奉節(jié)縣2023年公開遴選教師簡章

根據(jù)工作需要，決定開展2023年學(xué)校遴選教師工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

一、遴選名額

本次全縣城區(qū)學(xué)校面向縣內(nèi)農(nóng)村學(xué)校和縣外城區(qū)學(xué)?？荚囧噙x教師107名（詳見附件1，A類崗），城區(qū)學(xué)校面向縣內(nèi)農(nóng)村超編學(xué)?？荚囧噙x教師32名（詳見附件2，B類崗），農(nóng)村缺編學(xué)校面向縣外選調(diào)教師28名（詳見附件3，C類崗）。

本次遴選除資格復(fù)審階段因取消資格和選崗階段入圍人員自愿放棄可依次遞補外，其他遴選工作各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的崗位空缺均不予遞補。

二、遴選對象

符合本簡章規(guī)定的遴選條件，并在本縣農(nóng)村學(xué)校工作的在編在崗教師，以及在縣外學(xué)校工作的在編教師。

三、縣內(nèi)教師申報遴選條件

（一）考試遴選崗位申報條件

1. 遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，師德良好，無違法違紀(jì)不良記錄。

2. 在本縣非城區(qū)工作滿3年（且在編單位工作滿2年），原則上年齡男在50周歲（1973年8月31日以后出生）、女在45周歲（1978年8月31日以后出生）以下，身體健康。

3. 近3年年度考核均為合格及以上等次（試用期不確定等次除外）。

4. 具備相應(yīng)崗位達(dá)標(biāo)以上學(xué)歷和相應(yīng)層次學(xué)科教師資格證。報考高中（中職）教師崗位應(yīng)具備高中（中職）教師資格和本科學(xué)歷及以上，報考初中教師崗位應(yīng)具備初中教師資格和本科學(xué)歷及以上，報考小學(xué)（含特教學(xué)校）教師崗位應(yīng)具備小學(xué)教師資格和專科學(xué)歷及以上，報考幼兒園教師崗位應(yīng)具備幼兒園教師資格和?？茖W(xué)歷及以上。

5. 原則上所學(xué)專業(yè)或任教學(xué)科與擬報崗位匹配。其中，報考幼兒園教師崗位，要求所學(xué)專業(yè)是學(xué)前教育或者從事幼兒教育工作的；報考體育、音樂、美術(shù)教師崗位，要求所學(xué)專業(yè)與報考崗位學(xué)科相近；報考其余教師崗位，要求所學(xué)專業(yè)或任教學(xué)科與報考崗位學(xué)科一致。

6. 具備相應(yīng)崗位所要求的業(yè)績條件。原則上所提交的業(yè)績材料須與報考崗位學(xué)科一致，并具備下列條件之一：

⑴2020年秋季以來，有1次教學(xué)質(zhì)量效果評價達(dá)到良好等次及以上（在教學(xué)質(zhì)量考評中獲得縣級表彰或居全縣前1/2名次的視為達(dá)到良好線）；

⑵2020年秋季以來，參加教育行政或業(yè)務(wù)主管部門組織的現(xiàn)場賽課（含現(xiàn)場基本功綜合競賽）獲得縣級三等獎及以上；

⑶近3年來，獲得年度考核優(yōu)秀等次1個及以上，或獲得縣級及以上優(yōu)秀教師（班主任）、骨干教師、教學(xué)名師等榮譽稱號的。

7. 符合崗位所需的其他條件。

（二）考核遴選崗位申報條件

原則上符合考試遴選崗位申報條件，具有本科及以上學(xué)歷，并具備下列條件之一:

1. 任市級骨干教師（含市級學(xué)科名師、市級學(xué)科帶頭人）以來連續(xù)5年年度考核優(yōu)秀的；

2. 2020年秋季以來，參加教育行政或業(yè)務(wù)主管部門組織的現(xiàn)場賽課（含現(xiàn)場班主任基本功綜合競賽）獲得市級個人第一等次獎及以上的。

（三）有下列情形之一者，不得參加本次遴選。

1. 正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的；或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；或仍在受處分期間內(nèi)的。

2. 2020年秋季以來，有一個學(xué)年度病假累計達(dá)三個月或事假累計達(dá)一個月以上的。

3. 未滿有特殊服務(wù)年限規(guī)定的。

4. 未經(jīng)組織人社部門發(fā)文借用的。

5. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（四）特別說明

1. 按照管理權(quán)限，經(jīng)組織人社部門審核批準(zhǔn)的抽借人員借用期間視為所在編制單位的工作年限。

2. 超編學(xué)校學(xué)科富余教師報考遴選崗位（A類崗、B類崗），具備下列條件之一的，可適當(dāng)放寬年齡、業(yè)績及專業(yè)條件的限制。

