試。

政治和公文寫作參考：重慶市事業(yè)單位公招考試用書——《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》中第一部分和第四部分。

（二）面試

面試由南彭街道黨工委、辦事處組織。

面試時(shí)間及地點(diǎn)：具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

面試比例：按擬招聘職位人數(shù)1：3的比例，按筆試總成績(jī)從高分到低分依次確定參加面試的人員，若最后一名面試人選筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的情況，則均進(jìn)入面試；達(dá)不到規(guī)定比例的，經(jīng)街道黨工委、辦事處同意后，可保留該指標(biāo)或相應(yīng)減少、取消招聘職位名額。

面試方式及分值：采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試滿分為100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并于當(dāng)天公布張貼在街道辦事處一樓大廳公示欄。

考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%

筆試成績(jī)、面試人員名單、筆試面試總成績(jī)分別在街道辦事處一樓大廳公示欄公布。

六、聯(lián)審、考察、體檢和公示

（一）聯(lián)審

按照考試總成績(jī)與崗位數(shù)1：1比例，確定人選之后報(bào)送區(qū)委組織部聯(lián)審，聯(lián)審合格可進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

（二）考察

聯(lián)審合格后的人員，經(jīng)南彭街道成立考察組，對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察。

（三）體檢

根據(jù)聯(lián)審和考察合格之后，在區(qū)級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行，費(fèi)用自付。受檢人對(duì)體檢結(jié)論有疑議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面向南彭街道辦事處提出復(fù)檢申請(qǐng)，由南彭街道辦事處指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

（四）公示

對(duì)聯(lián)審、考察和體檢合格的人員，經(jīng)街道黨工委集體研究確定公示名單，在南彭街道公示欄進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5天。

凡因聯(lián)審、體檢、考察、公示不合格以及在公示前考生確認(rèn)自動(dòng)放棄資格所出現(xiàn)的缺額，在應(yīng)聘參考人員中按考試總成績(jī)從高分到低分（成績(jī)不得低于60分）依次遞補(bǔ)。

七、聘用

經(jīng)公示無(wú)異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，由街道黨工委印發(fā)任職文件，并納入村專職干部或本土人才管理。村專職干部和本土人才實(shí)行三個(gè)月試用期，試用期滿，經(jīng)考核合格的，正式錄用為村專職干部或本土人才；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的，予以辭退。

八、工資福利待遇

村專職干部、本土人才在崗期間（含試用期）的工資標(biāo)準(zhǔn)按照區(qū)級(jí)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 

九、其他有關(guān)事項(xiàng)  

（一）對(duì)報(bào)名人員所持證件、資料進(jìn)行嚴(yán)格審查，凡應(yīng)聘人員有偽造、假冒各種證件等弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名與聘用資格。

（二）已與區(qū)內(nèi)外其他用人單位簽署了就業(yè)協(xié)議或聘用（勞動(dòng)）合同，在辦理聘用手續(xù)時(shí)，不能提供解約或解聘證明書的，不予錄用；事后發(fā)現(xiàn)有上述情況的，解除聘用關(guān)系。

（三）參與考試、考察及聘用工作的有關(guān)單位和工作人員，一定要自覺遵守人事工作紀(jì)律，自覺接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。若有違反規(guī)定或弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)取消其聘用資格，并追究當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

本簡(jiǎn)章由重慶市巴南區(qū)人民政府南彭街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

附件：重慶市巴南區(qū)南彭街道公開招聘村專職干部、本土人才報(bào)名表.docx

重慶市巴南區(qū)人民政府南彭街道辦事處

2021年6月21日

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