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2017重慶事業(yè)單位考試輔導(dǎo)課程

重慶三峽醫(yī)藥高等?？茖W(xué)校附屬醫(yī)院2018年第一批公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)﹝2006)44號)、市委組織部和市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)以及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我校實際，經(jīng)市教委審核、市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。

一、醫(yī)院簡介

重慶三峽醫(yī)藥高等?？茖W(xué)校附屬醫(yī)院是重慶市人民政府舉辦、重慶市教育委員會主管的全日制普通高等醫(yī)藥院校重慶三峽醫(yī)藥高等?？茖W(xué)校的唯一一所直屬附屬醫(yī)院，位于長江三峽庫區(qū)腹地的重慶第二大城市——萬州。

重慶三峽醫(yī)藥高等?？茖W(xué)校附屬醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健、康復(fù)為一體的國家二級甲等綜合醫(yī)院，為城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險、居民醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險的定點醫(yī)院。是國家藥物臨床試驗機構(gòu)、重慶市全科醫(yī)學(xué)?？埔?guī)范化培訓(xùn)基地和社區(qū)健康管理實驗基地，擁有萬州區(qū)皮膚病臨床研究所和萬州區(qū)針灸技術(shù)應(yīng)用研究所。

醫(yī)院占地面積38畝，有在職職工500余人，其中專業(yè)技術(shù)人員占職工總數(shù)的86%以上，高中級職稱占職工總數(shù)的27%以上;編制床位469張，開放床位408張，開設(shè)有內(nèi)、外、婦、皮膚、康復(fù)等13個病區(qū)，18個臨床一級科室，30個臨床二級科室。常年開設(shè)心血管科、腫瘤科、消化科、呼吸科、神經(jīng)內(nèi)科、腎內(nèi)科、糖尿病科、泌尿外科、普外科、骨科、神經(jīng)外科、肝膽外科、五官科、兒科、婦產(chǎn)科、康復(fù)科、皮膚科等?？崎T診，?？崎T診均由資深專家、博士、碩士坐診。重慶市級特色?？破つw科、針灸康復(fù)科，中西醫(yī)結(jié)合腫瘤科。萬州區(qū)醫(yī)學(xué)重點學(xué)科皮膚科、針灸康復(fù)科，萬州區(qū)醫(yī)學(xué)特色?？莆?chuàng)泌尿外科技術(shù)實力雄厚，在三峽庫區(qū)享有盛名，院級優(yōu)勢學(xué)科心血管內(nèi)科、消化內(nèi)科、呼吸內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、普外科、肝膽外科、神經(jīng)外科、針灸康復(fù)科等已具備一定規(guī)模，具有獨立的血液透析中心。

二、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試考核相結(jié)合的方式面向社會公開擇優(yōu)招聘。

三、招聘計劃

本次共面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員45名(詳見附件1、2)。

四、招聘范圍和對象

(一)此次招聘面向社會，凡符合以下條件者均可報名應(yīng)聘：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.品行端正，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，未受任何處分;

3.誠實守信，具有良好的職業(yè)道德和團隊合作精神;

4.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，符合公開招聘體檢標(biāo)準(zhǔn);

5.具有崗位所需的專業(yè)、能力和所列的具體招聘條件;

6.在?；蛟瓎挝槐憩F(xiàn)優(yōu)良，無違規(guī)違紀(jì)行為;

7.應(yīng)聘人員年齡原則上應(yīng)達到以下要求：本科畢業(yè)生年齡為30周歲及以下，碩士研究生年齡為35周歲及以下，博士研究生年齡為40周歲及以下;中級職稱年齡為40周歲及以下，副高職稱年齡為45周歲及以下，正高職稱年齡為50周歲及以下;省市級學(xué)科(學(xué)術(shù))帶頭人、學(xué)術(shù)骨干及其他高層次的人才、急需緊缺專業(yè)和技術(shù)骨干人才，經(jīng)市人力社保局認定同意后，可適當(dāng)放寬年齡;

