重慶事業(yè)單位考試周期,一般為上下每半年會有一次市屬事業(yè)單位的統(tǒng)一考試,在每一個季度都還有重慶市各個區(qū)縣的招聘考試。所以在每年的重慶事業(yè)單位考試中,事業(yè)單位的招考次數(shù)會有很多,很多考生在看招考公告的時候就會產(chǎn)生眼花繚亂的感覺。借此,樂恩教育專門針對2018年重慶事業(yè)單位考試招聘,整理出考試信息表,在表中,每一次的事業(yè)單位考試公告、招考人數(shù)、報名時間、筆試時間都能夠一目了然。
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開州區(qū)2020年考核招聘教育事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員簡章
????為進一步加強人才隊伍建設(shè),優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)及《重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等規(guī)定,市人力社保局核準,現(xiàn)面向社會考核招聘教育事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員。
????一、招聘原則
????按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)?、任人唯賢的標準,采取考核的方式進行。
????二、招聘崗位及職數(shù)
????本次面向社會考核招聘教育事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員30名,具體招聘單位、崗位、名額及相關(guān)要求等詳見《重慶市開州區(qū)2020年考核招聘教育事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表》(附件1,以下簡稱《崗位一覽表》)。
????三、招聘條件及范圍
????(一)同時符合下列條件的人員均可報名參考:
????1.?具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行;
????2.?適應(yīng)崗位要求的身體條件;
????3.?符合《簡章》規(guī)定及招聘崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)和其它條件;在國外、境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位)的人員,須在2020年7月31日前獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認證。
????4.?年齡在30周歲及以下(年齡計算截止時間為報名開始的前一日);
????5.?聘用后須在聘用單位服務(wù)滿5年及以上,未達到規(guī)定服務(wù)年限的,不得向區(qū)內(nèi)外其他單位交流調(diào)動,否則解除人事關(guān)系并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任;
????6.?符合公開招聘事業(yè)單位工作人員回避制度的有關(guān)規(guī)定。
????(二)以下人員不屬本次考核招聘范圍:
????曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇?,司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;現(xiàn)役軍人;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育機構(gòu)就業(yè),未滿服務(wù)期限或未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范生;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
????報考人員與現(xiàn)工作單位(崗位)有最低服務(wù)期限約定或最低服務(wù)年限要求以及有其他報考相關(guān)限定的,從其規(guī)定。
????正在全日制高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2020年應(yīng)屆本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)報考。
????(三)專業(yè)審核有關(guān)事項
????參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(詳見附件5,均簡稱《專業(yè)參考目錄》)審核應(yīng)聘人員專業(yè)與崗位要求的一致性。
????專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或第二學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書)載明的專業(yè)名稱為準??忌鷪竺麜r應(yīng)誠信、準確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。
????因不同學(xué)歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的,視為符合專業(yè)要求。所學(xué)課程內(nèi)容與崗位專業(yè)要求一致性較強,但專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂不完全一致的,經(jīng)負責(zé)資格條件審查的單位審核認定,可視為符合專業(yè)要求。
????四、招聘程序
????(一)報名。報考者應(yīng)仔細閱讀誠信承諾書和相關(guān)說明,如實、準確填寫《開州區(qū)2020年考核招聘教育事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報名表》(附件2,以下簡稱《報名表》),并在“誠信承諾”欄簽字。實行考生誠信報考,凡存在隱瞞事實、弄虛作假等違規(guī)違紀報考行為的,一經(jīng)查實,取消其報考資格或聘用資格,且5年內(nèi)不得報考開州區(qū)機關(guān)事業(yè)單位。
????1.報名方式。實行考生現(xiàn)場報名,不接受電話、網(wǎng)絡(luò)等其他方式報名。
????2.報名時間。2019年12月25-26日(上午9:00—12:00,下午14:00—16:00)。
????3.報名地點。開州中學(xué)。
????4.報名資料。報名時,考生須提供材料詳見附件6。
????任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。
????(二)資格審查。
????現(xiàn)場資格審查由招聘單位會同開州區(qū)教委具體組織實施,按照“誰審查、誰簽字、誰負責(zé)”的原則,實行資格審查責(zé)任追究制。先由招聘單位現(xiàn)場資格審查工作人員和負責(zé)人簽署是否符合報名資格的意見,再由開州區(qū)教委進行報名資格復(fù)核并簽署意見,復(fù)核不合格的取消報考資格,最后報開州區(qū)人力社保局認定備案。
????實際報名人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)比例須達到2:1(四舍五入),達不到實際開考比例的,相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘崗位;其中屬急需緊缺人才的,經(jīng)市人力社保局認定,可作為緊缺崗位開考。
????報名資格審查合格的考生,現(xiàn)場發(fā)給考試考核通知書,并領(lǐng)取《準考證》(附件4)。
????(三)考試考核。委托開州區(qū)教委統(tǒng)一組織實施考試考核工作。開州區(qū)人力社保局進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、開州區(qū)紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督??荚嚳己朔譃閷I(yè)科目測試和面試??荚嚳己顺煽儺?dāng)場公布并由考生簽字確認??荚嚳己说木唧w時間、地點于12月26日17:00在開州中學(xué)現(xiàn)場報名處公布。
????考試考核成績及擬進入體檢人員名單于面試結(jié)束的3個工作日內(nèi)在重慶市開州區(qū)教育委員會網(wǎng)站(http://jw.cqkz.gov.cn/)、重慶市開州區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)上(http://kx.cq.gov.cn)公示。
????(四)體檢。體檢由開州區(qū)教委統(tǒng)一組織實施,開州區(qū)人力社保局業(yè)務(wù)指導(dǎo),開州區(qū)紀檢監(jiān)察部門現(xiàn)場監(jiān)督。
????體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。
????體檢時間和體檢集中地點另行通知??忌话匆?guī)定時間和地點參加體檢的,視為自動放棄聘用體檢資格。
