重慶開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院

2024年非事業(yè)編制（參編管理）工作人員招聘47人

重慶開放大學(xué)（原重慶廣播電視大學(xué)）成立于1979年，是由重慶市人民政府舉辦，經(jīng)教育部批準(zhǔn)獨(dú)立設(shè)置的高等學(xué)校，是重慶市高等教育現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育中心、重慶市社區(qū)教育服務(wù)指導(dǎo)中心。2005年，創(chuàng)辦了重慶工商職業(yè)學(xué)院，與重慶開放大學(xué)實(shí)行“一套班子、兩塊牌子”的管理模式，現(xiàn)已成為國家骨干高職院校、重慶市示范高職院校、教育部首批教育信息化試點(diǎn)單位、重慶市優(yōu)質(zhì)高職院校，教育部、財(cái)政部公布的中國特色高水平高職學(xué)校和專業(yè)建設(shè)計(jì)劃單位之一。為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，現(xiàn)面向社會(huì)招聘非事業(yè)編制（參編管理）工作人員。

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考核考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃

本次面向社會(huì)招聘非事業(yè)編制工作人員47人。具體招聘崗位及條件詳見《重慶開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院2024年招聘非事業(yè)編制（參編管理）工作人員崗位計(jì)劃表》（附件1）。

三、用工形式

本次招聘用工形式：非事業(yè)編制，管理方式參照事業(yè)編制人員管理。與重慶開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院簽訂勞動(dòng)合同。

四、薪資待遇

實(shí)行績效考核，多勞多得，優(yōu)績優(yōu)酬。薪酬待遇參照在編人員執(zhí)行，“五險(xiǎn)一金”繳納（繳存）基數(shù)與在編人員標(biāo)準(zhǔn)一致。

五、招聘范圍和對(duì)象

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.符合崗位所需的其他條件；6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

（二）以下人員不納入本次招聘范圍因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員，因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員。

現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期），未滿現(xiàn)工作單位（崗位）的招錄公告中或雙方簽定的勞動(dòng)（聘用）合同中約定的最低服務(wù)期限（年限）的人員，參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）、已進(jìn)入擬錄（聘）用公示環(huán)節(jié)的人員，我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到基層教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機(jī)構(gòu)就業(yè)但未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（三）年齡條件

本公告所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2024年3月22日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1988年3月23日以后出生，依次類推。

（四）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)

1.非2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生應(yīng)聘的，應(yīng)憑已取得的畢業(yè)（學(xué)位）證書報(bào)考。2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在2024年7月31日以前取得招聘條件要求的學(xué)歷（學(xué)位）證書。

2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學(xué)位）證書的，報(bào)名時(shí)應(yīng)提供就業(yè)推薦表、成績單及其他應(yīng)聘佐證材料；境外高校畢業(yè)生應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證及其他應(yīng)聘佐證材料（其中，境外應(yīng)屆高校畢業(yè)生，暫未取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證的，可提供能佐證學(xué)歷及所學(xué)專業(yè)的由正規(guī)翻譯公司出具的印證材料，并須在2024年7月31日以前取得符合招聘條件的教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證）。

2.專業(yè)資格審查參照《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件2）、《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2023修訂版）》（附件3）、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》（附件4）、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2023年4月）》（附件5）進(jìn)行?？忌鶎W(xué)專業(yè)符合其中一個(gè)專業(yè)目錄即可。

專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書（同時(shí)參考學(xué)位證書；不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)?？荚噲?bào)名時(shí)應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專業(yè)。

專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致的，經(jīng)負(fù)責(zé)專業(yè)資格審查的單位審核認(rèn)定，可視為符合專業(yè)要求。

（五）特別說明

本公告所要求的條件中，所指“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本級(jí)（數(shù)），如35周歲以下，均含35周歲；3年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿3年，“對(duì)年對(duì)月”計(jì)算；成績70分以上，均含70分，以此類推。

高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。具體認(rèn)定可結(jié)合社保繳納、勞動(dòng)（聘用）合同、工作經(jīng)歷證明、銀行卡工資流水等憑據(jù)。本公告所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外，均以本公告發(fā)布之日起計(jì)算。本公告要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，且須在資格審查（復(fù)審）時(shí)提供。