8.年齡、工作經(jīng)歷計算截止日期為簡章發(fā)布之日前一日。

(二)下列人員不屬于招聘范圍：

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員;服務(wù)未滿一年，或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層服務(wù)項目人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2018年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2018年應(yīng)屆本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報考。在國內(nèi)高校取得的學(xué)歷(學(xué)位)須獲得國家教育部“學(xué)信網(wǎng)”認證。在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位)的人員，其學(xué)歷(學(xué)位)須獲得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認證。

五、招聘程序及辦法

(一)高層次人才的招聘(附件2)

1.招聘時間：即日起至2018年10月30日(高層次及緊缺人才來?？荚嚳己丝蓤箐N路費、住宿費，詳請咨詢?nèi)耸绿?。

2.報名方式：網(wǎng)絡(luò)方式向?qū)W校投遞簡歷。凡符合崗位招聘條件的應(yīng)聘人員，下載填寫《重慶三峽醫(yī)藥高等?？茖W(xué)校公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》(附件3)，連同本人簡歷，以“應(yīng)聘崗位+姓名+最高學(xué)位+專業(yè)”命名文件夾，通過電子郵件方式投寄至學(xué)校人事處郵箱sxyzzp@163.com。

3.資格審查：用人部門根據(jù)崗位需求對應(yīng)聘者進行資格初審，人事處進行資格復(fù)審，推薦符合崗位要求條件的人員進入考試考核環(huán)節(jié)。

符合崗位應(yīng)聘條件者參加復(fù)審及考試考核，并提供以下材料的原件及復(fù)印件：

(1)應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供本人身份證、《應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、外語、計算機等級證書、成績證明單、獲獎證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、學(xué)術(shù)成果;

(2)其它人員需提供本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證書、職稱證書、獲獎證書、學(xué)術(shù)成果;

(3)研究生必須提供前學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證。

應(yīng)聘者應(yīng)注意保持聯(lián)系方式暢通，如無法聯(lián)系不能按時參加招聘視為自動放棄。若因報名信息與實際不符，導(dǎo)致不符合應(yīng)考條件的，取消考試資格。

4.考試考核

(1)心理測試

主要考察應(yīng)聘人員的心理素質(zhì)等綜合性素質(zhì)。成績不納入總成績，作為參考。

(2)專業(yè)技術(shù)能力考核

由系部組建專業(yè)考核組，以專題學(xué)術(shù)報告及學(xué)術(shù)交流訪談的形式進行專業(yè)技術(shù)能力考核，應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)學(xué)術(shù)成果資料原件及復(fù)印件，分值100分。

(3)面試

由學(xué)校組成面試專家組對應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)進行面試考核，分值100分。

(4)考試考核總成績=專業(yè)技術(shù)能力考核成績×60%+面試成績×40%。

考生專業(yè)技術(shù)能力考核成績、面試成績、考試考核總成績采用百分制計算，精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。

5.有關(guān)學(xué)校情況、招聘崗位詳見學(xué)校網(wǎng)頁(http://www.sxyyc.net/)或人事處主頁中的人才招聘專欄(http://www.sxyyc.net/html/18/rczp/)

(二)一般人才的招聘(附件1)

1.報名方式

(1)凡符合崗位招聘條件的應(yīng)聘人員，下載填寫《重慶三峽醫(yī)藥高等?？茖W(xué)校公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》(附件3)，連同本人簡歷，以“應(yīng)聘部門+應(yīng)聘崗位+姓名+最高學(xué)歷+最高學(xué)位+畢業(yè)學(xué)校+專業(yè)”命名文件夾，通過電子郵件方式投寄至學(xué)校人事處郵箱sxyzzp@163.com。

(2)應(yīng)聘人員只能選擇本次招聘崗位中符合自己條件的一個崗位報名。必須按要求如實填報本人情況，填報內(nèi)容如有虛假、隱瞞，取消其報考資格。

2.報名、考試考核時間

第一批招聘報名時間即日起至2017年12月17日止，考試考核時間：12月下旬(原則上為非工作日)。

報名截止后，不得更改報名信息。各崗位報名人數(shù)于報名結(jié)束后3個工作日內(nèi)在重慶三峽醫(yī)藥高等專科學(xué)校校園網(wǎng)站公布。