????體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢或當(dāng)日復(fù)檢確認體檢結(jié)果的項目外,招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)組織實施機關(guān)同意后到指定醫(yī)院進行復(fù)檢。復(fù)檢只進行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。體檢和復(fù)檢費用由考生承擔(dān)。體檢或復(fù)檢不合格的,取消聘用資格。
????(五)考察。體檢合格的考生進入考察環(huán)節(jié)。按照“誰考察、誰簽字、誰負責(zé)”原則,由開州區(qū)教育委員會會同選崗確定的擬聘單位,對擬聘人員政治思想素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、日常學(xué)習(xí)工作情況、身體狀況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察。考察原則上實行實地考察。
????考察應(yīng)堅持“凡進必審”,考察小組要按照“誰審查、誰負責(zé)”、考察留痕的原則,嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄、學(xué)歷學(xué)位和招聘崗位要求的獲獎情況、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、工作經(jīng)歷等資格條件,并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢【中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://chsi.com.cn)查詢學(xué)歷、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(http://www.cdgdc.edu.cn/)查詢學(xué)位、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(http://zxgk.court.gov.cn)查詢最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、“信用中國”網(wǎng)站(http://www.creditchina.gov.cn)查詢國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進行查證。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當(dāng)立即查核,未核準前,一律暫停聘用;發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相,或提供的材料或信息不實影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的,給予其不予聘用的處理。
????(六)公示招聘結(jié)果??疾旌细袢藛T在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)(網(wǎng)址:http://rlsbj.cq.gov.cn/)、開州區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)(網(wǎng)址:http://kx.cq.gov.cn)上公示,公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、所學(xué)專業(yè)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時間、擬聘崗位、專業(yè)科目測試成績、面試成績、考試考核總成績及符合聘用崗位的其他條件等。
????若體檢、考察、資格條件復(fù)查不合格或經(jīng)確認自動放棄以及考察以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額,不予遞補。
????五、聘用
????經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員,由開州區(qū)教委統(tǒng)一報開州區(qū)人社局審核審批后,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確定人事聘用關(guān)系。同時擬聘人員與聘用單位簽訂《聘用協(xié)議書》,按照相關(guān)政策和本《簡章》規(guī)定,確定擬聘人員最低服務(wù)年限,明確擬聘人員與擬聘單位違約行為及違約責(zé)任等事項。
????擬聘人員按規(guī)定實行試用期,試用期包含在聘期內(nèi),試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格者,或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料的人員,取消正式聘用資格。
????擬聘人員須在2020年7月31日前取得招聘崗位所要求專業(yè)對應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證、相應(yīng)層次及以上的教師資格證,否則取消其聘用資格。試用期滿考核合格予以正式聘用的人員,按照事業(yè)單位崗位設(shè)置相關(guān)政策和本《簡章》的規(guī)定,確定其崗位等級。
????被聘用人員須在聘用單位至少服務(wù)滿5年(含試用期)。未滿規(guī)定服務(wù)期的,不能向區(qū)內(nèi)其他單位或向區(qū)外單位交流調(diào)動,否則取消其聘用合同,解除其人事關(guān)系,并承擔(dān)相關(guān)違約責(zé)任,且5年內(nèi)不得再報考開州區(qū)機關(guān)事業(yè)單位。
????六、紀律要求
????公開招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,對招聘工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴肅人事工作紀律,確保招聘工作順利進行。要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號),認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度,自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,取消報名資格或聘用資格,并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。
????應(yīng)聘人員提供的身份證件和招聘公告要求取得的學(xué)歷(學(xué)位)、獲獎及學(xué)業(yè)成績、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證明材料,一經(jīng)查實系偽造的,視為品行不端及不誠信行為并由事業(yè)單位人事綜合管理部門予以備案,從本招聘公告發(fā)布之日起5年內(nèi)應(yīng)聘我市事業(yè)單位公開招聘工作人員時受到不利影響。
????七、其他事項
????1.本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上以公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次招聘無關(guān)。
????2.其他有關(guān)事宜在開州區(qū)教育委員會網(wǎng)、開州區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)上公示和發(fā)布,請考生屆時自行查詢。
????3.招聘期間考生須保持報名所提供通訊號碼每日24小時暢通,如因考生原因未獲知相關(guān)信息,或考生通訊不暢未接收到相關(guān)考試信息而影響招聘的,責(zé)任由考生承擔(dān)。
??????本《簡章》由開州區(qū)教委、開州區(qū)人社局負責(zé)解釋。
??????監(jiān)督電話:12388(開州區(qū)紀委、開州區(qū)監(jiān)察委)
??????023-52221716(駐開州區(qū)教委紀檢監(jiān)察組)
??????023-52661283(駐開州區(qū)委組織部紀檢監(jiān)察組)
??????咨詢電話:023-52218021(開州區(qū)教委)
??????023-52218661(開州區(qū)人社局)
??????重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱:
??????2522912065@qq.com(該郵箱不接受報名)。
附件1:開州區(qū)2020年考核招聘教育事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表.docx
附件2:報名表.docx
附件3:應(yīng)屆畢業(yè)生報名推薦表.doc
附件4:準考證.doc
附件5: 重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂).doc
附件6: 報名所需材料.doc