六、報(bào)名及資格審查

本次招聘進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)對(duì)照招聘崗位要求，誠信、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息。

（一）提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員在公告發(fā)布之日起至2024年3月28日16時(shí)期間，登錄招聘系統(tǒng)（http://rszp.cqdd.cq.cn）提交報(bào)考申請(qǐng)，并上傳滿足應(yīng)聘崗位條件要求的佐證材料電子版（含照片）。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考核時(shí)使用的身份證必須一致。

報(bào)考時(shí)，報(bào)考人員要承諾誠信報(bào)考，應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填報(bào)各項(xiàng)報(bào)名信息，資格復(fù)審時(shí)學(xué)校對(duì)進(jìn)入考核的人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。如因不符合條件和不誠信報(bào)考被取消后續(xù)環(huán)節(jié)資格的，后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

（二）報(bào)名資格初審。我校對(duì)符合報(bào)考條件的，不拒絕報(bào)名；對(duì)審查不合格的，說明理由。報(bào)考人員在填報(bào)報(bào)名信息后的3個(gè)工作日內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否報(bào)名審核通過，審核通過后不能再修改任何報(bào)考信息。如因填報(bào)信息錯(cuò)誤審核未通過的可在2024年3月29日16:00以前及時(shí)進(jìn)行修改，重新進(jìn)行資格初審。資格初審不合格的，不能參加考試。

（三）打印報(bào)名信息表。審核通過后的人員應(yīng)立即下載打印報(bào)名信息表并妥善保存，以備現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí)使用。

（四）打印準(zhǔn)考證。請(qǐng)報(bào)考人員在報(bào)名結(jié)束后及時(shí)關(guān)注報(bào)名系統(tǒng)信息或?qū)W校官網(wǎng)（www.cqtbi.edu.cn、www.cqou.edu.cn）通知公告欄信息，按時(shí)打印準(zhǔn)考證，逾期未打印的責(zé)任自負(fù)。

七、考核

（一）考核方式

本次招聘考試包括筆試、專業(yè)技能測試、綜合面試，各崗位不設(shè)開考比例，各崗位具體考試科目及進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)規(guī)則詳見附件1。

1.筆試除招聘條件要求具有副高級(jí)以上職稱的崗位（FB18）,其余崗位均需進(jìn)行筆試。因筆試缺考或零分的，不得進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

筆試科目為綜合基礎(chǔ)知識(shí)，時(shí)間90分鐘，筆試內(nèi)容主要包括但不限于時(shí)事政治、高等教育、職業(yè)教育、教師職業(yè)道德等內(nèi)容，不指定考試用書。筆試采取閉卷形式進(jìn)行。分值100分。具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

2.資格復(fù)審和心理測試

（1）資格復(fù)審材料。參加資格復(fù)審的人員，請(qǐng)按照規(guī)定時(shí)間憑《準(zhǔn)考證》，并帶上附件6所要求的材料到指定地點(diǎn)辦理現(xiàn)場資格復(fù)審手續(xù)。

資格復(fù)審合格者，參加專業(yè)技能測試或綜合面試；資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認(rèn)主動(dòng)放棄專業(yè)技能測試或綜合面試的，其缺額按報(bào)考該崗位應(yīng)聘人員的筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)人選筆試成績相同，則并列進(jìn)入專業(yè)技能測試或綜合面試。因遞補(bǔ)人員聯(lián)系電話留錯(cuò)或不暢通導(dǎo)致不能遞補(bǔ)參加資格復(fù)審的，視為自行放棄，責(zé)任自負(fù)。

（2）心理測試。學(xué)校組織心理測試，心理測試結(jié)果不納入考核成績，但作為是否聘用的重要參考依據(jù)。

3.專業(yè)技能測試

根據(jù)報(bào)考崗位情況，采取試講、實(shí)操等多種方式進(jìn)行，測試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力、專業(yè)技術(shù)水平、實(shí)踐操作能力以及適崗能力等。分值100分。

4.綜合面試

主要測試應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等。分值100分。綜合面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)?？忌木C合面試成績須達(dá)到70分以上才能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