第一批參加資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時間地點、考試考核具體時間地點于報名結(jié)束后3個工作日內(nèi)在重慶三峽醫(yī)藥高等?？茖W(xué)校校園網(wǎng)站公布。

第一批考試考核后剩余崗位相關(guān)信息，將于第一批招聘結(jié)束后(2018年1月)在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、重慶三峽醫(yī)藥高等?？茖W(xué)校校園網(wǎng)站公布。

有關(guān)學(xué)校情況、招聘崗位詳見學(xué)校網(wǎng)頁(http://www.sxyyc.net/)或人事處主頁中的人才招聘專欄(http://www.sxyyc.net/html/18/rczp/)

3.資格審查

應(yīng)聘者報名后，人事處會同用人部門結(jié)合具體招聘崗位條件對應(yīng)聘人員基本資格條件進行初審，任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的應(yīng)聘者參加考試考核。

符合崗位應(yīng)聘條件者參加復(fù)審及考試考核，并提供以下材料的原件及復(fù)印件：

(1)應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供本人身份證、《應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、外語、計算機等級證書、成績證明單、獲獎證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、學(xué)術(shù)成果;

(2)其它人員需提供本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證書、職稱證書、獲獎證書、學(xué)術(shù)成果;

(3)研究生必須提供前學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證。

應(yīng)聘者應(yīng)注意保持聯(lián)系方式暢通，如無法聯(lián)系不能按時參加招聘視為自動放棄。若因報名信息與實際不符，導(dǎo)致不符合應(yīng)考條件的，取消考試資格。

4.考試考核

考試考核分為心理測試、筆試、專業(yè)技能測試及面試部分，其中專業(yè)技能測試和面試在同一天進行，考試考核時間原則上定在非工作日，專業(yè)技能測試和面試成績當(dāng)場公布，請考生簽字確認。

(1)心理測試

主要考察應(yīng)聘人員的心理素質(zhì)等綜合性素質(zhì)。成績不納入總成績，作為參考。

(2)筆試

筆試主要考察應(yīng)聘人員的崗位相關(guān)專業(yè)理論知識，采取閉卷方式進行，分值100分，時間120分鐘。

各崗位的筆試開考比例為1:2。招聘崗位數(shù)與實際報名人數(shù)比例不足1：2時，相應(yīng)遞減擬招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(按四舍五入法計算);不能遞減的取消該崗位招聘。其中，屬急需緊缺崗位的，經(jīng)市人力社保局認定同意后，可作為緊缺崗位開考。

各崗位根據(jù)筆試成績，從高分到低分以1:2的比例進入專業(yè)技能測試，未達到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘;其中屬急需緊缺人才的，經(jīng)市人力社保局認定，可作為緊缺崗位開考。

(3)專業(yè)技能測試

專業(yè)技能測試分為試講、崗位專業(yè)實踐能力2個步驟進行。

試講采取模擬教學(xué)的方式，時間30分鐘。主要考察應(yīng)聘人員對專業(yè)基礎(chǔ)知識的課堂運用能力、教學(xué)方法、教學(xué)技能以及教學(xué)態(tài)度等綜合情況。

崗位專業(yè)實踐能力主要考察應(yīng)聘人員相關(guān)崗位專業(yè)實踐能力水平的綜合情況，分值100分。

(4)面試

面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)執(zhí)行。

面試主要測試應(yīng)聘人員的理論水平、專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)常識、綜合分析能力、語言表達能力、臨床應(yīng)變能力等，分值100分。

(5)考試招聘總成績=筆試成績×30%+專業(yè)技能測試成績×30%+面試成績×40%。

考生筆試成績、專業(yè)技能測試成績、面試成績、考試考核總成績采用百分制計算，精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。

(6)專業(yè)技能測試、面試成績當(dāng)場公布。考官對考生成績評定在90分以上、60分以下的，必須在評分表中說明理由。單項成績最后結(jié)果在90分以上、60分以下的，由學(xué)校寫出書面報告，說明理由，并報市教委和市人力社保局備案。面試成績未達到60分者，不得確定為體檢人選。

