巫溪縣教育事業(yè)單位2023年面向公費(fèi)師范生及特崗教師考核招聘工作人員96人
為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等規(guī)定,經(jīng)市人力社保局備案(備案號(hào):),現(xiàn)面向公費(fèi)師范生及服務(wù)期滿且考核合格的特崗教師考核招聘事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則?
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核的方式進(jìn)行。
二、招聘單位及人數(shù)
本次面向公費(fèi)師范生及服務(wù)期滿且考核合格的特崗教師考核招聘工作人員96名,具體招聘單位及崗位詳見(jiàn)附件1。招聘對(duì)象:
(一)我市為巫溪縣農(nóng)村小學(xué)訂單定向、公費(fèi)培養(yǎng)的2023年應(yīng)屆畢業(yè)小學(xué)全科師范生58人;
(二)我市為巫溪縣訂單定向培養(yǎng)的2023年應(yīng)屆畢業(yè)的學(xué)前教育公費(fèi)師范生8人;
(三)巫溪縣2023年服務(wù)期滿且考核合格“農(nóng)村特崗”教師?30人。
三、報(bào)考條件
(一)基本條件。
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
3.具有良好的道德品質(zhì);
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.符合崗位所需的其他條件;
6.具備國(guó)家規(guī)定的該崗位所需的必要條件;
7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。
因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,被開(kāi)除公職的人員,最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人,國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員,因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員,不得報(bào)考。
現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生,試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期),市內(nèi)未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告中或雙方簽定的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成考察環(huán)節(jié)的擬聘用人員,我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機(jī)構(gòu)就業(yè),未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生,不得報(bào)考。
法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報(bào)考。
(二)年齡計(jì)算。
本公告所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年8月31日,如“35周歲以下”,指未滿36周歲,在1987年9月1日及以后出生,以此類推。
(三)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)及專業(yè)。
考生應(yīng)按相關(guān)定向培養(yǎng)協(xié)議約定取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)及專業(yè)報(bào)考。2023年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2023年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)。
專業(yè)資格審查參照附件的參考目錄,以畢業(yè)證書(shū)(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書(shū))載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專業(yè)。所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在附件參考目錄中,但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的,可由負(fù)責(zé)資格審查的單位結(jié)合應(yīng)聘人員所學(xué)課程、專業(yè)培養(yǎng)目的等進(jìn)行資格審查。
(四)特別說(shuō)明。
本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)(數(shù)),如35周歲以下,均含35周歲;如專技12級(jí)以上,均含專技12級(jí),以此類推。
本公告所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn),除明確約定外,均以本公告發(fā)布之日計(jì)算。
本公告要求的教師資格證條件,以證書(shū)原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn),須在資格審查時(shí)提供。
本次考核招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間、地點(diǎn)安排有調(diào)整的,將通過(guò)重慶市巫溪縣人民政府網(wǎng)(www.cqwx.gov.cn)--“人事招考”欄公告,請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。
四、報(bào)名及資格審查
本次考核招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考者只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位報(bào)名,任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名并參加考試考核。?
(一)報(bào)名時(shí)間:2023年9月1日9:00—12:00時(shí),14:30—17:00時(shí),逾期不再受理報(bào)名。
(二)報(bào)名地點(diǎn):巫溪縣教育委員會(huì)6樓會(huì)議室
(三)資格審查及領(lǐng)取準(zhǔn)考證:采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式進(jìn)行資格審查,報(bào)名所需材料詳見(jiàn)《現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查所需材料》(附件7)?,F(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料與報(bào)考資格的相符性。資格審查合格者,按規(guī)定繳納報(bào)名費(fèi)50元/人/科,并于報(bào)名當(dāng)日在報(bào)名處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》,按《準(zhǔn)考證》上載明的時(shí)間、地點(diǎn)和其他相關(guān)要求,攜帶身份證原件和《準(zhǔn)考證》前往參加考試考核。資格查審不合格的,向應(yīng)聘人員說(shuō)明原因。
五、考試考核
本次考核招聘以面試為主,根據(jù)不同招聘崗位分類執(zhí)行,具體如下:
A類:小學(xué)全科師范生、學(xué)前教育公費(fèi)師范生采用面試和考核量化評(píng)分方式進(jìn)行。
B類:“農(nóng)村特崗”教師采用面試方式進(jìn)行。
