綦江區(qū)公安局輔警崗位工作人員招聘公告

一、招聘職位和數(shù)量

文職輔警：4名

勤務(wù)輔警：28名

二、招聘對象和報(bào)考條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正。

（二）報(bào)考崗位（見警務(wù)輔助人員崗位一覽表附件1）

1.文職輔警：

（1）非涉密審計(jì)輔助崗1名，限女性，年齡18至30周歲，已取得國民教育序列（包括全日制、自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大、函授）?？萍耙陨蠈W(xué)歷，無專業(yè)限制。

（2）通訊保障崗（1名），限男性，年齡18至35周歲，已取得國民教育序列（包括全日制、自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大、函授）?？萍耙陨蠈W(xué)歷，計(jì)算機(jī)類專業(yè)。

（3）無人機(jī)操作崗（2名），限男性，年齡18至35周歲，已取得國民教育序列（包括全日制、自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大、函授）?？萍耙陨蠈W(xué)歷，取得《民用無人機(jī)駕駛合格證》或具備無人機(jī)操控基本能力優(yōu)先。

2.勤務(wù)輔警

（1）執(zhí)法辦案中心協(xié)管崗（1名），限女性，年齡18至35周歲，已取得國民教育序列（包括全日制、自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大、函授）?？萍耙陨蠈W(xué)歷，無專業(yè)限制。

（2）監(jiān)所協(xié)管崗（1名），限男性，年齡18至35周歲，已取得國民教育序列（包括全日制、自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大、函授）?？萍耙陨蠈W(xué)歷，持有人民調(diào)解員聘書、人民調(diào)解員證，從事3年以上調(diào)解工作，經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)熟練的人民調(diào)解員。

（3）案件協(xié)助崗（1名），性別不限，年齡18至35周歲，高中及以上學(xué)歷，無專業(yè)限制。

（4）秩序勤務(wù)崗（5名），限男性，年齡18至35周歲，高中及以上學(xué)歷，無專業(yè)限制（復(fù)員、退役軍人優(yōu)先）。

（5）維穩(wěn)勤務(wù)崗（7名），限男性，年齡18至35周歲，高中及以上學(xué)歷，無專業(yè)限制（復(fù)員、退役軍人優(yōu)先）。

（6）社區(qū)警務(wù)崗（13名），限男性，年齡18至35周歲，已取得國民教育序列（包括全日制、自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大、函授）?？萍耙陨蠈W(xué)歷（丁山、石壕派出所學(xué)歷可放寬至高中，石壕派出所性別不限），無專業(yè)限制。

（三）報(bào)考條件：

本人人事檔案（或者學(xué)籍材料）齊全，且能在試用期內(nèi)將檔案移交歸檔；年齡計(jì)算截止2024年2月28日，如年齡18至35周歲，是指1988年2月27日至2006年2月28日期間出生。

（四）有下列情形之一的，不屬于招聘范圍：

1.本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

2.本人家庭成員或主要社會關(guān)系人被判處刑罰或正在接受調(diào)查的；

3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；犯罪情節(jié)輕微，人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的；

4.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；

5.受到治安管理處罰或因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；

8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；

9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的；

10.被依法列入嚴(yán)重失信主體名單的；

11.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；

12.在職輔警和從事輔警工作離職不足兩年的；

13.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

（五）下列人員在同等條件下優(yōu)先招聘：

1.烈士遺屬和因公犧牲的軍人、人民警察、輔警的遺屬；

2.退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員；

3.見義勇為人員；

4.公安類或者法學(xué)類專業(yè)畢業(yè)生；

5.具有崗位所需的專業(yè)資質(zhì)和專業(yè)技能的人員；

6.在職公安民警配偶。

（六）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)本人條件，嚴(yán)格按照各招聘崗位要求條件報(bào)名。應(yīng)聘人員條件與崗位要求不符的，取消應(yīng)聘資格，后果由本人自負(fù)。

