精誠公司派往墊江縣公安局警務(wù)輔助人員招聘啟事
因工作需要,墊江縣公安局委托重慶精誠人力資源管理有限公司(以下簡稱精誠公司),采用派遣制,面向社會公開招聘48名警務(wù)輔助人員(以下簡稱輔警),派往墊江縣公安局從事警務(wù)輔助工作,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘職位及數(shù)量
1.勤務(wù)輔警崗:限男性,48名。(具體崗位地點見附件)
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正。
(二)報考條件
1. 年齡18至30周歲,已取得高中及以上學(xué)歷(大專及以上學(xué)歷和退伍軍人年齡放寬至35周歲)。本人或者配偶戶籍地為重慶墊江籍。
2. 下列人員在同等條件下優(yōu)先招聘:
(一)烈士遺屬和因公犧牲的軍人、人民警察、輔警的遺屬;
(二)退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員;
(三)見義勇為人員;
(四)公安類或者法學(xué)類專業(yè)畢業(yè)生;
(五)具有崗位所需的專業(yè)資質(zhì)和專業(yè)技能的人員。
3. 年齡18至35周歲,年齡計算截止2022年1月19日。如年齡18至35周歲,是指1986年1月20日至2004年1月19日前期間出生。
4. 具有正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件和工作能力。
(三)有下列情形之一的,不屬于招聘范圍:
1.本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
2.本人家庭成員或主要社會關(guān)系人被判處刑罰或正在接受調(diào)查的;
3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;
5.受到治安管理處罰或因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;
8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;
9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;
10.有較為嚴(yán)重個人不良信用記錄的,
11.被納入嚴(yán)重失信主體名單;
12.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
(四)報名注意事項
1. 截止報名時未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生,重慶市公安機關(guān)在職輔警以及從輔警崗位正常離職不足2年的不得應(yīng)聘。
2. 應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)本人條件,嚴(yán)格按照各招聘崗位要求條件報名。應(yīng)聘人員條件與崗位要求不符的,取消應(yīng)聘資格,后果由本人自負。
3.應(yīng)聘人員應(yīng)確保報考信息真實、準(zhǔn)確。如發(fā)現(xiàn)虛假信息的,取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,以及惡意報名、攻擊報名系統(tǒng)的,將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
4.應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位的報名,報名必須使用有效期內(nèi)的二代居民身份證,且必須與考試時使用的身份證一致。
5.應(yīng)聘人員填報的聯(lián)系電話、通訊地址應(yīng)準(zhǔn)確無誤,確保能夠及時聯(lián)系本人。
6.應(yīng)聘人員在招聘任一環(huán)節(jié)有違規(guī)違紀(jì)問題的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消應(yīng)聘資格。
7.應(yīng)聘人員必須在報考崗位服役時間不低于3年。
二、招聘方式及流程
招聘采取報名、資格審查、筆試、體能測試、面試、體檢、考察、公示、聘用的方式進行,各流程具體內(nèi)容如下:
(一)報名
1.報名時間:1月15日至1月19日12:00
2.報名流程:網(wǎng)上報名
應(yīng)聘者可通過精誠公司官網(wǎng)(www.jc-hr.com)或微信公眾號(精誠人力資源公司、平安墊江)直接投遞簡歷進行報名,我司將對應(yīng)聘者進行網(wǎng)上初審,初審?fù)ㄟ^后將通過公司微信公眾號、電話或短信的方式通知現(xiàn)場資格審查安排(特別提醒:簡歷中一定要包含學(xué)歷、年齡、性別、身高及聯(lián)系電話等信息)。
(二)資格審查
1.資格審查時間:2022年1月20日9:00-12:00。
2.資格審查地點:墊江縣公安局底樓大廳(墊江縣桂陽街道桂西大道南段216號)。
3.資格審查所需材料:《個人信息登記表》(下載網(wǎng)址:https://pan.baidu.com/s/1fTGN_6XK733kEYRmZbwuEg
