重慶事業(yè)單位考試周期，一般為上下每半年會(huì)有一次市屬事業(yè)單位的統(tǒng)一考試，在每一個(gè)季度都還有重慶市各個(gè)區(qū)縣的招聘考試。所以在每年的重慶事業(yè)單位考試中，事業(yè)單位的招考次數(shù)會(huì)有很多，很多考生在看招考公告的時(shí)候就會(huì)產(chǎn)生眼花繚亂的感覺。借此，樂恩教育專門針對(duì)2018年重慶事業(yè)單位考試招聘，整理出考試信息表，在表中，每一次的事業(yè)單位考試公告、招考人數(shù)、報(bào)名時(shí)間、筆試時(shí)間都能夠一目了然。

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>>>2019年全年事業(yè)單位考試招聘匯總

>>>2018年全年事業(yè)單位考試招聘匯總

>>>2017年全年事業(yè)單位考試招聘匯總

2019重慶事業(yè)單位考試群：247749025 

2019年重慶區(qū)事業(yè)單位筆試輔導(dǎo)課程

永川區(qū)2019年下半年面向社會(huì)公開招(選)聘事業(yè)單位工作人員簡章

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個(gè)公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)公開招(選)聘事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃

本次面向社會(huì)公開招(選)聘事業(yè)單位工作人員49名，其中公開招聘47名，公開選聘2名。具體招(選)聘計(jì)劃詳見《永川區(qū)2019年下半年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件1、附件2)、《永川區(qū)2019年下半年面向全市公開選聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件3)，以下簡稱《崗位一覽表》。

三、招聘條件及范圍

(一)凡符合以下條件的人員均可報(bào)名：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守國家憲法和法律，具有良好的品行;

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.符合《崗位一覽表》中的招聘條件要求;

5.學(xué)歷(學(xué)位)證書和招聘崗位要求的其他證書須在報(bào)名開始之日前取得，否則不得報(bào)考;

6.年齡35周歲及以下，指未到36周歲，年齡計(jì)算截止日期為報(bào)名前一日，以此類推;

7.報(bào)考人員與現(xiàn)工作單位(崗位)有最低服務(wù)期限約定或最低服務(wù)年限要求以及有其他報(bào)考相關(guān)限定的，從其規(guī)定;

8.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求。

(二)其他要求：

1.以下人員不納入本次招聘范圍：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;現(xiàn)役軍人;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;本區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

2.正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報(bào)考。在國外境外高校就讀全日制學(xué)歷(學(xué)位)的人員，其學(xué)歷(學(xué)位)須在報(bào)名前獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

四、考試報(bào)名及程序

本次招(選)聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式，不設(shè)現(xiàn)場和電話報(bào)名，并實(shí)行報(bào)考人員誠信報(bào)考制度。任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合條件的人員報(bào)名。

1.崗位查詢。具體招(選)聘單位及崗位詳見附件1、附件2、附件3。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀《簡章》要求的“招聘條件和范圍”，以及《崗位一覽表》中各個(gè)招(選)聘崗位的報(bào)考要求和條件，結(jié)合本人情況，選擇本次招(選)聘單位中的一個(gè)招(選)聘崗位報(bào)名，不得重復(fù)報(bào)考。招聘崗位有專業(yè)要求的，專業(yè)條件參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(均簡稱《專業(yè)參考目錄》)(附件4)審核。報(bào)考人員應(yīng)按照招(選)聘崗位報(bào)考要求中設(shè)置的專業(yè)要求，確定本人畢業(yè)證書上所列專業(yè)名稱與崗位要求的專業(yè)名稱一致后，才能在網(wǎng)上提交報(bào)名申請(qǐng)?！秴⒖寄夸洝分形戳腥氲膶I(yè)或各高校新設(shè)專業(yè)，與職位要求的專業(yè)相近似的，須由報(bào)考人員向永川區(qū)人力社保局提供教育行政主管部門認(rèn)可的學(xué)習(xí)課程等證明資料，經(jīng)永川區(qū)人力社保局審核同意后，可以在網(wǎng)上提交報(bào)名申請(qǐng)。

2.誠信報(bào)考。本次考試實(shí)行誠信報(bào)考，報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填報(bào)各項(xiàng)報(bào)名信息。報(bào)考人員在報(bào)名前必須仔細(xì)閱讀《簡章》《崗位一覽表》的相關(guān)要求和規(guī)定，結(jié)合本人情況，選擇完全符合條件的崗位報(bào)名。報(bào)考時(shí)所提交的報(bào)名信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，對(duì)通過偽造、變?cè)?、冒用有關(guān)證件、材料騙取考試資格的，或惡意注冊(cè)干擾網(wǎng)上報(bào)名正常秩序的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并核實(shí)后，立即取消報(bào)考資格，并按國家相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