1.面試:面試由巫溪縣人力社保局會(huì)同巫溪縣教育委員會(huì)組織實(shí)施。面試采用專業(yè)技能測(cè)試方式,按崗位采用抽題試講或抽題試講+實(shí)操(抽題試講和實(shí)操各占50%)方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)操作水平、專業(yè)實(shí)踐能力等。面試分值100分,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
抽題試講采用在報(bào)考學(xué)科教材中抽選一課(章節(jié))進(jìn)行備課并模擬講課,備課時(shí)間30分鐘,講課時(shí)間為10分鐘。實(shí)操考核采用報(bào)考學(xué)科特長(zhǎng)展示,由考生自行準(zhǔn)備(包括器材)的方式進(jìn)行,時(shí)間不超過(guò)6分鐘。各崗位具體面試方式見(jiàn)《崗位一覽表(附件1)》。
面試組織工作按照《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等執(zhí)行。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及其他有關(guān)信息詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的,不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。
2.考核量化評(píng)分:考核項(xiàng)目包括學(xué)業(yè)考核和表彰獎(jiǎng)勵(lì)考核。
(1)學(xué)業(yè)考核:分值100分,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。以學(xué)生檔案中最終學(xué)業(yè)成績(jī)或畢業(yè)院校提供的畢業(yè)成績(jī)(需加蓋單位公章)為準(zhǔn),同類人員有多個(gè)高等院校培養(yǎng)的,采用平均份和系數(shù)折算方法計(jì)分,學(xué)業(yè)成績(jī)=〔(甲高校定向同類人員平均分+乙高校定向同類人員平均分+丙高校定向同類人員平均分)÷3〕×(個(gè)人學(xué)業(yè)得分÷所在高校定向同類人員平均分)。
(2)表彰獎(jiǎng)勵(lì)考核:分值100分,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。表彰、獎(jiǎng)勵(lì)(獲獎(jiǎng))計(jì)分分別按每一個(gè)大類中的不同小類只計(jì)最高一次得分,各類得分實(shí)行累加,最高得分不得超100分。表彰、獎(jiǎng)勵(lì)以證書(shū)上的公章和時(shí)間為準(zhǔn)。具體評(píng)分辦法:
表彰類:獲各級(jí)黨委、政府表彰的優(yōu)秀或先進(jìn),按國(guó)家級(jí)、省級(jí)(含重慶市級(jí))、縣級(jí)分別計(jì)8、6、4分;獲教育主管部門(mén)表彰(含與人社部門(mén)聯(lián)合表彰的)、人力社保部門(mén)表彰的優(yōu)秀或先進(jìn),按國(guó)家級(jí)、省級(jí)(含重慶市級(jí))、縣級(jí)分別計(jì)6、4、2分;獲工青婦組織、教育部門(mén)所屬教育科研機(jī)構(gòu)(中國(guó)教育科學(xué)研究院、重慶市教育科學(xué)研究院、縣教師進(jìn)修院?;蚪炭扑蚪萄惺?、各級(jí)教育學(xué)會(huì))表彰優(yōu)秀或先進(jìn),按國(guó)家級(jí)、省級(jí)(含重慶市級(jí))、縣級(jí)分別計(jì)5、3、1分;獲得普通高校校、院、系級(jí)表彰的優(yōu)秀或先進(jìn),分別計(jì)5、3、1分。
獎(jiǎng)勵(lì)(獲獎(jiǎng))類:獲各級(jí)黨委、政府獎(jiǎng)勵(lì)的,按國(guó)家級(jí)一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)分別計(jì)8、6、4分,每下降一個(gè)層級(jí),相應(yīng)遞減1.5分;獲教育主管部門(mén)表彰(含與人社部門(mén)聯(lián)合表彰的)、人力社保部門(mén)獎(jiǎng)勵(lì)的,按國(guó)家級(jí)一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)分別計(jì)6、4、2分,每下降一個(gè)層級(jí),相應(yīng)遞減1分,不能遞減的不得分;獲工青婦組織、教育部門(mén)所屬教育科研機(jī)構(gòu)(中國(guó)教育科學(xué)研究院、重慶市教育科學(xué)研究院、縣教師進(jìn)修院校或教科所或教研室、各級(jí)教育學(xué)會(huì))獎(jiǎng)勵(lì)的,按國(guó)家級(jí)一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)分別計(jì)5、3、1分,每下降一個(gè)層級(jí),相應(yīng)遞減0.5分,不能遞減的不得分;獲得普通高校校、院、系級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)的,按校級(jí)一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)分別計(jì)5、3、1分,每下降一個(gè)層級(jí),相應(yīng)遞減0.5分。
(二)考試考核總成績(jī)計(jì)算
A類:總成績(jī)=專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×60%+學(xué)業(yè)考核成績(jī)×30%+表彰獎(jiǎng)勵(lì)考核成績(jī)×10%;
B類:總成績(jī)=面試成績(jī)。
考試考核總成績(jī)采取百分制計(jì)算,四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。根據(jù)總成績(jī)從高到低確定體檢人選。總成績(jī)未達(dá)到60分者,不得確定為體檢人選??偝煽?jī)?cè)谥貞c市巫溪縣人民政府網(wǎng)(www.cqwx.gov.cn)--“人事招考”欄公布。
六、體檢和考察
體檢由巫溪縣人力社保局按規(guī)定統(tǒng)一組織實(shí)施。在指定的具有資質(zhì)的縣級(jí)以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按時(shí)到指定地點(diǎn)參加體檢者,不得進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外,招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)巫溪縣人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢合格者,由主管部門(mén)會(huì)同招聘單位對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察,考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等,考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論。考察名單確定后,應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考察對(duì)象本人。
考察參照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行,堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”“誰(shuí)審查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則,嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí),并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中,學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過(guò)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國(guó)”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證??疾旖Y(jié)論為不合格的,考察小組應(yīng)向考察對(duì)象本人說(shuō)明原因。