⑴近1年年度考核個人得分位居學(xué)校前1/2名次的；

⑵近1年經(jīng)組織安排支教、頂崗工作且考核合格的。

3. 因工作需要，2020年秋季以來經(jīng)組織人社部門安排駐村、駐隊工作1年以上且考核合格的教師，或2022年秋季經(jīng)組織人社部門安排超編分流（超編分流人員可不受現(xiàn)單位工作年限限制）、上派學(xué)習(xí)和縣教委安排跟崗學(xué)習(xí)工作且考核合格的教師，可不受“（一）考試遴選崗位申報條件第6條”的限制。

4. 本文要求的“現(xiàn)場賽課”，是指由教育行政或業(yè)務(wù)主管部門舉辦的、面向全體教師逐級擇優(yōu)選拔的、且有學(xué)生現(xiàn)場參與的學(xué)科課堂教學(xué)競賽（下同）。

5. 本文要求的獲獎榮譽，需提供縣級以上黨委、政府及組織人事、教育主管部門頒發(fā)的獲獎證書與通報原件（下同）。

四、縣外教師申報遴選條件

（一）縣外教師申報考試遴選條件

1. 遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，師德良好，無違法違紀(jì)不良記錄。

2. 已滿試用期且已轉(zhuǎn)正定級。近3年年度考核均為合格及以上等次（試用期不確定等次除外）。

3. 原則上年齡在40周歲以下（1983年8月31日以后出生），身體健康，能較好完成一線教育教學(xué)工作任務(wù)。

4.原則上具有全日制本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，所學(xué)專業(yè)或任教學(xué)科與擬報崗位匹配，且具有相應(yīng)層次學(xué)科教師資格證。具備下列條件之一的，可放寬為國民教育本科學(xué)歷（前學(xué)歷原則上須為全日制師范類?？萍耙陨蠈W(xué)歷）。

⑴具備幼兒園教師資格證，且申報幼兒園教師崗位的；

⑵2020年秋季以來，在教學(xué)質(zhì)量評價、學(xué)科教學(xué)現(xiàn)場賽課方面獲得區(qū)縣級一等獎及以上，且與申報崗位學(xué)科一致的；

⑶近3年來，獲得區(qū)縣級及以上黨委、政府及組織人事、教育行政主管部門表彰的優(yōu)秀教師（班主任）、骨干教師、教學(xué)名師等榮譽稱號的。

5. 具備相應(yīng)崗位所要求的其他條件。申報本縣城區(qū)學(xué)校教師崗位人員，需具備下列條件之一：

⑴2020年秋季以來，在教學(xué)質(zhì)量評價或?qū)W科教學(xué)現(xiàn)場賽課方面獲得區(qū)縣級三等獎及以上，且與申報崗位學(xué)科一致的；

⑵近3年來，獲得年度考核優(yōu)秀等次1個及以上，或獲得區(qū)縣級以上教育教學(xué)專業(yè)獎項榮譽稱號的。

（二）縣外教師申報考核遴選條件

1. 符合縣外調(diào)入基本條件的優(yōu)秀教師，具備下列條件之一且業(yè)績證明材料與申報崗位學(xué)科一致的，可按照區(qū)域?qū)Φ龋ǔ菂^(qū)、非城區(qū)對等）原則考核調(diào)配。

⑴參加教育行政或業(yè)務(wù)主管部門組織的現(xiàn)場賽課獲得省級個人第二等次獎及以上的（須出具獲獎證書及通報原件）；

⑵獲得黨委、政府及組織人事、教育行政主管部門表彰的省級優(yōu)秀教師（班主任）、骨干教師、教學(xué)名師等榮譽稱號的。

2. 符合縣急需緊缺教育教學(xué)專業(yè)人才引進條件的，按人才引進的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）特別說明

1. 本次城區(qū)缺編學(xué)校遴選教師崗位（A類崗），縣外城區(qū)學(xué)校教師（含符合區(qū)域?qū)Φ瓤己苏{(diào)配條件的縣外農(nóng)村學(xué)校教師）可與縣內(nèi)農(nóng)村學(xué)校教師一同報考競崗，經(jīng)考察合格后參與選崗。

2. 本次農(nóng)村缺編學(xué)校選調(diào)教師崗位（C類崗），縣外城區(qū)學(xué)校教師可以兼報，與縣外農(nóng)村學(xué)校教師一同通過考試成績從高到低擇優(yōu)選調(diào)。經(jīng)考察合格后，由縣人力社保局、縣教委根據(jù)工作需要統(tǒng)籌調(diào)配到缺編的農(nóng)村相應(yīng)學(xué)校（教學(xué)點）任教。

