重慶高新開(kāi)發(fā)建設(shè)投資集團(tuán)有限公司2023年公開(kāi)招聘人才（第一批）35人

重慶高新開(kāi)發(fā)建設(shè)投資集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)高新開(kāi)發(fā)集團(tuán)）是依據(jù)重慶市委、市政府作出建設(shè)西部（重慶）科學(xué)城的重大決策部署組建的市屬重點(diǎn)國(guó)有企業(yè)，是建設(shè)科學(xué)城的核心開(kāi)發(fā)和建設(shè)力量。高新開(kāi)發(fā)集團(tuán)主要負(fù)責(zé)高新區(qū)直管園內(nèi)除西永微電園和綜合保稅區(qū)外所有區(qū)域的開(kāi)發(fā)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)培育、投資運(yùn)營(yíng)、專(zhuān)業(yè)化服務(wù)等工作。

為建立發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、使用人才的長(zhǎng)效機(jī)制，廣泛吸納優(yōu)秀人才，打造高效精干的創(chuàng)業(yè)隊(duì)伍，加快推動(dòng)西部（重慶）科學(xué)城建設(shè)，現(xiàn)面向社會(huì)引進(jìn)各類(lèi)人才，歡迎符合職位要求、愿意到重慶高新區(qū)工作的人才積極報(bào)名，誠(chéng)信報(bào)考。

一、職位要求

（一）基本條件

需同時(shí)具備下列基本條件：

1.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，堅(jiān)決執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策，思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，具有良好的品行；

2.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)；

3.愛(ài)崗敬業(yè)，拼搏奮進(jìn)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；

4.心理健康，無(wú)不良嗜好，無(wú)犯罪記錄。

（二）資格條件

崗位招聘資格條件詳見(jiàn)《重慶高新開(kāi)發(fā)建設(shè)投資集團(tuán)有限公司2023年公開(kāi)招聘人才（第一批）崗位表》（附件1）

（三）有下列情況的人員不得聘用

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰；

2.曾被開(kāi)除公職和開(kāi)除黨籍；

3.接受高等教育期間受開(kāi)除學(xué)籍及留校察看等處分的人員；

4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

5.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

6.現(xiàn)役軍人；

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為國(guó)有企業(yè)工作人員的其他情形人員。

（四）年齡及工作經(jīng)歷要求

本簡(jiǎn)章所要求的年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2023年8月3日，如“35周歲及以下”，指未滿(mǎn)36周歲，在1987年8月4日及以后出生，依此類(lèi)推。

工作經(jīng)歷計(jì)算：如“2年工作經(jīng)歷”，指截至2023年8月社保繳納須滿(mǎn)24個(gè)月，或指截至2023年8月3日工資流水及合同簽訂周期須滿(mǎn)24個(gè)月。

（五）學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)要求

1.報(bào)考人員應(yīng)憑已取得的畢業(yè)（學(xué)位）證書(shū)報(bào)考。在境內(nèi)高校畢業(yè)的報(bào)考人員，須在資格復(fù)審時(shí)提交學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)；在國(guó)（境）外高校畢業(yè)的，須在資格復(fù)審時(shí)出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。

2.專(zhuān)業(yè)資格參照《重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件2）、《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄（2022年）》（附件3）、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄》（附件4）進(jìn)行審核。因不同學(xué)歷層次致使同一專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂不一致的，視為符合專(zhuān)業(yè)要求。專(zhuān)業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(shū)（不含輔修專(zhuān)業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書(shū)）載明的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專(zhuān)業(yè)。專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與前述《專(zhuān)業(yè)目錄》中專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂相似但不完全一致，經(jīng)負(fù)責(zé)資格條件審核的單位認(rèn)定，可視為符合專(zhuān)業(yè)要求。

3.本公告所指應(yīng)屆高校畢業(yè)生，是指國(guó)家統(tǒng)一招生的2022年、2023年普通高校畢業(yè)生，2023屆高校畢業(yè)生應(yīng)在2023年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)（學(xué)位）證書(shū)，以及2022年1月1日至此次招聘面試前取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員，未落實(shí)工作單位的，可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生對(duì)待。

二、報(bào)名及資格初審

（一）承諾誠(chéng)信報(bào)考

報(bào)考時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填報(bào)各項(xiàng)報(bào)名信息，如因不符合條件被取消考試考核資格，后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。報(bào)考人員提交的報(bào)名信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，對(duì)偽造、變?cè)?、冒用有關(guān)證件、材料騙取考試資格和惡意注冊(cè)干擾正常報(bào)名秩序的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報(bào)考資格，并按國(guó)家相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