2.全日制高校在讀大學(xué)生，不得應(yīng)聘。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)確保報(bào)考信息真實(shí)、準(zhǔn)確。如發(fā)現(xiàn)虛假信息的，取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，以及惡意報(bào)名、攻擊報(bào)名系統(tǒng)的，將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

4.應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代居民身份證，且必須與考試時(shí)使用的身份證一致。

5.應(yīng)聘人員填報(bào)的聯(lián)系電話、通訊地址應(yīng)準(zhǔn)確無誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系本人。

6.應(yīng)聘人員在招聘任一環(huán)節(jié)有違規(guī)違紀(jì)問題的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘資格。

7.聘用人員在入職后須在試用期內(nèi)及時(shí)形成或調(diào)取個(gè)人人事檔案，未能完成的，視為在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件，不予轉(zhuǎn)正，依法解除勞動合同。

三、招聘方式及流程

招聘采取報(bào)名、資格審查、筆試、體能測試、面試、體檢、考察、公示、聘用的方式進(jìn)行，各流程具體內(nèi)容如下：

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2月29日至3月8日17：00（周末除外）。

2.報(bào)名流程：報(bào)名者需本人到場報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn)：重慶市綦江保安服務(wù)有限公司（地址：綦江區(qū)通惠街道通惠大道20號，紅星廣場5棟13樓）。報(bào)名需提供本人近期1寸免冠照片2張、報(bào)名表（見附件2）、學(xué)歷證書、身份證復(fù)印件各1份。最高學(xué)歷大專及以上的，需提交教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表1份（登陸學(xué)信網(wǎng)：https://www.chsi.com.cn打印）。最高學(xué)歷為高中，無法提供原件的須提交學(xué)籍檔案（加蓋檔案所在地機(jī)構(gòu)鮮章）。在職人員需出具所在單位同意報(bào)考證明。

個(gè)人信用信息：應(yīng)聘人員（重慶籍）通過“信用中國（重慶）”網(wǎng)站“信用監(jiān)管”“聯(lián)合獎懲”欄“公眾查詢?nèi)肟凇辈樵儽救诵庞眯畔ⅲ▏?yán)重失信主體名單查詢）并截頻打??；外地籍考生通過當(dāng)?shù)亍靶庞弥袊本W(wǎng)站相關(guān)欄目查詢。

個(gè)人銀行征信報(bào)告：應(yīng)到銀行打印或者登錄中國人民銀行征信中心（http://www.pbccrc.org.cn）互聯(lián)網(wǎng)個(gè)人信用信息服務(wù)平臺下載打印個(gè)人信用報(bào)告（有逾期情形的須到銀行打印明細(xì)）。

（二）資格審查

1.資格審查時(shí)間：2024年3月11日

2.資格審查地點(diǎn)：重慶市綦江保安服務(wù)有限公司。

3.資格審查材料：應(yīng)聘者需到場，面審提交所有報(bào)名資料原件。應(yīng)聘人員所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效，在整個(gè)招聘過程中，凡不符合招聘條件和弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。經(jīng)資格審查合格者，將由重慶市綦江保安服務(wù)有限公司通過短信或網(wǎng)上公布予以通知；未通過資格審查者，不再另行通知，所有應(yīng)聘材料不予退還。                   

（三）筆試

 1.筆試采取閉卷方式，考試題類型參照國家公務(wù)員或事業(yè)單位招錄考試客觀題類型，內(nèi)容包含行政職業(yè)能力測試、綜合基礎(chǔ)知識、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識、法律基礎(chǔ)知識等內(nèi)容，筆試采用百分制，筆試成績占總成績的40%。筆試成績在重慶市綦江保安服務(wù)有限公司公布欄上公布。

 2.筆試時(shí)間：2024年3月13日09：30

 筆試地點(diǎn)：重慶市綦江區(qū)古南中學(xué)（原老綦江中學(xué)）

（四）體能測試（詳見附件3）

1.參加體能測試者按筆試成績從高到低以招聘崗位人數(shù)1：3的比例確定（未達(dá)到1：3的則全部進(jìn)入體能測試）。若最后一名考生的筆試成績并列，則均進(jìn)入體能測試。