（二）考核總成績計(jì)算

專任教師崗FB01-FB13考核總成績=（筆試成績×50%+專業(yè)技能測試成績×50%）×50%+綜合面試成績×50%

管理崗FB14-FB17考核總成績=（筆試成績×50%+專業(yè)技能測試成績×50%）×50%+綜合面試成績×50%

管理崗FB18考核總成績=專業(yè)技能測試成績×50%+綜合面試成績×50%

總成績采用百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

八、體檢和考察

體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據(jù)報(bào)考人員總成績從高到低1:1等額確定。當(dāng)總成績相同時(shí)，依次按專業(yè)技能測試成績、綜合面試成績高者優(yōu)先；若仍相同，則加試綜合面試，以加試成績高者優(yōu)先。

體檢由學(xué)校按規(guī)定組織實(shí)施。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級(jí)以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按時(shí)到指定地點(diǎn)或機(jī)構(gòu)參加體檢者，不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)

我校同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格者，由學(xué)校對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況等，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論。

應(yīng)聘人員屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的，須在資格復(fù)審時(shí)向負(fù)責(zé)資格審查的單位出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》（附件7）；不能按期提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的，取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。

考察堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”，嚴(yán)格審查擬聘人員的違法犯罪記錄、誠信記錄等，審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并采取多種方式進(jìn)行查證。考察結(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向考察對(duì)象本人說明原因。

對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿于招聘全過程，凡查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。

若有報(bào)考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格，其缺額可根據(jù)需要按該崗位報(bào)考人員總成績從高到低依次遞補(bǔ)，也可不遞補(bǔ)，具體由學(xué)校研究決定。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。

九、公示

考核、體檢、考察等有關(guān)事宜，在重慶開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)（www.cqtbi.edu.cn、www.cqou.edu.cn）上發(fā)布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。體檢、考察均合格人員經(jīng)學(xué)校研究后確定為擬聘人員。擬聘人員名單由學(xué)校進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

十、聘用

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)學(xué)校與其簽訂勞動(dòng)合同，完善聘用手續(xù)。人事檔案由學(xué)校統(tǒng)一接收管理。未按規(guī)定時(shí)限辦理入職手續(xù)的人員，視為自動(dòng)放棄聘用資格。其中，屬2024年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在學(xué)校規(guī)定時(shí)限內(nèi)簽訂三方協(xié)議書，并在2024年7月31日以前取得并提交應(yīng)聘條件規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位等證書，同時(shí)在協(xié)議約定的時(shí)間內(nèi)持上述證書（境外留學(xué)人員需加持國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料）辦理入職手續(xù)。逾期視為不具備應(yīng)聘條件，取消聘用資格。

本次招聘的工作人員首聘期3年，按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格以上的，予以正式聘用；試用期考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。聘用期間（含試用期間）發(fā)現(xiàn)因隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合招聘崗位條件要求的、嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度、患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事學(xué)校安排的其它工作的，依法解除勞動(dòng)合同。

學(xué)校根據(jù)崗位配置實(shí)際需要，可對(duì)擬聘人員的工作崗位進(jìn)行調(diào)配，具體工作崗位以與學(xué)校簽訂的《勞動(dòng)合同》為準(zhǔn)。

擬聘人員具備與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)任職資格，須經(jīng)學(xué)校認(rèn)定方可聘用到相應(yīng)崗位等級(jí)。

十一、紀(jì)律要求

招聘工作全過程自覺接受學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)禁弄虛作假，對(duì)不符合招聘范圍、條件和弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消其考試或聘用資格；對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

十二、其他

招聘咨詢電話：023-68664870、42863945劉老師

附件1：《重慶開放大學(xué) 重慶工商職業(yè)學(xué)院2024年招聘非事業(yè)編制（參編管理）工作人員崗位計(jì)劃表》.xlsx.xlsx

附件2：重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年8月修訂版）.doc

附件3：重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2023修訂版）.xls

附件4：普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2023年4月）.pdf

附件5：授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄.doc

附件6：資格復(fù)審所需材料.pdf

附件7：《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》.doc

原標(biāo)題：重慶開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院2024年非事業(yè)編制（參編管理）工作人員招聘公告

原文鏈接：https://www.cqtbi.edu.cn/info/1004/19112.htm