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重慶事業(yè)單位考試周期,一般為上下每半年會有一次市屬事業(yè)單位的統(tǒng)一考試,在每一個季度都還有重慶市各個區(qū)縣的招聘考試。所以在每年的重慶事業(yè)單位考試中,事業(yè)單位的招考次數(shù)會有很多,很多考生在看招考公告的時候就會產(chǎn)生眼花繚亂的感覺。借此,樂恩教育專門針對2018年重慶事業(yè)單位考試招聘,整理出考試信息表,在表中,每一次的事業(yè)單位考試公告、招考人數(shù)、報名時間、筆試時間都能夠一目了然。>>>點擊查看近期事業(yè)單位招考信息匯總表!
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重慶第二師范學(xué)院2019年第二季度面向社會公開招聘工作人員簡章
為進一步加強人才隊伍建設(shè),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)學(xué)校研究、重慶市教委審核、重慶市人力資源與社會保障局核準,現(xiàn)面向全國公開招聘事業(yè)單位工作人員。
一、學(xué)校簡介
重慶第二師范學(xué)院是一所由重慶市人民政府舉辦,重慶市教委主管的全日制普通本科高等學(xué)校。學(xué)校始建于1954年,現(xiàn)有學(xué)府大道校區(qū)和南山校區(qū)2個校區(qū),占地面積621.43畝。
學(xué)校主要面向現(xiàn)代服務(wù)業(yè),以應(yīng)用型為辦學(xué)定位。根據(jù)自身資源稟賦和社會期望,學(xué)校確立以圍繞服務(wù)0~12歲兒童成長發(fā)展,著力培養(yǎng)應(yīng)用型技術(shù)技能人才和復(fù)合型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才為特色發(fā)展方向。學(xué)校在教育學(xué)、文學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、藝術(shù)學(xué)等學(xué)科門類下開辦了32個本科專業(yè)。
學(xué)校堅持開放辦學(xué),合作育人局面深度拓展。以推進產(chǎn)教融合為牽引,通過人才共育、平臺共建、任務(wù)共擔(dān)、成果共享等方式合作育人,積極構(gòu)建產(chǎn)學(xué)研緊密結(jié)合的辦學(xué)模式。先后建成國際學(xué)院、中興通訊學(xué)院、曙光大數(shù)據(jù)學(xué)院,并與鳳凰傳媒、培越航空、中興通訊等公司開展校地、校企合作項目;與美、英、意、韓、泰等國和港臺地區(qū)26個教育機構(gòu)及院校開展了交流合作;與地方政府、行業(yè)機構(gòu)和企業(yè)聯(lián)合進行人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、生產(chǎn)服務(wù),簽訂合作協(xié)議195個;與企事業(yè)單位合作共建實習(xí)實訓(xùn)基地221家。
學(xué)校以高水平教學(xué)科研平臺建設(shè)支持教師成長,與教育部學(xué)校規(guī)劃建設(shè)發(fā)展中心共健全國首家“兒童研究院”,領(lǐng)銜建設(shè)重慶市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教師教育研究中心及教師教育創(chuàng)新實驗區(qū),建設(shè)功能性食品協(xié)同創(chuàng)新中心、兒童大數(shù)據(jù)工程實驗室和“啟智”眾創(chuàng)空間等一批重慶市教委、發(fā)改委和科委等研究開發(fā)平臺。
歷經(jīng)長期積淀,學(xué)校形成了“鍥而不舍?止于至善”的校訓(xùn)精神和“負重自強?創(chuàng)新求真”的校風(fēng)品格,表現(xiàn)出迎難而上、奮發(fā)有為的精神面貌。面向新時代,學(xué)校將按照“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局要求,全面落實“立德樹人”根本任務(wù),緊緊圍繞重慶“兩點”定位、“兩地”“兩高”發(fā)展目標,以人才培養(yǎng)為核心,努力建成特色鮮明的應(yīng)用型地方普通本科師范院校。
二、招聘原則
堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針,按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】荚嚺c考核相結(jié)合的方式進行。
三、招聘計劃
本次面向社會公開招聘30人,其中原空缺崗位18人,新增崗位12人。具體崗位招聘計劃及崗位信息見《重慶第二師范學(xué)院2019年第二季度公開招聘崗位一覽表》(見附件1)。
四、招聘范圍和對象
(一)凡符合以下條件的人員均可報名應(yīng)聘。
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.符合崗位所需的其他條件;
6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。
