關(guān)于達(dá)州市2023年下半年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員的公告

發(fā)布日期：2023-09-26 作者：達(dá)州人事考試網(wǎng) 點(diǎn)擊：

達(dá)州市2023年下半年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員597人

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》規(guī)定及用人單位需求，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，我市決定面向社會(huì)公開考試招聘部分事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、招聘職位及人數(shù)

本次招聘均在事業(yè)單位編制和崗位空缺內(nèi)進(jìn)行。全市計(jì)劃招聘597人，其中：市本級(jí)51人、達(dá)川區(qū)124人、萬源市117人、宣漢縣66人、大竹縣66人、渠縣91人、開江縣53人、達(dá)州高新區(qū)25人、達(dá)州東部經(jīng)開區(qū)4人。具體招聘職位和人數(shù)詳見達(dá)州市2023年下半年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員職位表（附件1，以下簡(jiǎn)稱《職位表》）。

二、招聘對(duì)象及基本條件

（一）招聘對(duì)象

面向全國(guó)招聘符合本公告及招聘職位資格條件的2024年高校（四川省內(nèi)技工院校）應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)在職、非在職人員。根據(jù)四川省人力資源和社會(huì)保障廳等3部門《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈人力資源社會(huì)保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問題的通知〉的通知》（川人社辦發(fā)〔2021〕75號(hào)）精神，四川省技工院校畢業(yè)生在符合專業(yè)等其他條件的前提下，預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)?？频膷徫弧?/span>

2024年高校（四川省內(nèi)技工院校）應(yīng)屆畢業(yè)生須在2024年7月31日前取得職位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證，并憑證書辦理相關(guān)聘用手續(xù)，在面試資格復(fù)審前取得職位要求的執(zhí)（職）業(yè)資格證書、證明等；其他人員須在面試資格復(fù)審前取得職位要求的國(guó)家承認(rèn)的畢業(yè)證、學(xué)位證及執(zhí)（職）業(yè)資格證書，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供職位要求的證書、證明材料的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

招聘對(duì)象為“具有基層（崗位）工作經(jīng)歷的人員”，是指截至2023年10月7日，報(bào)考人員累計(jì)在基層（崗位）工作的時(shí)間已達(dá)到招聘職位規(guī)定年限。

基層工作經(jīng)歷是指：（1）在縣（市、區(qū)）級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)、各級(jí)國(guó)有企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷；（2）離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地（該基地為基層單位）參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷；（3）在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷，其中退役士兵服役時(shí)間均為基層工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷。

崗位工作經(jīng)歷是指：在招聘職位要求的崗位上工作達(dá)到規(guī)定年限，如“2年及以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷”。

面向2024年高校應(yīng)屆畢業(yè)生招考的職位，除2024年高校應(yīng)屆畢業(yè)生外，以下兩類人員也可報(bào)考：一是國(guó)家統(tǒng)一招生的2022、2023年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和擇業(yè)期內(nèi)（國(guó)家規(guī)定擇業(yè)期為2年）未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或者保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生；二是2024年1月1日至7月31日取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位、完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。

（二）基本條件

1．報(bào)考人員應(yīng)同時(shí)具備下列條件：

（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛祖國(guó)，擁護(hù)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

（2）年齡35周歲以下（1987年10月7日以后出生）。退役軍人年齡可相應(yīng)放寬至37周歲以下（1985年10月7日以后出生）。其他涉及放寬年齡的詳見《職位表》。

（3）身體健康，能正常履行招聘職位職責(zé)。

（4）具備《職位表》中具體招聘職位要求的資格和條件。其中，報(bào)考人員有效畢業(yè)證、學(xué)位證上的學(xué)歷學(xué)位應(yīng)與報(bào)考職位的“學(xué)歷學(xué)位”資格要求相符。報(bào)考職位的“學(xué)歷”和“專業(yè)”應(yīng)與所需的同一有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載學(xué)歷學(xué)位及其專業(yè)名稱相符。不符者請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

（5）符合《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確的相關(guān)回避規(guī)定。

2．有下列情形之一者不得報(bào)考：

（1）曾受過各類刑事處罰的。

（2）曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

（3）曾被開除公職的。

（4）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

（5）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

（6）失信被執(zhí)行人員。

（7）現(xiàn)役軍人。

（8）法律、法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

三、報(bào)名及資格初審

（一）報(bào)名

本次公開考試招聘報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站為達(dá)州人事考試網(wǎng)（www.dzrsks.com.cn，下同）

報(bào)名時(shí)間為2023年10月8日09:00至10月12日17:00。報(bào)名及資格初審程序如下：

1．選擇職位。報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站后，詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考資格條件的一個(gè)職位報(bào)名。每個(gè)報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)考人員應(yīng)使用第二代有效居民身份證號(hào)進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

