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重慶銀行風險管理部招聘啟事
重慶銀行風險管理部因工作需要,擬公開招聘以下崗位工作人員,招聘具體事宜如下:
一、招聘崗位職責及應(yīng)聘條件
(一)市場風險管理崗
1、主要職責
(1)擬定市場風險管理相關(guān)政策、辦法、風險偏好及方法論。
(2)識別、計量、監(jiān)測和報告全行市場風險,設(shè)計、制定壓力測試方案,并予以實施及進行事后檢驗。
(3)擬定市場風險限額,組織實施風險限額管理,監(jiān)測業(yè)務(wù)部門對市場風險限額的遵守情況,報告限額執(zhí)行情況。
(4)開展市場風險系統(tǒng)建設(shè)及維護。
(5)衍生品風險管理,包括:政策制度、套期保值策略、產(chǎn)品限額、風險評估與分析。
2、應(yīng)聘要求
(1)基本要求:35周歲及以下,思想素質(zhì)好,遵紀守法,無違規(guī)違紀行為記錄,身體健康。具有高度的責任心和敬業(yè)精神,具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
(2)學歷及專業(yè):碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位,經(jīng)濟類、管理類、金融類、數(shù)學、統(tǒng)計學等相關(guān)專業(yè)。
(3)從業(yè)經(jīng)驗及資歷:金融從業(yè)時間不低于2年,其中具有1年及以上資金交易、同業(yè)業(yè)務(wù)投資、金融衍生品等相關(guān)業(yè)務(wù)交易或管理工作經(jīng)驗;擁有銀行總行市場風險管理工作經(jīng)驗的優(yōu)先。
(4)專業(yè)能力及素質(zhì)要求:熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策,人行及其他監(jiān)管機構(gòu)對商業(yè)銀行市場風險管理要求和風險控制要點;具備較強的執(zhí)行能力、邏輯思維能力和寫作能力;擁有CFA/CPA/FRM資格的優(yōu)先。
(5)符合我行近親屬回避相關(guān)制度規(guī)定。
(6)特別優(yōu)秀者可適當放寬部分應(yīng)聘條件。
(二)系統(tǒng)規(guī)劃崗
1、主要職責
(1)牽頭開展信用風險管理系統(tǒng)的總體評估、規(guī)劃,結(jié)合大數(shù)據(jù)智能化與金融科技創(chuàng)新趨勢,推動數(shù)字化及智能化創(chuàng)新應(yīng)用需求與功能設(shè)計、開發(fā)。
(2)牽頭推進信用風險管理系統(tǒng)建設(shè)、日常應(yīng)用及管理。
(3)牽頭開展信用風險管理系統(tǒng)的需求分析管理,配合各業(yè)務(wù)部門開展需求討論、提出系統(tǒng)優(yōu)化建議,組織用戶測試以及驗收等。
(4)組織開展信用風險管理系統(tǒng)的培訓、指導、調(diào)研等工作。
(5)設(shè)計開發(fā)非現(xiàn)場監(jiān)測模型。
(6)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。