3.提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員在2019年9月24日9:00至9月25日18:00期間登錄永川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://yc.cq.gov.cn/)首頁，點(diǎn)擊“考試招錄服務(wù)、社會(huì)招聘”登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，提交報(bào)考申請(qǐng)(不支持手機(jī)端報(bào)名)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)考入口將按時(shí)關(guān)閉，逾期未進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)考申請(qǐng)的，不能再申請(qǐng)報(bào)考。

報(bào)考人員使用本人有效身份證號(hào)進(jìn)行報(bào)名，且報(bào)名與筆試及以后各環(huán)節(jié)使用的身份證號(hào)必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書和相關(guān)說明，按照說明要求如實(shí)、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息的各項(xiàng)內(nèi)容，并上傳電子照片(jpg格式，30kb以下)，并準(zhǔn)確記住報(bào)名序號(hào)(報(bào)名序號(hào)是報(bào)名確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)和關(guān)鍵字)。

報(bào)名期間適時(shí)公布各崗位報(bào)名情況，請(qǐng)?jiān)谥貞c市永川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://yc.cq.gov.cn/)首頁“考試招錄服務(wù)、社會(huì)招聘”欄進(jìn)行查詢。

4.報(bào)名初審。本次網(wǎng)上報(bào)名由永川區(qū)人力社保局審核報(bào)考人員上傳的電子照片(jpg格式，30kb以下)和填報(bào)信息等;因電子照片等原因?qū)徍宋赐ㄟ^的，可在2019年9月26日18:00前進(jìn)行修改，重新等待審核。審核通過后不能再修改任何報(bào)考信息。

5.網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)考人員報(bào)名通過后，須在2019年9月28日18:00前登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)完成網(wǎng)上繳費(fèi)(按市財(cái)政、物價(jià)部門文件規(guī)定繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人每科50元)，確認(rèn)參考?？忌W(wǎng)上繳費(fèi)后要及時(shí)登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢核實(shí)繳費(fèi)是否成功，網(wǎng)上報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者，視為自動(dòng)放棄。

6.打印報(bào)名信息表。網(wǎng)上報(bào)名通過并完成網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考人員，應(yīng)立即下載打印報(bào)名信息表并妥善保存，以備報(bào)名資格現(xiàn)場審查時(shí)使用。

7.打印《準(zhǔn)考證》。網(wǎng)上報(bào)名通過并繳納了筆試考務(wù)費(fèi)的考生，請(qǐng)于2019年10月16日起登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)打印《準(zhǔn)考證》(使用A4紙打印，黑白、彩色均可，但必須保證字跡、照片清晰)，并在考試當(dāng)天持準(zhǔn)考證和有效身份證原件，按時(shí)到準(zhǔn)考證上指定的考試地點(diǎn)參加考試。逾期未打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

8.未達(dá)到開考比例人員的處理

各招(選)聘崗位筆試開考比例為1：2。未達(dá)到該比例的，按“繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)×筆試開考比例”的公式重新計(jì)算確定招(選)聘名額(計(jì)算結(jié)果若出現(xiàn)小數(shù)，則按四舍五入法處理)。因招(選)聘崗位取消而不能參加招(選)聘考試的報(bào)名者，退還其報(bào)名考務(wù)費(fèi)或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)征得本人同意后將其調(diào)劑到符合報(bào)考條件的其它崗位。

各崗位報(bào)名人數(shù)、最終繳費(fèi)人數(shù)一覽表在報(bào)名截止7個(gè)工作日內(nèi)在重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://yc.cq.gov.cn/)首頁“考試招錄服務(wù)、社會(huì)招聘”欄公布。

五、考試

考試分為筆試和面試。

(一)筆試

1.筆試時(shí)間及地點(diǎn)

筆試時(shí)間待定，筆試時(shí)間將于2019年10月10日前在重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://yc.cq.gov.cn/)首頁“考試招錄服務(wù)、社會(huì)招聘”欄公布。具體時(shí)間、地點(diǎn)及考試注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》。

2.筆試科目及分值

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，由永川區(qū)人力社保局組織實(shí)施。

公開招聘崗位筆試分為公共科目筆試和專業(yè)科目測試，分值各為100分。其中：

(1)衛(wèi)生事業(yè)單位崗位(財(cái)務(wù)崗除外)：?

