根據(jù)《重慶市法院聘用制書記員管理辦法》,重慶市江津區(qū)人民法院決定面向社會(huì)公開招聘聘用制書記員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘職位
計(jì)劃招聘聘用制書記員4人(其中部分定向分配至人民法庭工作)。
二、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(二)擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)能力和職業(yè)操守。
(三)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵紀(jì)守法。
(四)截止2020年8月31日,取得普通高等學(xué)校??萍耙陨蠈W(xué)歷。
(五)年齡在18周歲以上,30周歲以下(1989年9月1日至2002年8月31日期間出生)。
(六)具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(七)有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查,尚未做出結(jié)論的;
3.曾因違反《治安管理處罰法》受過行政拘留處分的;
4.曾被開除公職或被用人單位辭退的;
5.已是重慶市法院系統(tǒng)用人額度內(nèi)聘用制書記員的;
6.其他不宜擔(dān)任聘用制書記員的情形。
三、招聘程序
(一)網(wǎng)上報(bào)名和資格審查
報(bào)名人員填寫《公開招聘聘用制書記員報(bào)名表》(附件,含電子檔免冠登記照),于9月22日9:00至9月30日18:00期間,發(fā)送至重慶市江津區(qū)人民法院指定郵箱(343450687@qq.com)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,由重慶市江津區(qū)人民法院進(jìn)行資格初審(不合格人員由重慶市江津區(qū)人民法院電話通知)。
資格初審合格人員于10月9日上午09:00-12:00到重慶市江津區(qū)人民法院(江津區(qū)圣泉街道濱洲東路7號(hào))C區(qū)1樓當(dāng)事人等候大廳參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查,資格審查時(shí)提交公開招聘聘用制書記員報(bào)名表(附件,A4紙打?。?寸登記照2張、身份證原件及復(fù)印件1份、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份用于資格審查。
資格審查合格的,現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,技能考試、面試必須攜帶本人身份證和準(zhǔn)考證。
(二)技能考試
技能考試主要考察考生的文字速錄能力和綜合寫作能力,速錄方式不限(需要專業(yè)速錄工具的需自備)。包括聽打和命題作文(滿分100分,各占50分),聽打采取聽庭審錄音打字的方式進(jìn)行,命題作文采取紙質(zhì)答題方式進(jìn)行。技能考試成績(jī)60分及以上者為合格。技能考試成績(jī)于考試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在重慶市江津區(qū)人民法院官網(wǎng)(http://cqjjfy.chinacourt.gov.cn)公布。
技能考試暫定于10月16日,考試地點(diǎn)及有關(guān)要求由重慶市江津區(qū)人民法院電話通知。
(三)面試
從技能考試成績(jī)合格人員中,依據(jù)考試成績(jī)從高到低順序,按與同一職位招聘計(jì)劃數(shù)3︰1的比例確定參加面試人員。進(jìn)入面試最后一名人員的考試成績(jī)出現(xiàn)并列的,均確定為參加面試人員。
面試由重慶市江津區(qū)人民法院統(tǒng)一組織,主要考察考生的邏輯思維和語言表達(dá)能力,采取結(jié)構(gòu)化面試方式,實(shí)行百分制,成績(jī)60分及以上者為合格。
面試具體時(shí)間、面試地點(diǎn)及有關(guān)要求由重慶市江津區(qū)人民法院電話通知。
(四)體檢
在面試合格人員中,依據(jù)總成績(jī)(總成績(jī)=技能考試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%)從高到低順序,按實(shí)際招聘人數(shù)確定參加體檢人員。進(jìn)入體檢最后一名人員的總成績(jī)出現(xiàn)并列的,則依次以技能考試成績(jī)、面試成績(jī)從高到低的順序確定體檢人員。總成績(jī)、體檢人員名單面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi),在重慶市江津區(qū)人民法院官網(wǎng)公布。
體檢由重慶市江津區(qū)人民法院統(tǒng)一組織,體檢時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求由重慶市江津區(qū)人民法院另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因體檢主動(dòng)放棄或不合格而出現(xiàn)缺額的,在報(bào)考同一職位的合格人員中按上述規(guī)則依次遞補(bǔ)。
(五)政審
體檢合格人員列為政審對(duì)象。政審考察參照《重慶市各級(jí)人民法院、人民檢察院工作人員錄用暫行辦法》的規(guī)定實(shí)施,主要審查政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、一貫現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及主要社會(huì)關(guān)系等情況。
(六)公示
政審合格人員確定為擬聘用人員,由重慶市江津區(qū)人民法院在該院官網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘職位以及擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等證明符合報(bào)考條件的信息,接受社會(huì)監(jiān)督。
(七)聘用
公示期滿,對(duì)沒有問題反映或反映問題不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到重慶市江津區(qū)人民法院報(bào)到,與重慶市江津區(qū)人民法院簽訂《重慶市法院聘用制書記員勞動(dòng)合同書》。首次簽訂合同固定期限為7年。新聘書記員試用期為6個(gè)月,試用期從用工之日起算。試用期滿合格的,正式聘用為書記員;不合格的,依法解除勞動(dòng)合同。
自本次招聘起1年內(nèi),重慶市江津區(qū)人民法院聘用制書記員崗位出現(xiàn)空缺,可以在本次招聘面試合格人員中,依據(jù)總成績(jī)從高到低順序按程序進(jìn)行補(bǔ)充聘用。
四、崗位等級(jí)和薪酬待遇
聘用制書記員按照《重慶市法院聘用制書記員管理辦法》實(shí)行分級(jí)管理,根據(jù)其工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力和任職年限,崗位等級(jí)共分為“三級(jí)九檔”,由低到高依次為初級(jí)3檔、2檔、1檔,中級(jí)3檔、2檔、1檔,高級(jí)3檔、2檔、1檔,試用期滿合格的定為初級(jí)3檔。
聘用制書記員按照《重慶市法院聘用制書記員薪酬管理辦法》享受與其崗位等級(jí)相應(yīng)的工資待遇,實(shí)行績(jī)效優(yōu)先、多勞多得、獎(jiǎng)勤罰懶。用人法院依法為聘用制書記員辦理城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn),并繳存住房公積金。工作期間,聘用制書記員享有的其他相關(guān)福利待遇按《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、其他事宜
本簡(jiǎn)章由重慶市江津區(qū)人民法院負(fù)責(zé)解釋。
六、聯(lián)系方式
韋群能 023-47586185
附件:重慶市江津區(qū)人民法院公開招聘聘用制書記員報(bào)名表.docx