2．填報(bào)信息。報(bào)考人員按網(wǎng)絡(luò)提示要求進(jìn)行注冊(cè)（已經(jīng)注冊(cè)的可以直接登錄報(bào)名），并真實(shí)、準(zhǔn)確填寫《達(dá)州市2023年下半年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》）各項(xiàng)內(nèi)容。同時(shí)下載照片審核處理工具（在《報(bào)名表》上傳照片處下載）處理照片，并按網(wǎng)絡(luò)提示上傳本人清晰的近期免冠正面證件電子照片。

3．查詢資格初審結(jié)果。資格初審工作由市級(jí)主管部門和縣（市、區(qū)）組織人社部門會(huì)同用人單位主管部門分別負(fù)責(zé)。報(bào)考人員請(qǐng)于報(bào)考次日登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。資格初審不合格的，可于報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他符合條件的職位。資格初審合格者，不能再報(bào)考其他職位，并按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)名表》2份，供申請(qǐng)政策性加分和面試資格復(fù)審使用。因考生本人未及時(shí)關(guān)注資格初審結(jié)果造成報(bào)名未成功的，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

資格初審?fù)ㄟ^，不作為符合所報(bào)職位資格條件的依據(jù)，報(bào)考人員是否符合所報(bào)職位資格條件須在資格復(fù)審及后續(xù)程序中確定。報(bào)考人員對(duì)職位資格條件和其它內(nèi)容有疑問的，請(qǐng)撥打咨詢電話。

（二）確認(rèn)繳費(fèi)

經(jīng)資格初審合格的報(bào)考人員，須于2023年10月8日至10月14日17:00期間登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行確認(rèn)繳費(fèi)。按照四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳《關(guān)于繼續(xù)執(zhí)行全省人力資源社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》（川發(fā)改價(jià)格〔2022〕539號(hào)）規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)每科50元。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。確認(rèn)繳費(fèi)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。

符合下列條件的報(bào)考人員通過資格初審并繳費(fèi)成功后，于10月16日前的工作日（周一至周五9:00—12:00，13:00—17:00）到達(dá)州市人事考試中心（達(dá)州市達(dá)川區(qū)綏定大道一段60號(hào)達(dá)州市人力資源和社會(huì)保障局808室）遞交減免筆試考務(wù)費(fèi)申請(qǐng)材料，經(jīng)審核確認(rèn)后辦理減免手續(xù)，咨詢電話：0818—2123499。

（1）《社會(huì)救助暫行辦法》（國(guó)務(wù)院令第649號(hào)）和《四川省社會(huì)救助實(shí)施辦法》（四川省人民政府令第286號(hào)）規(guī)定的享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)、農(nóng)村家庭報(bào)考人員，憑縣（市、區(qū)）民政部門發(fā)放的享受最低生活保障證明、特殊困難證明；

（2）脫貧戶家庭報(bào)考人員，憑鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、街道辦事處和學(xué)校學(xué)生處出具的原農(nóng)村建檔立卡貧困戶證明、特殊困難證明；

（3）父母雙亡、父母一方為烈士或一級(jí)傷殘軍人，且生活十分困難家庭報(bào)考人員，憑有關(guān)部門出具的父母雙亡證明或民政部門（退役軍人事務(wù)部門）出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級(jí)傷殘軍人證明。

報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。

（三）筆試開考比例及職位調(diào)整

每個(gè)職位有效報(bào)考人數(shù)與該職位招聘名額比例不得低于3：1。開考比例達(dá)不到3：1的，減少或取消該職位招聘計(jì)劃。報(bào)考被取消職位的人員，報(bào)名時(shí)同意調(diào)劑的由報(bào)考職位所在地組織人社部門調(diào)整到其他符合資格條件的職位；報(bào)名時(shí)不愿意調(diào)劑的可向報(bào)考職位所在地組織人社部門申請(qǐng)退費(fèi)。

（四）打印準(zhǔn)考證

資格初審?fù)ㄟ^并成功完成了確認(rèn)繳費(fèi)（含減免費(fèi)用）的報(bào)考人員，請(qǐng)于2023年10月23日至10月29日登錄達(dá)州人事考試網(wǎng)“準(zhǔn)考證打印”專欄打印本人準(zhǔn)考證（使用A4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰），逾期不打印準(zhǔn)考證而影響考試的責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

（五）注意事項(xiàng)

1．一個(gè)“職位編碼”對(duì)應(yīng)兩個(gè)及以上“用人單位”的招聘職位，報(bào)名時(shí)不填報(bào)具體“用人單位”，只填職位編碼。具體工作職位在考試、體檢、考察結(jié)束后，按考試總成績(jī)從高分到低分依次選擇?？荚嚳偝煽?jī)相同的，以筆試成績(jī)高低確定名次；考試總成績(jī)、筆試成績(jī)、面試成績(jī)?nèi)呔嗤?，組織面試加試后，以面試加試成績(jī)從高分到低分予以確定。