(二)下列人員不屬于招聘范圍:曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人,司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;現(xiàn)役軍人;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機構(gòu)就業(yè),未滿服務(wù)期限或未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2019年應(yīng)屆本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報考。在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位)的人員,其學(xué)歷(學(xué)位)須在面試資格復(fù)審前獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認證。
五、招聘程序
本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式,報名時間自掛網(wǎng)之日起至2019年6月23日截止。博士或副高以上職稱者,不受報名時間限制。報名期間適時公布各崗位報名情況,請于重慶第二師范學(xué)院人事處網(wǎng)站的重要通知處查看。
符合公開招聘崗位條件者向人事處和用人部門投遞個人簡歷資料、《重慶第二師范學(xué)院公開招聘人員報名登記表》(電子郵件請以“姓名+**大學(xué)+**專業(yè)+最高學(xué)歷+應(yīng)聘部門+應(yīng)聘崗位”命名,附件控制在5M以內(nèi)),聯(lián)系人及電話見《重慶第二師范學(xué)院2019年第二季度公開招聘崗位一覽表》。應(yīng)聘人員必須按要求如實填報本人情況,填報內(nèi)容如有虛假、隱瞞,取消其報考資格。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試。
應(yīng)聘人員年齡原則上應(yīng)達到以下要求:碩士研究生年齡為35周歲及以下,博士研究生年齡為40周歲及以下,副教授年齡為45周歲及以下;具有正高級職稱者、學(xué)術(shù)帶頭人等特別優(yōu)秀者,經(jīng)市人力社保局備案同意,可適當(dāng)放寬年齡。年齡、工作經(jīng)歷計算截止日期為簡章發(fā)布之日前一天。
招聘崗位有專業(yè)要求的,統(tǒng)一參照《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(以下簡稱《專業(yè)參考目錄》)。應(yīng)聘者應(yīng)確定本人畢業(yè)證書上所列專業(yè)名稱與崗位要求的專業(yè)一致后,才能在網(wǎng)上提交報名申請。因不同學(xué)歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的,視為符合專業(yè)要求。與招聘簡章明確的《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂不一致,但經(jīng)區(qū)教委和區(qū)人力社保局審核認定,與招聘專業(yè)設(shè)置要求一致的可視為符合專業(yè)要求。
各崗位報名人數(shù)和通過資格審查人數(shù)一覽表于報名時間截止后7個工作日內(nèi)在重慶第二師范學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。
(一)正高、副高和博士研究生的招聘程序
1.資格審查
用人部門根據(jù)崗位需求對應(yīng)聘者進行資格初審,人事處進行資格復(fù)審,推薦符合崗位要求條件的人員進入考核環(huán)節(jié)。
2.專業(yè)科目考核
考核內(nèi)容為擬聘崗位所需專業(yè)能力,考核方式為講課、說課和學(xué)術(shù)答辯(內(nèi)容自擬,時間60分鐘左右),分值100分。
3.綜合面試
考核內(nèi)容為應(yīng)聘者報考崗位所需的專業(yè)知識以及邏輯思維能力、綜合分析能力、環(huán)境適應(yīng)能力、應(yīng)變能力、語言表達能力及工作態(tài)度等,分值100分。
考試考核總成績=專業(yè)科目考核×60%+綜合面試×40%
(二)碩士研究生的招聘程序
1.資格審查
用人部門根據(jù)崗位需求對應(yīng)聘者進行資格初審,人事處進行資格復(fù)審,推薦符合崗位要求條件的人員進入筆試環(huán)節(jié)。
2.筆試
實際報名人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)比例必須達到3:1。未達到該比例的,取消或相應(yīng)遞減擬招聘人數(shù)至規(guī)定比例(按照四舍五入法計算);其中屬急需緊缺人才的,經(jīng)市人力社保局認定,可作為緊缺崗位開考。
筆試題目考試范圍詳見重慶第二師范學(xué)院人事處網(wǎng)站的重要通知:《重慶第二師范學(xué)院面向社會公開招聘教師和管理人員考試大綱(試行)》、《重慶第二師范學(xué)院面向社會公開招聘輔導(dǎo)員考試大綱(試行)》。