公共科目為：《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》(衛(wèi)生類);

專業(yè)科目為：生理學(xué)知識(shí)和解剖學(xué)知識(shí)。

(2)其他事業(yè)單位崗位(含衛(wèi)生事業(yè)單位財(cái)務(wù)崗)：

公共科目為：《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》;

專業(yè)科目為：《管理基礎(chǔ)知識(shí)》。

公開選聘崗位筆試為公共科目《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，分值100分。

3.筆試成績公布

筆試成績等相關(guān)信息，請(qǐng)報(bào)考人員在筆試后第10天登錄重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://yc.cq.gov.cn/)首頁“考試招錄服務(wù)、社會(huì)招聘”欄查詢。同時(shí)，按照?qǐng)?bào)考同一崗位筆試成績從高分到低分依次確定并公布進(jìn)入現(xiàn)場資格審查環(huán)節(jié)的人員名單。

(二)現(xiàn)場資格審查

現(xiàn)場資格審查由永川區(qū)人力社保局會(huì)同招(選)聘單位主管部門共同組織。資格審查要嚴(yán)格對(duì)照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定和招聘公告進(jìn)行，準(zhǔn)確把握審查尺度，統(tǒng)一審查口徑，不得隨意放寬招聘崗位條件。是否符合報(bào)名資格條件以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。

現(xiàn)場資格審查比例為各招(選)聘崗位的招(選)聘指標(biāo)與筆試后進(jìn)入現(xiàn)場資格審查環(huán)節(jié)的考生人數(shù)之比為1:2。根據(jù)現(xiàn)場資格審查比例，按照?qǐng)?bào)考同一崗位考生的筆試成績由高分到低分依次確定進(jìn)入現(xiàn)場資格審查人員。若最后一名筆試成績并列，則并列人員同時(shí)進(jìn)入現(xiàn)場資格審查。經(jīng)審查不符合報(bào)考條件或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，可在報(bào)考同一崗位筆試人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

現(xiàn)場資格審查的具體時(shí)間和地點(diǎn)于2019年11月20日前在重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://yc.cq.gov.cn/)首頁“考試招錄服務(wù)、社會(huì)招聘”欄進(jìn)行公布，不再另行通知。若考生不按規(guī)定時(shí)間、規(guī)定地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格審查，視為其自動(dòng)放棄。

現(xiàn)場資格審查時(shí)，考生應(yīng)提供報(bào)考崗位所要求的相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件各1份。

1.公開招聘崗位具體資料包括：

(1)永川區(qū)2019年下半年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審查表(附件5);

(2)本人簽字確認(rèn)的誠信承諾書(附件7);

(3)本人準(zhǔn)考證、身份證;

(4)畢業(yè)證、學(xué)位證，在國(境)外高校就讀取得的學(xué)歷(學(xué)位)還須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書。屬于機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編的考生以及基層服務(wù)項(xiàng)目人員，必須提供工作經(jīng)歷(同意報(bào)考)事項(xiàng)(附件8);

(5)網(wǎng)上打印的報(bào)名信息表;

(6)招聘崗位要求的其它證書(職稱資格證書或職業(yè)資格證書)。

2.公開選聘崗位具體資料包括：

(1)永川區(qū)2019年公開選聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表(附件6)、網(wǎng)上打印的報(bào)名信息表;

(2)本人身份證、學(xué)歷證書及簡章要求的其他證書原件及復(fù)印件各一份;

(3)身份證明材料(復(fù)印件須簽注“與原件相符”并加蓋公章)：須提供事業(yè)單位公開招聘聘用文件或事業(yè)單位公開招聘人員審批表、職員或?qū)I(yè)技術(shù)人員的身份證明、現(xiàn)聘崗位等證明材料的原件和復(fù)印件各1份。

本人如不能參加現(xiàn)場資格審查可委托進(jìn)行資格審查，但應(yīng)出具委托人的委托書(須注明委托事宜、委托雙方的身份證號(hào)碼，并由委托雙方簽字)，被委托人的上述資格審查材料驗(yàn)原件交復(fù)印件。

(二)面試

1.面試時(shí)間及地點(diǎn)：面試時(shí)間及地點(diǎn)于2019年12月5日前在重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://yc.cq.gov.cn/)首頁“考試招錄服務(wù)、社會(huì)招聘”欄進(jìn)行公布，不再另行通知，不按時(shí)參加者視為自動(dòng)棄權(quán)。