（二）提交報(bào)考申請(qǐng)

報(bào)考人員在2023年8月4日10:00至8月8日18:00期間登錄重慶市人事考試中心網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)（http://ggfw.rlsbj.cq.gov.cn/wsbm/rccp/Webregister/），提交報(bào)考申請(qǐng)，逾期不再受理。報(bào)考人員只能使用第二代身份證號(hào)報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證號(hào)必須一致。報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū)，按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)提示，準(zhǔn)確填報(bào)各項(xiàng)報(bào)名信息，上傳崗位要求的相應(yīng)證明材料（jpg格式，100kb以下），并上傳近期免冠登記電子照片（jpg格式，20kb以下）。

（三）網(wǎng)報(bào)資格初審

根據(jù)報(bào)考人員在網(wǎng)絡(luò)上提交的信息，對(duì)照崗位報(bào)考要求，在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審，并提出審核意見(jiàn)。對(duì)符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)審核不合格的，應(yīng)說(shuō)明理由。對(duì)通過(guò)資格初審的，應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)下載記錄報(bào)名序號(hào)等信息，方便后續(xù)信息查詢(xún)；初審資格部門(mén)應(yīng)下載并打印報(bào)名信息，供資格復(fù)審和考察時(shí)使用。

特別提醒：請(qǐng)考生慎重考慮，認(rèn)真如實(shí)地填報(bào)報(bào)名相關(guān)信息，報(bào)考單位及報(bào)考崗位，一旦審核通過(guò)，將不能修改報(bào)考信息。及時(shí)完整上傳相關(guān)證件以及工作經(jīng)歷證明材料等文件以便審核。

（四）查詢(xún)初審結(jié)果

報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)資格初審結(jié)果。如因填報(bào)信息錯(cuò)誤而未通過(guò)審核的，或因未上傳崗位要求相關(guān)證件材料而未進(jìn)入審核階段的，可在2023年8月9日18:00前及時(shí)修改或補(bǔ)充材料，重新資格初審。資格初審不合格的不能參加考試（包括：未提交任何證明材料導(dǎo)致系統(tǒng)無(wú)法審核；未完整提交該崗位任職資格條件要求的執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)、工作經(jīng)歷等證明材料）。

報(bào)名人員如對(duì)資格初審結(jié)果有疑問(wèn)，可咨詢(xún)招聘考務(wù)電話，聯(lián)系方式附后。

（五）開(kāi)考比例

報(bào)考人數(shù)與招聘崗位名額數(shù)比例大于等于2:1時(shí)進(jìn)入筆試測(cè)試環(huán)節(jié)，若比例達(dá)不到，取消該招聘崗位。

（六）打印準(zhǔn)考證

準(zhǔn)考證作為考生參加筆試、資格復(fù)審和面試的重要依據(jù)之一，請(qǐng)考生妥善保管準(zhǔn)考證。逾期未打印準(zhǔn)考證或遺失準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由考生自負(fù)。

1.時(shí)間：2023年8月17日09:00至8月19日10:30

2.要求：登錄報(bào)名系統(tǒng)使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰，并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時(shí)到準(zhǔn)考證指定地點(diǎn)參加考試。

三、考核安排

（一）筆試測(cè)試環(huán)節(jié)

1.時(shí)間：2023年8月19日10:00-12:00（地點(diǎn)待定，如遇其它影響，具體時(shí)間、地點(diǎn)將以短信通知為準(zhǔn)）。

2.筆試：采用閉卷形式，分值100分，筆試時(shí)間120分鐘，筆試科目為《綜合知識(shí)》（公共基礎(chǔ)知識(shí)+職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)等內(nèi)容），均為客觀題。

3.筆試成績(jī)未達(dá)到60分者，不得進(jìn)入資格復(fù)審。

4.未在規(guī)定時(shí)間參加筆試環(huán)節(jié)，視為自動(dòng)放棄資格。

5.筆試成績(jī)公布及面試通知等相關(guān)事宜，在筆試結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在重慶高新開(kāi)發(fā)建設(shè)投資集團(tuán)有限公司官網(wǎng)（http://www.cqgxkfjs.com/index/）公布。