2．報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的信息和材料應(yīng)該真實(shí)完整。資格審查工作將貫穿招考的全過程，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘職位資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消該報(bào)考人員考試或聘用資格，所造成的一切損失由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

3．報(bào)考人員必須在規(guī)定時(shí)限內(nèi)完成網(wǎng)上信息填報(bào)、網(wǎng)上繳費(fèi)、打印《報(bào)名表》《準(zhǔn)考證》等所有操作，系統(tǒng)按時(shí)自動(dòng)關(guān)閉后無法操作的一切后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

四、考試及資格復(fù)審

考試包括筆試和面試，其中筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%。

考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)（筆試成績(jī)+政策性加分）×60%+面試成績(jī)×40%?？荚嚳偝煽?jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

（一）筆試

1．筆試科目。《綜合知識(shí)》《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)（含中醫(yī)）》《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)（不含中醫(yī)）》《教育公共基礎(chǔ)》，各職位具體筆試科目詳見《職位表》。

2．筆試時(shí)間和地點(diǎn)?！督逃不A(chǔ)》筆試時(shí)間為2023年10月28日（星期六），《綜合知識(shí)》《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)（含中醫(yī)）》《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)（不含中醫(yī)）》筆試時(shí)間為2023年10月29日（星期日）。具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證（不含過期身份證、身份證復(fù)印件、戶口簿），按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。兩證不全者不得參加考試。

3．政策性加分。參加“三支一扶計(jì)劃”“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”“一村一名大學(xué)生計(jì)劃”“2022年公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗”等，且服務(wù)期滿、考核合格，并符合國(guó)家、省相關(guān)加分規(guī)定的，按規(guī)定加分。退役大學(xué)生士兵符合《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》（川人社辦發(fā)〔2012〕406號(hào)）和《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受有關(guān)加分政策答復(fù)意見的通知》（川人社函〔2018〕318號(hào)）所規(guī)定加分條件的，按規(guī)定加分。

申請(qǐng)加分的報(bào)考人員，須于2023年10月16日至10月17日工作時(shí)間內(nèi)持《報(bào)名表》，并提供縣級(jí)及以上管理部門出具的服務(wù)協(xié)議、服務(wù)期滿證明、考核材料和服務(wù)證書，以及大學(xué)生士兵的學(xué)歷證書、退役證和立功授獎(jiǎng)證書等證明材料原件及復(fù)印件，送交報(bào)考職位所在地組織人社部門審核。

已通過政策性加分、定向招聘、考核招聘等優(yōu)惠政策，招錄（聘）為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，再次參加事業(yè)單位招聘，不再享受加分政策。材料不齊備或逾期提交者，不予受理，責(zé)任自負(fù)。

4．筆試成績(jī)公布與查分。筆試成績(jī)通過達(dá)州人事考試網(wǎng)公布。對(duì)缺考、零分等特殊情況有疑問的，應(yīng)于筆試成績(jī)公布后2日內(nèi)登錄達(dá)州人事考試網(wǎng)“成績(jī)復(fù)查”欄提交查分申請(qǐng)，逾期不予受理。核查結(jié)果于查分申請(qǐng)結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在達(dá)州人事考試網(wǎng)上公布。

（二）資格復(fù)審

資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行，由市級(jí)主管部門和縣（市、區(qū)）組織人社部門會(huì)同用人單位主管部門分別負(fù)責(zé)。相關(guān)事宜在達(dá)州人事考試網(wǎng)另行通知。

1．參加人員。根據(jù)參考人員筆試總成績(jī)和對(duì)應(yīng)職位招聘名額，按筆試開考比例從高分到低分確定資格復(fù)審人員，最后一名成績(jī)相同的，一并進(jìn)入資格復(fù)審。因筆試缺考或其他原因達(dá)不到筆試開考比例的，可降低到2：1的比例確定面試資格復(fù)審人員；達(dá)不到2：1比例但該職位招聘計(jì)劃多于1人的，減少該職位招聘計(jì)劃；招聘計(jì)劃為1人且僅有1人參加筆試的，進(jìn)入資格復(fù)審，但該報(bào)考人員筆試總成績(jī)低于使用同套試題達(dá)到開考比例的崗位進(jìn)入資格復(fù)審人員（含遞補(bǔ)資格復(fù)審人員）的最低分?jǐn)?shù)，則取消面試資格。

2．提交資料。參加資格復(fù)審的人員，應(yīng)攜帶《報(bào)名表》一份（貼上照片，彩色打印可不貼照片）、第二代有效居民身份證、畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、學(xué)位證（明確了學(xué)位要求的職位）、戶籍證明（明確了招收范圍的職位）和招聘職位要求的其它證書、資料的原件及復(fù)印件等，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。其中，特殊報(bào)考對(duì)象須提供以下資料：