3. 服役滿3年及以上的駐奉節(jié)或奉節(jié)籍現(xiàn)役軍人配偶，不符合縣外教師考試遴選學(xué)歷條件的可適當(dāng)放寬，完全符合縣外教師調(diào)入基本條件的可考核調(diào)配到縣內(nèi)農(nóng)村學(xué)校任教。

五、遴選程序

（一）報名

1. 報名時間

縣內(nèi)：2023年8月2日（上午9:00—12:00，下午2:00—5:00），

2023年8月3日（上午9:00—12:00）；

縣外：2023年8月3日（下午2:00—5:00）。

2. 報名地點

縣教委一樓大廳。

3. 報名程序

⑴報名登記：縣內(nèi)參加遴選的人員，根據(jù)本簡章自主選擇其中一個崗位，經(jīng)學(xué)校預(yù)審合格后到縣教委進行報名登記。

登記時，須收取下列要件：①《2023年奉節(jié)縣缺編學(xué)校遴選教師報名申請表》紙質(zhì)件和EXCEL電子件（移動U盤拷貝），紙質(zhì)件須編制所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋公章，EXCEL電子件須用本人身份證號碼命名；②本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證原件及復(fù)印件1份；③業(yè)績條件及加分條件證明材料。

各校（園）長要高度重視報名預(yù)審工作，既要嚴(yán)格按簡章要求對資格材料進行預(yù)審，也不得擅自設(shè)置簡章要求以外的條件。縣教委將對學(xué)校此次報名預(yù)審工作完成情況納入年度考核，如因預(yù)審出現(xiàn)重大惡劣影響，將對校（園）長予以問責(zé)。

縣外調(diào)入人員按照已預(yù)審登記情況，應(yīng)備齊相關(guān)材料按時到縣教委報名。

⑵資格初審：縣教委根據(jù)申報人提供的上述材料嚴(yán)格進行資格初審（教學(xué)質(zhì)量由教育科負(fù)責(zé)審核、現(xiàn)場賽課由進修學(xué)院負(fù)責(zé)審核、年度考核由人事科負(fù)責(zé)審核），初審合格后進行報名登記。初審結(jié)果及參加筆試人員名單在奉節(jié)縣人民政府網(wǎng)站公布。

（二）筆試

1. 領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》時間及地點：2023年8月5日14:30-17:30，縣教委一樓大廳。

2. 考試時間：2023年8月6日上午9:00-11:00，9:30以后禁止考生入場。

3. 考試地點：詳見準(zhǔn)考證。

4. 考試方式：以閉卷的方式進行。

5. 開考比例：城區(qū)擬遴選崗位名額與實際報名人數(shù)比例須達(dá)到1:2方能開考，未達(dá)到規(guī)定比例的，取消遴選崗位名額或相應(yīng)遞減遴選崗位名額至規(guī)定比例。其中報考學(xué)前教育、特殊教育、高中數(shù)學(xué)、中職專業(yè)課四個緊缺專業(yè)學(xué)科崗位的，經(jīng)用人單位申請，縣人力社保局和縣教委審定，可作為緊缺崗位開考。非城區(qū)面向縣外選調(diào)教師崗位（C類崗）不受開考比例限制。

6. 考試內(nèi)容：高考學(xué)科教師崗位的筆試內(nèi)容為高考難度知識，中考學(xué)科教師崗位的筆試內(nèi)容為中考難度知識，其余遴選崗位的筆試內(nèi)容為所報崗位專業(yè)知識；總成績均為100分。

（三）面試

1. 面試方式：體、音、美、幼教崗位采取專業(yè)技能考核方式進行面試（其余遴選崗位不進行面試），滿分為100分，面試內(nèi)容、時間和地點在奉節(jié)縣人民政府網(wǎng)站上另行通知。

2. 人員確定：幼教崗位按1:1.5的比例進入面試；其余崗位遴選名額10人以下的按1:2的比例進入面試，遴選名額10人及以上的按1:1.5的比例進入面試。根據(jù)筆試成績與附加分成績之和從高到低依次確定參加面試人員。若最后一名成績出現(xiàn)并列，則同時進入面試。

3. 評分要求：面試成績低于60分的不得確定為擬遴選人員。

4. 時間地點：通過奉節(jié)縣人民政府網(wǎng)站另行通知。凡未按通知規(guī)定時間、地點到達(dá)面試候考室的考生，視為自動放棄資格，面試成績作零分計算。