對(duì)事業(yè)單位招聘崗位報(bào)考資格的審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程,凡查實(shí)考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的,取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。
七、選崗
需選崗的招聘崗位,考察合格的考生,在通知的時(shí)間和地點(diǎn)集中,根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分依次選擇具體招聘單位(具體招聘單位及招聘名額于選崗前在重慶市巫溪縣人民政府網(wǎng)(www.cqwx.gov.cn)--“人事招考”欄公布)。若同一招聘崗位出現(xiàn)考試總成績(jī)相同的情況,則依次按學(xué)歷層次、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)、學(xué)業(yè)成績(jī)的順序依次從高到低優(yōu)先選崗。遲到者視為自動(dòng)放棄優(yōu)先選擇權(quán),只能在剩余招聘單位中選擇。逾期不到者,視為自動(dòng)放棄聘用資格。
八、公示
考試、體檢、考察等有關(guān)事宜,在重慶市巫溪縣人民政府網(wǎng)(www.cqwx.gov.cn)--“人事招考”欄發(fā)布,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。同時(shí),考生須在考試、體檢、考察環(huán)節(jié)保持通訊暢通,若因考生通訊工具不暢而未接到通知或考生不按照規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試、體檢、考察的,則按自動(dòng)放棄聘用資格處理。
擬聘人員名單在重慶市巫溪縣人民政府網(wǎng)(www.cqwx.gov.cn)--“人事招考”欄公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)、總成績(jī)以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時(shí)間、工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。考生未在本公告規(guī)定期限內(nèi)取得報(bào)考崗位條件要求的學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū),取消公示及聘用資格。
九、聘用及待遇
經(jīng)公示無(wú)異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見(jiàn),填寫(xiě)《重慶市事業(yè)單位新進(jìn)人員備案表》送主管部門(mén)審核后,報(bào)巫溪縣人力社保局審批備案。經(jīng)審批同意聘用的人員,招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。?
本次考核招聘,“農(nóng)村特崗”教師服務(wù)期視同試用期,不再實(shí)行試用期;小學(xué)全科師范生、學(xué)前教育公費(fèi)師范生的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期滿考核不合格,依法解除聘用合同。
聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合考核招聘時(shí)崗位條件要求的,解除聘用合同。
本次考核招聘全部人員一經(jīng)聘用,在本縣最低服務(wù)期滿5年(公費(fèi)師范生不低于6年)方能交流、調(diào)動(dòng)到縣外,其中在招聘單位最低服務(wù)期滿3年可在本縣內(nèi)交流。未滿規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者,應(yīng)按照《事業(yè)單位聘用合同》承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
十、紀(jì)律要求
考核招聘事業(yè)單位工作人員,是事業(yè)單位招聘人才的重要渠道,必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保工作規(guī)范進(jìn)行。各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)),認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等有關(guān)政策規(guī)定,自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督,若有違紀(jì)違法行為,按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。
考核招聘過(guò)程中凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當(dāng)立即查核,未核實(shí)前,暫停聘用;發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相,或提供的材料、信息不實(shí)影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的,給予考察不合格結(jié)論,一律不予聘用。考生提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等材料的,一經(jīng)查實(shí),視為品行不端及不誠(chéng)信行為,由區(qū)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)或市屬事業(yè)單位主管部門(mén)報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案并記入個(gè)人誠(chéng)信檔案,從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。
十二、其他
(一)本次招聘的相關(guān)事宜在重慶市巫溪縣人民政府網(wǎng)(www.cqwx.gov.cn)--“人事招考”欄發(fā)布,請(qǐng)考生屆時(shí)自行查詢。
(二)考生在招聘期間須保持報(bào)名時(shí)所提供通訊全天候暢通,如因考生原因未獲知相關(guān)信息,或考生通訊不暢未接收到相關(guān)考試信息而影響招聘的,責(zé)任由考生承擔(dān)。
(三)本公告由巫溪縣人力社保局和巫溪縣教委負(fù)責(zé)解釋。
(五)考核招聘政策咨詢電話
教委:劉老師023-51510972、13509448285;
人力社保局:程老師023-51520450 、15808082098;
李老師023-51520450 、15023893818。
重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘問(wèn)題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接收簡(jiǎn)歷)。
附件1:重慶市巫溪縣教育事業(yè)單位2023年面向公費(fèi)師范生及特崗教師考核招聘工作人員崗位一覽表.xls
附件2:研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年).pdf
附件3:普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2022年).docx
附件4:重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂).doc
附件5:報(bào)名表.docx
附件6:個(gè)人信息匯總表.xls
附件7:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查所需材料.doc
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原標(biāo)題:重慶市巫溪縣教育事業(yè)單位2023年面向公費(fèi)師范生及特崗教師考核招聘工作人員公告
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