2.體能測試參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》、《重慶市錄用人民警察體能測評工作實(shí)施細(xì)則（試用）》等執(zhí)行。體能測試年齡的計(jì)算時(shí)間為體能測試當(dāng)天。體能測試項(xiàng)目為10米×4往返跑、男子1000米/女子800米、縱跳摸高3項(xiàng)，全部達(dá)標(biāo)的為合格，其中1項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的為不合格。體能測試結(jié)束后即時(shí)向考生宣布體能測試結(jié)果，考生對本人或他人體能測試結(jié)果有異議的，應(yīng)當(dāng)場提出申訴或舉報(bào)，仲裁小組當(dāng)場予以處理，未當(dāng)場提出的不再受理。體能測試結(jié)果及進(jìn)入面試人員名單在重慶市綦江保安服務(wù)有限公司公布欄上公布。

3.體能測試時(shí)間：2024年3月15日9：30

4.體能測試地點(diǎn)：重慶市綦江區(qū)實(shí)驗(yàn)中學(xué)

（五）面試

1.參加面試者在體能測試合格人員中按筆試成績從高到低以招聘崗位人數(shù)1：2的比例確定（未達(dá)到1：2的則體能測試合格人員全部進(jìn)入面試）。若最后一名考生的筆試成績并列，則均進(jìn)入面試。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察報(bào)考人員適應(yīng)崗位需要的基本素質(zhì)和能力。面試采用百分制，面試成績占總成績的60%。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試順序現(xiàn)場抽簽。面試成績計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績當(dāng)場公布。考生總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。面試成績及總成績在重慶市綦江保安服務(wù)有限公司公布欄上公布。

3.面試時(shí)間：2024年3月18日09：30

4.面試地點(diǎn)：重慶市綦江區(qū)公安局巡特警支隊(duì)（公安大廈）

（六）體檢

根據(jù)總成績，按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1：1比例，從高分到低分確定參加體檢人員名單。進(jìn)入體檢最后一名總成績出現(xiàn)并列時(shí)，首先對符合本招聘公告第二條第（五）款規(guī)定的人員優(yōu)先，招聘崗位要求中設(shè)定優(yōu)先條件的為第二優(yōu)先順序，其它成績并列情形以面試成績高者優(yōu)先，面試成績相同時(shí)以體測長跑用時(shí)短者優(yōu)先。

體檢當(dāng)日，考生需攜帶身份證原件、1寸近期彩色登記照、黑色簽字筆、并自備體檢費(fèi)。考生應(yīng)著便裝參加體檢，不得穿制式服裝或特殊樣式服裝。體檢前勿食辛辣油膩食品，體檢前一天晚20時(shí)后不進(jìn)食，體檢當(dāng)日不吃早餐、不飲水。

體檢基本要求為：身體健康，體貌端正，無口吃，無重聽，無色盲，無文身，無傳染性疾病。本公告中未說明的體檢項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

體檢時(shí)間：2024年3月20日07：30

體檢集合地點(diǎn)：體檢地點(diǎn)另行通知。

（七）考察

體檢合格者，由屬地公安機(jī)關(guān)參照民警考察標(biāo)準(zhǔn)，對其政治思想、道德品質(zhì)、日常表現(xiàn)、應(yīng)聘資格、個(gè)人信用情況及家庭成員、主要社會關(guān)系政歷等情況進(jìn)行全面考察，并出具考察材料，作出考察綜合評價(jià)。家庭成員是指本人的配偶、配偶父母、父母（監(jiān)護(hù)人、直接撫養(yǎng)人）、年滿14周歲的子女及未婚兄弟姐妹。主要社會關(guān)系指已婚兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。考察應(yīng)堅(jiān)持實(shí)地考察原則，實(shí)地考察有困難的，可委托被考察對象人事檔案管理單位、戶口所在地派出所等機(jī)構(gòu)代為考察。若考察不合格（含無法獲得考察結(jié)論的），不予聘用。