（四）總成績計算

1. 總成績計算方式（按四舍五入法保留兩位小數(shù)）

⑴體、音、美、幼教崗位：

總成績=筆試成績×60%+附加分+面試成績×40%

⑵其余崗位：總成績=筆試成績+附加分

2. 附加分規(guī)定

⑴教學(xué)質(zhì)量加分：2020年秋季以來，在教學(xué)質(zhì)量考評中獲得縣級一、二、三等獎的，分別加1.5分、1分、0.5分。

教學(xué)質(zhì)量加分只計一次最高分，不累計計分。與遴選崗位學(xué)段或者學(xué)科不一致的成績抽測，不予加分。

⑵現(xiàn)場賽課加分：2020年秋季以來，參加現(xiàn)場優(yōu)質(zhì)課競賽獲得市級個人第一、二、三等次獎分別加1.5分、1分、0.5分，獲得縣級個人一、二、三等獎分別加1分、0.5分、0.3分。

現(xiàn)場優(yōu)質(zhì)課競賽（含現(xiàn)場基本功綜合競賽）只計一次最高分，不累計計分。與遴選崗位學(xué)段或者學(xué)科不一致的優(yōu)質(zhì)課競賽和基本功競賽獲獎，不予加分。

⑶年度考核加分：近3年（2020-2022）年度考核優(yōu)秀等次每一個優(yōu)秀加0.2分，且總分上限為0.5分。

教學(xué)質(zhì)量加分、現(xiàn)場賽課加分、年度考核加分可累計加分，但附加分總分不得超過3.5分?？h外教師除教學(xué)質(zhì)量項外，可申報現(xiàn)場賽課加分、年度考核加分，但附加分總分不得超過2分。

（五）資格復(fù)審

考試結(jié)束，將遴選人員總成績在奉節(jié)縣人民政府網(wǎng)站進行公示，同時對擬入圍人員進行資格復(fù)審并公示3天。在資格復(fù)審階段一旦發(fā)現(xiàn)有考生弄虛作假報名的情況，一律取消資格并依次向后遞補。若成績出現(xiàn)并列時，則按筆試成績高低、近3年年度考核優(yōu)秀多少、在本縣工作年限的長短（如相同可按教齡長短）、學(xué)歷高低、職稱高低的順序遞補；若仍相同則進行加試，以加試成績高優(yōu)先。擬縣外調(diào)入人員須到指定醫(yī)院參加體檢結(jié)論合格，并完善資格復(fù)審相關(guān)材料，方可進入下一環(huán)節(jié)。

（六）考察

由縣人力社保局牽頭，縣教委統(tǒng)籌，用人學(xué)校參與組織實施，對擬遴選人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況進行考察。經(jīng)審定合格者進入選崗程序，不合格者取消遴選資格。

（七）選崗

城區(qū)學(xué)校崗位選崗，同學(xué)段、同學(xué)科設(shè)為同一崗位類別，根據(jù)總成績，從高分到低分按所報崗位依次選擇學(xué)校，選崗確認(rèn)后作為擬遴選人員進入公示程序。如有入圍人員在選崗階段自愿放棄者，按總成績從高到低依次向后遞補。若成績出現(xiàn)并列時，則參照資格復(fù)審比對要求確定排名先后。

（八）公示?

擬遴選人員名單在奉節(jié)縣人民政府網(wǎng)站、縣教委公示欄公示3天，廣泛接受社會監(jiān)督。

（九）聘用

擬遴選人員資格、筆試、面試、考察、公示均合格者，由縣人力社保局審批行文。調(diào)動后的崗位聘用按遴選單位在本簡章中設(shè)置的崗位等級為準(zhǔn)。

六、紀(jì)律要求

（一）學(xué)校遴選教師工作，政策性強，涉及面廣，是直接關(guān)系到學(xué)校教師隊伍建設(shè)的大事，各有關(guān)單位和工作人員必須高度重視，認(rèn)真履行職責(zé)，確?？荚嚳己思捌赣霉ぷ鞯捻樌M行。

（二）遴選工作堅持“四公開、兩監(jiān)督”，即條件、指標(biāo)、程序、結(jié)果公開，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督和廣大人民群眾的監(jiān)督。任何單位和個人不得弄虛作假，違者一經(jīng)查實，將取消聘用資格，并追究相關(guān)人員責(zé)任。

本簡章由奉節(jié)縣人力資源和社會保障局、奉節(jié)縣教育委員會負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話： 56558876 ??56551013?。

附件1-4.xls

附件5：2023年奉節(jié)縣城區(qū)（農(nóng)村）學(xué)校遴選（選調(diào)）教師報名申請表.xlsx

原標(biāo)題：中共奉節(jié)縣委機構(gòu)編制委員會辦公室 奉節(jié)縣人力資源和社會保障局 奉節(jié)縣教育委員會 關(guān)于印發(fā)奉節(jié)縣2023年公開遴選教師簡章的通知

原文鏈接：http://www.cqfj.gov.cn/zwgk_168/fdzdgknr/gwyzk/qtkszl/202307/t20230731_12201219.html