（1）機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位在編人員，須按照人事管理權(quán)限出具同意其報(bào)考的證明。

（2）海（境）外留學(xué)人員須出具國(guó)家教育部學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)證的學(xué)歷證明。報(bào)考人員可登錄中國(guó)留學(xué)網(wǎng)（www.cscse.edu.cn），按有關(guān)要求和程序辦理。

（3）國(guó)家有其他特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。

自愿放棄資格復(fù)審、未按時(shí)參加資格復(fù)審以及未通過資格復(fù)審者，取消面試資格。由此出現(xiàn)的缺額，按筆試總成績(jī)從高分到低分為序等額遞補(bǔ)1次進(jìn)行資格復(fù)審。

（三）面試

面試在資格復(fù)審結(jié)束后進(jìn)行，資格復(fù)審合格人員按規(guī)定參加面試。面試具體事宜在達(dá)州人事考試網(wǎng)另行通知。

五、體檢及考察

（一）體檢

1．人員確定。體檢人員按報(bào)考人員考試總成績(jī)從高分到低分為序等額確定?？荚嚳偝煽?jī)相同的，以筆試成績(jī)從高分到低分確定；考試總成績(jī)、筆試成績(jī)、面試成績(jī)均相同的，組織面試加試，以面試加試成績(jī)從高分到低分確定。

面試成績(jī)低于60分的，不得確定為體檢人員。

2．體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。其他對(duì)身體條件有特殊要求的職位，按照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實(shí)施時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。

3．組織實(shí)施。報(bào)考市級(jí)事業(yè)單位的人員體檢由市級(jí)組織人社部門組織實(shí)施，報(bào)考縣（市、區(qū)）事業(yè)單位職位人員體檢由縣（市、區(qū)）組織人社部門組織實(shí)施。

（二）考察

報(bào)考市級(jí)事業(yè)單位體檢合格人員考察由用人單位及其主管部門組織實(shí)施，報(bào)考縣（市、區(qū)）事業(yè)單位體檢合格人員考察由縣（市、區(qū)）組織人社部門牽頭組織實(shí)施?？疾鞈?yīng)查詢個(gè)人誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄等情況，可采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行。

（三）遞補(bǔ)

因體檢、考察不合格或其他原因出現(xiàn)缺額的，按考試總成績(jī)從高分到低分為序遞補(bǔ)1次。

六、公示及聘用

（一）對(duì)體檢、考察合格的擬聘用人員，在達(dá)州人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，期限為7個(gè)工作日。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

擬聘用人員名單公示7個(gè)工作日后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，由組織人社部門審批并辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

（二）被聘用者與用人單位簽訂聘用合同，執(zhí)行事業(yè)單位同類人員工資福利。招聘到鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位的人員，最低服務(wù)年限為五年（含試用期）。

（三）有下列情形之一者，不予聘用：

1．任何一科成績(jī)?yōu)榱惴值摹?/span>

2．在任何一環(huán)節(jié)，招聘單位及其主管部門發(fā)現(xiàn)有不符合招聘相關(guān)條件或規(guī)定、提供虛假信息、違反考試紀(jì)律及本《公告》相關(guān)規(guī)定的。

3．法律、法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定的其他不得聘用的情形。

七、紀(jì)律、監(jiān)督及其他

（一）本次招聘如調(diào)整考試日程，調(diào)整情況將提前在達(dá)州人事考試網(wǎng)予以通知，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。凡因報(bào)考者本人不主動(dòng)、不定期、不按公告規(guī)定時(shí)間查閱考試動(dòng)態(tài)信息而造成的一切后果，責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（二）本次公開招聘工作由中共達(dá)州市委組織部、達(dá)州市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，紀(jì)檢監(jiān)察全程監(jiān)督，反對(duì)一切不正之風(fēng)，保證招聘工作順利進(jìn)行。

（三）公告、筆試成績(jī)、面試、體檢、考察等相關(guān)事宜均在達(dá)州人事考試網(wǎng)公布。所有招聘信息不再另行通知。

（四）本《公告》由中共達(dá)州市委組織部、達(dá)州市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。招聘職位資格條件及具體要求，由市級(jí)用人單位及其主管部門和各縣（市、區(qū)）組織人社部門負(fù)責(zé)解釋。

（五）本次考試未指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

監(jiān)督舉報(bào)電話：

達(dá)州市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組：0818—2375883

政策咨詢電話：

中共達(dá)州市委組織部：0818—2106315

達(dá)州市人力資源和社會(huì)保障局：0818—2123499

達(dá)川區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：0818—2190255

中共萬源市委組織部：0818—8521222

萬源市人力資源和社會(huì)保障局：0818—8730619