(7)筆試成績、專業(yè)技能測試成績、面試成績和考試考核總成績以及進入體檢環(huán)節(jié)簽約人員的資格條件等，于考試考核環(huán)節(jié)結(jié)束后1-2個工作日內(nèi)在學(xué)校人事處網(wǎng)站上予以公布。

(三)體檢

按照擬招聘名額，根據(jù)考試考核總成績從高到低依次確定體檢人員(當(dāng)考試考核總成績相同時，依次按學(xué)歷、職稱及職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技能測試成績、筆試成績、面試成績高者優(yōu)先)。

體檢由學(xué)校統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(實行)及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部〔2010〕19號)和《重慶市人力資源和社會保障局關(guān)于確定公務(wù)員錄用指定體檢機構(gòu)的通知》(渝人社發(fā)〔2012〕149號)、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)以及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定，并結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認體檢結(jié)果的項目外，若招聘部門或參加體檢人員對體檢結(jié)論有異議，可在接到體檢結(jié)果通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)學(xué)校同意并到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

體檢不合格或經(jīng)確認自動放棄資格的，其缺額根據(jù)應(yīng)聘崗位人員考試考核總成績從高到低進行一次性遞補。

體檢時間、地點另行通知。

(四)考察

體檢合格者，學(xué)校結(jié)合心理測試情況，對擬聘用人員進行思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法和學(xué)習(xí)工作情況、現(xiàn)實表現(xiàn)及是否需要回避等進行考核，對資格條件進行復(fù)審。

因考察不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)空缺時，根據(jù)考試考核總成績從高到低進行一次性遞補?？疾煲院蟓h(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額，不再遞補。

(五)確定擬聘名單及公示

考試考核成績等有關(guān)事宜，可登錄重慶三峽醫(yī)藥高等專科學(xué)校網(wǎng)查詢。

體檢、考察均合格的人員確定為擬招聘人員。擬招聘人員在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、重慶三峽醫(yī)藥高等?？茖W(xué)校校園網(wǎng)上進行公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、職稱、畢業(yè)院?；蚬ぷ鲉挝?、擬聘用崗位、考試考核總成績等，公示期為7個工作日。

(六)聘用審批及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員，按規(guī)定程序送市教委審核，并報市人力社保局審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員，由學(xué)校法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號的規(guī)定，簽訂《就業(yè)協(xié)議》和《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)。擬聘用人員若不按時報到，則取消其聘用資格。

公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求、以及提供虛假材料的人員，取消聘用資格。

應(yīng)屆畢業(yè)生及國(境)外留學(xué)人員學(xué)歷學(xué)位認證最遲須在2018年7月31日前取得應(yīng)聘條件的規(guī)定學(xué)歷、學(xué)位證書，并在聘用合同約定的時間內(nèi)持上述證書(國外境外留學(xué)人員需加持國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證證明)報到，博士研究生學(xué)歷學(xué)位取得時限可放寬至2018年12月31日，否則視為不具備應(yīng)聘條件，取消招聘資格。

聘用人員進入附屬醫(yī)院正式編制，按規(guī)定享受事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇;高層次及緊缺人才政策及優(yōu)惠待遇面談。

六、紀(jì)律要求

公開招聘工作人員政策性強、涉及面廣，必須嚴(yán)格執(zhí)行招聘政策規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和廣大人民群眾的監(jiān)督，若違規(guī)或弄虛作假，一經(jīng)查實嚴(yán)肅處理。

本簡章由重慶三峽醫(yī)藥高等?？茖W(xué)校附屬醫(yī)院負責(zé)解釋。

聯(lián) 系 人：王老師 譚老師

聯(lián)系電話：023-58608810 023-58556816

附件1：重慶三峽醫(yī)藥高等專科學(xué)校附屬醫(yī)院2018年公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃表

附件2：重慶三峽醫(yī)藥高等專科學(xué)校附屬醫(yī)院2018年高層次人才引進計劃表

附件3：重慶三峽醫(yī)藥高等專科學(xué)校公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表