2.面試比例：經(jīng)現(xiàn)場資格審查合格的人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。達(dá)不到規(guī)定面試比例的，相應(yīng)遞減招(選)聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(遞減后的招(選)聘崗位人數(shù)按“實(shí)際參加面試人數(shù)×面試比例”公式計(jì)算，出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理)，無法遞減的，考生筆試總成績須達(dá)到其他崗位進(jìn)入面試人員的最低成績(不含人員遞補(bǔ)后的最低成績)，方可進(jìn)入面試。

3.面試方式及分值：面試采取結(jié)構(gòu)化面試等方式進(jìn)行，面試分值為100分，面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。面試成績低于60分者，不得確定為體檢人選。面試考官對(duì)考生面試成績?cè)u(píng)定在90分以上、60分以下的，須在評(píng)分表中說明理由;考生面試成績最后結(jié)果在90分以上、60分以下的，該面試考官組應(yīng)寫出書面報(bào)告，報(bào)永川區(qū)人力社保局備案。

(三)考試總成績計(jì)算

1.公開招聘崗位考試總成績=公共科目筆試成績×30%+專業(yè)科目筆試成績×30%+面試成績×40%。

2.公開選聘崗位考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

成績采用百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

六、體檢

在面試合格人員中，根據(jù)該崗位考生總成績從高分到低分依次等額確定體檢人選。考試總成績出現(xiàn)并列時(shí)，則依次按學(xué)歷、面試成績、筆試成績高者優(yōu)先，若仍相同，則組織加試，以加試成績高者優(yōu)先。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定，并結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。國家對(duì)體檢政策有新規(guī)定或進(jìn)行調(diào)整的，從其規(guī)定。

體檢在具有資質(zhì)的指定體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。招聘單位或受檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)永川區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，不再組織二次復(fù)檢?？忌仨毎凑找?guī)定時(shí)間參加體檢，無正當(dāng)理由未參加體檢者視為自動(dòng)放棄。

若體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格，取消聘用資格。因體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)的缺額，按報(bào)考該崗位考生考試總成績從高分到低分遞補(bǔ)一次，再次出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

七、考察

體檢合格者，由招(選)聘單位主管部門按照永川區(qū)人力社保局的統(tǒng)一安排和要求對(duì)其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件和是否有回避情況進(jìn)行復(fù)查。

考察堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”，嚴(yán)格審查人事檔案、誠信記錄，以及確認(rèn)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料和涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或者信息是否屬實(shí)等情況，并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢【中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://chsi.com.cn)查詢學(xué)歷、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(http://zxgk.court.gov.cn)查詢最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、“信用中國”網(wǎng)站(http://www.creditchina.gov.cn)查詢國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進(jìn)行查證。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核準(zhǔn)前，一律暫停聘用;發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理。

因考察、資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格以及考察以后出現(xiàn)的崗位缺額，不予遞補(bǔ)。

八、公示

有關(guān)本次招(選)聘公告、考試成績、現(xiàn)場資格審查、面試、體檢、考察、公示等相關(guān)信息請(qǐng)登錄重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://yc.cq.gov.cn/)首頁“考試招錄服務(wù)、社會(huì)招聘”欄查詢。

考察合格的確定為擬聘用人員。擬聘人員名單在重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、準(zhǔn)考證號(hào)、考試總成績、畢業(yè)學(xué)校、畢業(yè)時(shí)間、擬聘單位等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。

九、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊(cè)》等送主管部門審核后，報(bào)永川區(qū)人力社保局審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員，由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號(hào))和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號(hào))等規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。

對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘全過程，一旦發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格者，不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)，直至取消聘用資格。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對(duì)招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行。要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))，認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。

十一、其他事宜

(一)本次招聘不指定任何考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何以公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次招聘無關(guān);

(二)考生在招聘期間須保持報(bào)名時(shí)所提供聯(lián)系電話全天候暢通，如因考生原因未獲知相關(guān)信息，或考生通訊不暢未接收到相關(guān)考試信息而影響招聘的，責(zé)任由考生承擔(dān);

(三)對(duì)考生的資格審查貫穿招聘全過程。一旦發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格者，不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)，直至取消聘用資格;

(四)本簡章由永川區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋。網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話：023-49477602;公開招聘政策咨詢電話：023-49820319;

(五)重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱2522912065@QQ.com(該郵箱不接受簡歷)。

附件1-3.xlsx

附件4：重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂） .doc

附件5-8.doc