重慶渝西保稅產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司專業(yè)人才招聘公告
重慶永川綜合保稅區(qū)于2021年7月6日獲國務(wù)院批復(fù)設(shè)立,是全國第152個、重慶市第6個綜合保稅區(qū),規(guī)劃面積1.11平方公里。2022年7月6日以聯(lián)合預(yù)驗收組零整改的意見順利通過市級預(yù)驗收,加速由“高質(zhì)量建設(shè)”向“高水平運營”轉(zhuǎn)變。
重慶渝西保稅產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司作為永川綜合保稅區(qū)的開發(fā)運營公司,主要負(fù)責(zé)永川綜保區(qū)圍網(wǎng)內(nèi)外建設(shè)管理、資產(chǎn)運營、物業(yè)經(jīng)營,為入?yún)^(qū)企業(yè)提供關(guān)務(wù)、貨代、物流、倉儲、信息咨詢等市場化服務(wù)。
現(xiàn)因公司發(fā)展需要,根據(jù)《重慶市永川區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)人員管理辦法》(永川府辦〔2022〕11號)等規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn),特向社會公開招聘一批有較強(qiáng)專業(yè)知識、熱愛綜保區(qū)事業(yè)、善于挑戰(zhàn)自我、勇于創(chuàng)新?lián)?dāng)?shù)膶I(yè)人才,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)方針,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘崗位及人數(shù)
根據(jù)保稅產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,結(jié)合公司初期業(yè)務(wù)需求,本次面向社會公開招聘工作人員8名,具體詳見《重慶渝西保稅產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司專業(yè)人才招聘崗位一覽表》(附件1)。
三、招聘范圍和對象
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.符合崗位所需的其他條件;
6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件;
7.符合國有企業(yè)人事管理回避規(guī)定。
(二)以下人員不納入本次公開招聘范圍
1.曾因違法犯罪受過刑事處罰,或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員;
2.屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
4.受組織處理或處分,影響期未滿的;
5.國家法律、法規(guī)或公司規(guī)定不得報名的;
6.其他不宜參加公開招聘的情形。
(三)工作經(jīng)歷
本公告所要求的基層工作經(jīng)歷是指在縣級及以下黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等工作的經(jīng)歷。在軍隊團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷,退役士兵在軍隊服現(xiàn)役的經(jīng)歷,離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習(xí)見習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。
計算截止時間為2022年12月,按照“對年對月”計算。具體認(rèn)定由招聘單位研究決定,可結(jié)合社保繳納、勞動(聘用)合同、工作經(jīng)歷證明、銀行卡工資流水等憑據(jù)。
(四)年齡計算
本公告所要求的年齡計算截止時間為2022年12月31日,如“35周歲以下”,指未滿36周歲,在1986年12月31日及以后出生,以此類推;外資外貿(mào)、財務(wù)、建筑、法律、黨建等領(lǐng)域特別優(yōu)秀或具有豐富實踐閱歷的人員經(jīng)綜合考量后可適當(dāng)放寬學(xué)歷、年齡條件。
(五)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)
在境內(nèi)高校畢業(yè)的報考人員,須在資格復(fù)審時提交學(xué)歷(學(xué)位)證書;在國(境)外高校畢業(yè)的報考人員,另須在資格復(fù)審時出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。
專業(yè)資格審查參照《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件4)。專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書,但包含第二學(xué)士學(xué)位證書)載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員報名時應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在選定的參考目錄中,但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員,可由負(fù)責(zé)資格審查的單位根據(jù)應(yīng)聘人員所學(xué)課程與所要求的學(xué)科專業(yè)的相似情況等進(jìn)行資格審查。
(六)特別說明
本簡章所要求的條件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數(shù))。
本簡章所涉及的時間節(jié)點,除明確約定外,均以本簡章發(fā)布之日計算。
四、報名
本次公開招聘實行網(wǎng)上報名。報考人員應(yīng)仔細(xì)對照招聘崗位要求,誠信、準(zhǔn)確填寫報考信息,并按網(wǎng)頁提示上傳電子材料。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名。
1.提交報考申請。網(wǎng)上報名時間為2023年1月4日9:00至1月10日12:00。報名人員在規(guī)定的時間內(nèi)登錄重慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rlsbj.cq.gov.cn/)首頁“我要辦”中的“人事考試網(wǎng)上報名”“社會化服務(wù)考試入口(點擊進(jìn)入)”欄目,點擊“重慶渝西保稅產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司專業(yè)人才招聘考試”進(jìn)入報名系統(tǒng),按規(guī)定的流程和要求,填寫報名信息,提交報考申請。報考人員只能選擇報名系統(tǒng)中其中一個崗位進(jìn)行報名,并上傳相關(guān)電子資料:身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、電子照片(電子照片須為本人近期免冠正面證件照,格式為JPG,圖片大小在50KB以內(nèi))等。報名與考試時使用的身份證必須一致。
本次網(wǎng)上報名實行誠信報考制度,報考人員應(yīng)如實準(zhǔn)確填報各項報名信息,招聘方只審核報考人員上傳的相關(guān)資料是否符合報考要求,審核通過即視為報名通過,不對考生網(wǎng)上填報的其他信息進(jìn)行資格審查,筆試后、面試前再進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。報名前,考生應(yīng)仔細(xì)閱讀《公告》,以及各個招聘崗位的資格條件(見附件1《崗位一覽表》)。審核通過即視為報名通過,審核未通過的,可在2023年1月10日18:00以前及時進(jìn)行修改,重新等待審核。報考人員應(yīng)慎重選擇報考崗位,報名通過后,不能更改報考崗位。