6.對(duì)開(kāi)展筆試的招聘崗位，按照與招聘崗位名額數(shù)3:1比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次確定面試人選；若最后一名成績(jī)相同，則并列進(jìn)入。若比例達(dá)不到，但屬急需緊缺崗位，經(jīng)研究后可適當(dāng)降低面試比例。

（二）資格復(fù)審

1.時(shí)間：2023年8月23日09:00-12:00

2.地點(diǎn)：資格復(fù)審地點(diǎn)于筆試成績(jī)公示后對(duì)進(jìn)入資格復(fù)審的考生另行通知，未進(jìn)入此環(huán)節(jié)考生不再通知。

3.報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間提交資格復(fù)審所需的材料原件及復(fù)印件，由高新開(kāi)發(fā)集團(tuán)進(jìn)行復(fù)核。資格復(fù)審合格者，參加面試考核；資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認(rèn)主動(dòng)放棄面試的，其缺額按報(bào)考該崗位應(yīng)聘人員的筆試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，若最后一名遞補(bǔ)人選成績(jī)并列，則并列進(jìn)入面試。

（三）面試測(cè)試環(huán)節(jié)

1.面試時(shí)間及地點(diǎn)：2023年8月24日9:00（地點(diǎn)待定，如遇其他影響，具體時(shí)間及地點(diǎn)以短信另行通知為準(zhǔn)；未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生不再通知）。

2.面試形式：半結(jié)構(gòu)化面試，采用多對(duì)一的面試形式（多個(gè)面試官對(duì)1個(gè)面試人員），每位面試人員限時(shí)8分鐘。

3.面試現(xiàn)場(chǎng)：所有面試人員需提前到達(dá)面試候考室進(jìn)行抽簽，按抽簽順序依次進(jìn)行面試，其余人員在會(huì)議室休息等待。

4.面試材料：請(qǐng)進(jìn)入面試的考生將個(gè)人簡(jiǎn)歷上傳至郵箱14049145@qq.com，材料收集時(shí)間于筆試成績(jī)公布時(shí)同時(shí)通知。

5.面試成績(jī)未達(dá)到80分者，不得確定為體檢人員。

6.未在規(guī)定時(shí)間參加面試環(huán)節(jié)，視為自動(dòng)放棄資格。

（四）筆試與面試總成績(jī)計(jì)算

筆試與面試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

筆試與面試總成績(jī)采取百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)?？忌偝煽?jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在重慶高新開(kāi)發(fā)建設(shè)投資集團(tuán)有限公司官網(wǎng)（http://www.cqgxkfjs.com/index/）公布。

四、體檢、心理測(cè)評(píng)及背景調(diào)查

（一）體檢與心理測(cè)評(píng)

1.進(jìn)入體檢與心理測(cè)評(píng)的人選，按照與招聘崗位名額數(shù)1:1比例確定。

2.體檢與心理測(cè)評(píng)具體時(shí)間、地點(diǎn)以短信另行通知。體檢或心理測(cè)評(píng)不合格者，或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格而出現(xiàn)崗位空缺的，按筆試與面試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)；若無(wú)遞補(bǔ)人員的，取消招聘崗位。

（二）背景調(diào)查

體檢與心理測(cè)評(píng)合格者由高新開(kāi)發(fā)集團(tuán)組織對(duì)考生進(jìn)行背景調(diào)查，包括但不限于學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、個(gè)人征信、現(xiàn)（前）工作單位工作真實(shí)性等信息。要求考生須提供戶(hù)籍所在地派出所開(kāi)具的《無(wú)犯罪記錄證明》材料。

凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核準(zhǔn)前，一律暫停聘用；發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理。

凡未在規(guī)定時(shí)間參加相關(guān)環(huán)節(jié)，則視為自動(dòng)放棄資格。如因未通過(guò)體檢、心理測(cè)評(píng)、背景調(diào)查或自動(dòng)放棄資格而產(chǎn)生崗位空缺的，按筆試與面試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)；若上述條件均不符合的，取消招聘崗位。

五、其他事項(xiàng)

與國(guó)有企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同，由高新開(kāi)發(fā)集團(tuán)統(tǒng)一管理。試用期按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，待遇按照國(guó)家及重慶高新區(qū)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、聯(lián)系方式

咨詢(xún)電話：023-63999088

原文鏈接：https://gxq.cq.gov.cn/ggtz/202308/t20230803_12211095.html