核查個(gè)人信用信息，考生應(yīng)通過“信用中國（重慶）”網(wǎng)站、移動客戶端等渠道，查詢本人個(gè)人信用信息并打??；到銀行打印或登錄中國人民銀行征信中心（http://www.pbccrc.org.cn）互聯(lián)網(wǎng)個(gè)人信用信息服務(wù)平臺下載打印個(gè)人信用報(bào)告，對有嚴(yán)重不良信用記錄或被列入嚴(yán)重失信主體名單的不予聘用。

考察時(shí)間：2024年3月27日至2024年4月1日。

（八）公示

考察合格的人員確定為擬聘用人員，名單在將在重慶市綦江保安服務(wù)有限公司公布欄上進(jìn)行為期5天的公示。公示時(shí)間2024年4月1日至2024年4月8日。

公示期間，對受到投訴且經(jīng)查實(shí)不符合應(yīng)聘資格的，不予聘用；對一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

如出現(xiàn)體檢、考察不合格、放棄聘用資格或公示中發(fā)現(xiàn)問題不予聘用的，相應(yīng)崗位可按總成績從高至低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。是否遞補(bǔ)體檢、考察人選，由屬地區(qū)縣公安機(jī)關(guān)研究決定。

（九）聘用

經(jīng)公示沒有問題或反映問題不影響聘用的，確定為聘用對象，與重慶市綦江保安服務(wù)有限責(zé)任公司簽訂勞動合同，調(diào)取個(gè)人檔案，并被派遣到重慶市綦江區(qū)公安局輔警崗位工作，輔警入職時(shí)間為合同簽訂時(shí)間。合同簽訂需帶相關(guān)材料：戶口本原件以及戶口本內(nèi)本人頁+增減頁+戶別頁復(fù)印件1份、重慶三峽銀行工資卡（一類卡）復(fù)印件1份。被聘用的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到。逾期未報(bào)到的，取消其聘用資格，并記入考生誠信檔案。

合同簽訂時(shí)間：2024年4月12日

被聘用人員試用期為二個(gè)月，試用期內(nèi)應(yīng)接受崗前培訓(xùn)和試用期考核，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式予以聘用，不合格者依法解除勞動關(guān)系。

四、相關(guān)待遇

被聘用人員實(shí)行派遣制，合同期兩年，其中實(shí)習(xí)期6個(gè)月（含試用期2個(gè)月）。薪酬由基本工資、層級工資、崗位績效、津補(bǔ)貼構(gòu)成。試用期內(nèi)實(shí)行試用期工資2400元（含“五險(xiǎn)一金”個(gè)人部分）；試用期滿考察合格后實(shí)行正式工資2500元（含“五險(xiǎn)一金”個(gè)人部分），享受年終績效獎金（根據(jù)考核辦法上下浮動，2400元至3000元，年底統(tǒng)一發(fā)放）、工會福利3700元/年、單位繳納“五險(xiǎn)一金”。實(shí)習(xí)期滿正式評定層級后，發(fā)放層級工資（首次評定層級，200元至400元，高中學(xué)歷七級輔警200元，大專學(xué)歷六級輔警300元，本科學(xué)歷五級輔警400元，輔警層級共分七級，層級工資200元至1600元不等），工作期滿一年且考核合格后，每月發(fā)放工作年限津貼，20元/年，逐年遞增。

五、附則

本公告由重慶市綦江保安服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：023-48617230。

附件：

附件1：警務(wù)輔助人員崗位一覽表.xlsx

附件2：警務(wù)輔助人員報(bào)名表.xls

附件3：體能測試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）.doc

附件4：重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2023修訂版）.xlsx

重慶市綦江保安服務(wù)有限公司

2024年2月28日

原標(biāo)題：重慶市綦江保安服務(wù)有限公司招聘派往重慶市綦江區(qū)公安局輔警崗位工作人員招聘公告

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