2.打印準(zhǔn)考證。報名資格初審合格的人員,可于2023年1月11日12:00—1月13日10:00登錄報名系統(tǒng)打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印,保證字跡、照片清晰),并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時到準(zhǔn)考證指定的考點參加考試。因未打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任,由考生自負(fù)。
五、考試
本次公開招聘考試包括筆試和面試。
(一)筆試
1.筆試具體時間及地點詳見《準(zhǔn)考證》。筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識以及金融、外貿(mào)、關(guān)務(wù)及綜保區(qū)發(fā)展方向及發(fā)展思路等專業(yè)基礎(chǔ)知識,分值100分,采用閉卷筆答方式。
2.筆試后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則:
(1)進(jìn)入面試的人選,按照面試人數(shù)與招聘崗位名額2:1比例,根據(jù)筆試成績,從高到低依次確定。
(2)若最后一名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選成績相同,則并列進(jìn)入。
(二)現(xiàn)場資格審查
報考人員自行下載并如實準(zhǔn)確填寫《重慶渝西保稅產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司專業(yè)人才招聘報名表》(附件2),并持本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗證報告、承諾書(附件3)、崗位要求的執(zhí)業(yè)資格證書、崗位要求的基層工作經(jīng)歷證明、崗位要求的黨員證明材料、近期1寸同底免冠彩色照片2張以及其他符合本次招聘崗位的材料,接受現(xiàn)場資格審查。以上材料均需提供原件,除報名表、工作經(jīng)歷證明、學(xué)籍在線驗證報告和承諾書,其他材料還需提交復(fù)印件。
資格審查合格者,進(jìn)入面試環(huán)節(jié);資格審查不合格或經(jīng)確認(rèn)主動放棄面試的,其缺額按報考該崗位應(yīng)聘人員的筆試總成績從高到低依次遞補(bǔ),是否遞補(bǔ)及遞補(bǔ)次數(shù)由用人單位報主管部門研究確定。若遞補(bǔ)人選筆試總成績相同,則并列進(jìn)入面試。
(三)面試
面試為綜合面試,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,由招聘單位按照要求統(tǒng)一組織面試,重點測試面試人員的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、舉止儀表等。面試總分100分,60分以上為合格。面試不合格者,不得列為體檢人員。
面試具體時間地點及注意事項另行通知。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的,不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。
(四)總成績計算
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
考試總成績采取百分制計算,四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。
六、體檢和考察
根據(jù)考試總成績從高到低,依據(jù)招考比例1:1比例確定體檢人選,若考試總成績出現(xiàn)并列時,按面試成績高者優(yōu)先確定為體檢人選。
體檢人選不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視作放棄擬錄用資格。對體檢結(jié)論有疑問者,自體檢結(jié)果日起3日內(nèi)本人可書面提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
若報考人員體檢不合格或在體檢中經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格,按所報崗位綜合成績由高到低順序依次遞補(bǔ),綜合成績相同的遞補(bǔ)人員,按面試成績由高到低順序依次遞補(bǔ)。面試成績不得低于60分,遞補(bǔ)次數(shù)由招聘方研究決定。
對體檢合格者根據(jù)崗位招聘要求政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等背景情況進(jìn)行調(diào)查,并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。擬錄用人選需配合接受背景調(diào)查。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相,或提供的材料或信息不實影響審核結(jié)果的,或干擾、影響公司客觀公正作出調(diào)查結(jié)論的,給予其不予聘用處理。
對報考人員的資格審查貫穿于公開招聘全過程,凡查實報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的,取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。
七、公示
根據(jù)綜合成績、體檢結(jié)果、背景調(diào)查情況等,經(jīng)用人單位討論后,最終確定擬錄用人員并進(jìn)行公示。公示期間,對反映的影響應(yīng)聘者報名資格的問題一經(jīng)查實,立即取消擬錄用資格,按照應(yīng)聘者報名崗位綜合成績從高到低可進(jìn)行一次遞補(bǔ),綜合成績相同的,則按面試成績由高到低順序依次遞補(bǔ)。
八、聘用及待遇
公示無異議的,擬聘人員相關(guān)資料報永川區(qū)國資管理中心黨委審核備案,永川區(qū)國資管理中心黨委審核備案同意后,按法律法規(guī)與聘用人員簽訂勞動合同。
擬聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期滿考核不合格,解除聘用合同。
聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時崗位條件要求的,依法解除聘用合同。
九、其他
1.本公告由重慶渝西保稅產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司負(fù)責(zé)解釋。
2.考生在招聘期間須保持報名時所提供的通訊手機(jī)暢通,如因考生原因未獲知相關(guān)信息,或考生通訊不暢未接收到相關(guān)考試信息而影響招聘的,責(zé)任由考生自行承擔(dān)。
3.考試考務(wù)咨詢電話:023-49299186。
4.網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話:023-86868838;023-86868837。
附件1:重慶渝西保稅產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司專業(yè)人才招聘崗位一覽表.docx
附件2:重慶渝西保稅產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司專業(yè)人才招聘報名表.docx
附件3:承諾書.docx
附件4:重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc
原標(biāo)題:重慶渝西保稅產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司專業(yè)人才招聘公告
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