大足區(qū)委黨史研究室招聘行政事務(wù)工作人員簡(jiǎn)章
因工作需要,中共重慶市大足區(qū)委黨史研究室擬委托重慶市大足區(qū)國衡商貿(mào)股份有限公司,面向社會(huì)公開招聘派遣制工作人員1名,派往中共重慶市大足區(qū)委黨史研究室從事相關(guān)工作,工作地點(diǎn)大足區(qū)國梁鎮(zhèn)(饒國梁紀(jì)念館)。結(jié)合實(shí)際工作情況,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取面試、體檢、政審相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘崗位、人數(shù)
擬招聘行政輔助工作人員1名。
三、招聘條件
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國家法律、法規(guī)、政治立場(chǎng)堅(jiān)定,有良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感,服從單位安排及管理。
(二)限居住地在重慶市大足區(qū)。
(三)學(xué)歷要求大學(xué)本科及以上,年齡35周歲以下(1989年10月以后出生);
(四)普通話標(biāo)準(zhǔn),具有三級(jí)甲等及以上普通話證書,熟悉電腦操作,具有一定文字功底、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,能接受值夜班,有美術(shù)設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
(五)身體健康,體貌端莊;
(六)遵紀(jì)守法,品行端正,無違紀(jì)違法行為。
四、有下列情形之一的不納入本次招聘范圍
(一)有違法犯罪記錄或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
(二)因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;
(三)被聘用時(shí)未能提交原單位離職手續(xù)及相關(guān)資料的;
(四)在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生;
(五)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為企事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
五、報(bào)名
(一)公開招聘報(bào)名
1. 報(bào)名時(shí)間:2024年10月22日9:00起至2024年10月28日16:00止。報(bào)名與面試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘者應(yīng)仔細(xì)對(duì)照招聘崗位要求,誠信、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息。
2. 報(bào)名要件:報(bào)名表(詳見附件1)、身份證復(fù)印件、畢業(yè)證、普通話證書、近期五寸上身照。
3. 報(bào)名方式:采取線上報(bào)名方式。
線上報(bào)名:將報(bào)名登記表(見附件)及相關(guān)證件打包(備注姓名和報(bào)考崗位)電子檔發(fā)至國衡公司郵箱(dzghgs666@163.com)。
聯(lián)系人:胡經(jīng)理,電話:023-43712366
(二)資格審查:資格審查在面試之前進(jìn)行,需本人提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、普通話證書原件及復(fù)印件1份、個(gè)人近期免冠2寸彩色照片2張、報(bào)名登記表(見附件)紙質(zhì)件1份,具體時(shí)間由公司電話通知。
資格審查貫穿招聘全過程,按招聘條件結(jié)合用工單位實(shí)際要求對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,凡資格審查不合格的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。
六、筆試、面試
(一)筆試+面試
當(dāng)報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比超過20:1(不含)時(shí),由公司會(huì)同用工單位組織報(bào)名人員進(jìn)行筆試,筆試分值100分,采取閉卷形式,筆試時(shí)間為90分鐘,筆試內(nèi)容為行政辦事員專業(yè)知識(shí),筆試的具體時(shí)間和地點(diǎn)由公司另行電話或短信通知;筆試進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試的人選,按照面試人數(shù)與招聘崗位名額2:1比例確定,當(dāng)筆試成績(jī)相同時(shí)則同時(shí)進(jìn)入面試,根據(jù)行政辦事員專業(yè)知識(shí)筆試按“總成績(jī)計(jì)算規(guī)則”折算后的成績(jī),從高到低依次確定;筆試+面試的時(shí)間、地點(diǎn)由公司電話或短信另行通知。
(二)面試
當(dāng)報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比低于20:1(含)時(shí),由公司會(huì)同用工單位組織報(bào)名人員進(jìn)行面試,面試采用結(jié)構(gòu)化面試,面試分值為100分,面試時(shí)間為10分鐘,主要對(duì)考生的專業(yè)知識(shí)、語言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量由用工單位和公司共同組織,面試綜合總成績(jī)低于70分的不予錄用。面試的時(shí)間、地點(diǎn)由公司電話或短信另行通知。
(三)筆試+面試總成績(jī)計(jì)算規(guī)則
總成績(jī)=綜合基礎(chǔ)知識(shí)筆試×50%+結(jié)構(gòu)化面試×50%
七、體檢和政審
通過面試確定進(jìn)入體檢人員,體檢參照一般入職體檢等規(guī)定執(zhí)行,體檢所需費(fèi)用由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
體檢合格人員進(jìn)入政審程序。政審工作由國衡公司統(tǒng)一組織實(shí)施,嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí),并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。政審結(jié)論為不合格的,應(yīng)向政審對(duì)象本人說明原因。
八、考察
體檢、政審均合格者,由公司進(jìn)行考察??疾觳缓细癯霈F(xiàn)空缺時(shí),經(jīng)用工單位和派遣公司協(xié)商人員是否遞補(bǔ)以及遞補(bǔ)人員。
九、公示
擬聘人員名單在國衡公司微信公眾號(hào)或公司公告公示欄上公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。
十、聘用及待遇
審查、面試、體檢、政審等流程合格后予以聘用,工資福遇為3500元/月,由國衡公司與其完善勞動(dòng)合同等相關(guān)手續(xù),合同期為2年(試用期為2個(gè)月),并定向派遣至中共重慶市大足區(qū)委黨史研究室。
合同期滿后,公司根據(jù)中共重慶市大足區(qū)委黨史研究室反饋的員工工作表現(xiàn)和實(shí)際需要,決定是否續(xù)簽。
聘用人員的社會(huì)保險(xiǎn)由國衡公司按國家及重慶市相關(guān)規(guī)定辦理,個(gè)人部分在本人工資中代扣代繳。
十一、紀(jì)律要求
公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當(dāng)立即查核,未核實(shí)前,暫停聘用;發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相,或提供的材料、信息不實(shí)影響審查結(jié)果的,或干擾、影響審查單位客觀公正進(jìn)行審查的,給予審查不合格結(jié)論,應(yīng)聘者提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)等材料的,一經(jīng)查實(shí),一律不予聘用。
十二、其他事項(xiàng)
(一)所有應(yīng)聘者須通過網(wǎng)上報(bào)名,在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)沒有在網(wǎng)上報(bào)名或通過其他渠道報(bào)名的視為無效報(bào)名。
(二)通知面試的應(yīng)聘者須在面試時(shí)間前20分鐘到面試地點(diǎn)準(zhǔn)備,超過面試時(shí)間未到者,視為主動(dòng)放棄面試資格。
(三)應(yīng)聘者無法出具政審材料或政審材料不合格的,不予聘用。
(四)應(yīng)聘者體檢報(bào)告不合格且對(duì)報(bào)告結(jié)果持有異議的,可在三日內(nèi)再次到招錄指定醫(yī)院復(fù)檢一次,復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。復(fù)檢報(bào)告不合格的,不予聘用。
(五)本簡(jiǎn)章解釋權(quán)歸重慶市大足區(qū)國衡商貿(mào)股份有限公司。
附件:
2024年度招聘勞務(wù)派遣制工作人員報(bào)名登記表
重慶市大足區(qū)國衡商貿(mào)股份有限公司微信公眾號(hào)
重慶市大足區(qū)國衡商貿(mào)股份有限公司
2024年10月21日
原文來源:重慶市大足區(qū)國衡商貿(mào)股份有限公司 關(guān)于招聘行政事務(wù)工作人員派遣至大足區(qū)委黨史研究室工作的簡(jiǎn)章