,提取碼:0xru)、學(xué)歷證書、身份證、戶口簿或配偶戶籍證明(含主頁、本人頁、增減頁)、配偶為墊江戶籍的還需提供結(jié)婚證、退伍證、報考崗位相關(guān)資格認(rèn)證證書原件和復(fù)印件各1份,本人近期1寸彩色同底免冠登記照片4張,個人征信報告1份(若個人征信報告有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄,將視為資格審核不合格)。最高學(xué)歷大專及以上的,需提交教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表1份(登陸學(xué)信網(wǎng):https://www.chsi.com.cn打印)。最高學(xué)歷為高中,無法提供原件的須提交學(xué)籍檔案(加蓋檔案所在地機構(gòu)鮮章)。在職人員需出具所在單位同意報考證明。
應(yīng)聘人員所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實有效,在整個招聘過程中,凡不符合招聘條件和弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消應(yīng)聘資格,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負。經(jīng)資格審查合格者,將由重慶精誠人力
資源管理有限公司公司通過短信或網(wǎng)上公布予以通知;未通過資
4. 按照疫情防控相關(guān)要求,資格審查當(dāng)天所有人員進入現(xiàn)場必須主動出示查驗健康碼、大數(shù)據(jù)行程卡(需“綠碼”及“綠卡”),接受體溫檢測(體溫<37.3者為正常,方可進入),持有24小時核酸檢測陰性證明,并全程佩戴口罩。
(三)筆試
1.筆試采取閉卷方式,考試題類型參照國家公務(wù)員或事業(yè)單位招錄考試客觀題類型,內(nèi)容包含行政職業(yè)能力測試、綜合基礎(chǔ)知識、計算機基礎(chǔ)知識、法律基礎(chǔ)知識等內(nèi)容,筆試采用百分制。筆試成績在重慶精誠人力資源管理公司官網(wǎng)和微信公眾號統(tǒng)一公布。
2.筆試時間:另行通知(以公司官網(wǎng)或微信公眾號為準(zhǔn))。
筆試地點:另行通知(以公司官網(wǎng)或微信公眾號為準(zhǔn))。
3. 按照疫情防控相關(guān)要求,筆試當(dāng)天所有人員進入現(xiàn)場必須主動出示查驗健康碼、大數(shù)據(jù)行程卡(需“綠碼”及“綠卡”),接受體溫檢測(體溫<37.3者為正常,方可進入),持有24小時核酸檢測陰性證明,并全程佩戴口罩。
(四)體能測試
1.參加體能測試者按筆試成績從高到低以招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定(未達到1:3的則全部進入體能測試)。若最后一名考生的筆試成績并列,則均進入體能測試。
2體能測試參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》和《重慶市錄用人民警察體能測評工作實施細則(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。體能測試年齡的計算時間為體能測試當(dāng)天。體能測試項目為10米×4往返跑、男子1000米、縱跳摸高3項,全部達標(biāo)的為合格,其中1項不達標(biāo)的為不合格。體能測試結(jié)束后即時向考生宣布體能測試結(jié)果,體能測試結(jié)果及進入面試人員名單在重慶精誠人力資源管理有限公司微信公眾號或官網(wǎng)上公布。
3.體能測試時間:另行通知(以公司官網(wǎng)或微信公眾號為準(zhǔn))。
4.體能測試地點:另行通知(以公司官網(wǎng)或微信公眾號為準(zhǔn))。
5. 按照疫情防控相關(guān)要求,體能測試當(dāng)天所有人員進入現(xiàn)場必須主動出示查驗健康碼、大數(shù)據(jù)行程卡(需“綠碼”及“綠卡”),接受體溫檢測(體溫<37.3者為正常,方可進入),持有48小時核酸檢測陰性證明。除體測時,其余時段均需佩戴口罩。
(五)面試
1.參加面試者在體能測試合格人員中按筆試成績從高到低以招聘崗位人數(shù)1:2的比例確定(未達到1:2的則體能測試合格人員全部進入面試)。若最后一名考生的筆試成績并列,則均進入面試。
2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,主要考察報考人員適應(yīng)崗位需要的基本素質(zhì)和能力。面試采用百分制,面試成績占總成績的50%。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,應(yīng)聘人員面試成績低于60分的為不合格,不能進入下一個環(huán)節(jié)。面試順序現(xiàn)場抽簽。面試成績計算至小數(shù)點后兩位。面試成績當(dāng)場公布??忌偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%。面試成績及總成績在重慶精誠人力資源管理有限公司微信公眾號或官網(wǎng)上公布。
3.面試時間:另行通知(以公司官網(wǎng)或微信公眾號為準(zhǔn))。
4.面試地點:另行通知(以公司官網(wǎng)或微信公眾號為準(zhǔn))。
5. 按照疫情防控相關(guān)要求,面試當(dāng)天所有人員進入現(xiàn)場必須主動出示查驗健康碼、大數(shù)據(jù)行程卡(需“綠碼”及“綠
三、相關(guān)待遇
被聘用人員實行派遣制,合同期兩年,其中實習(xí)期6個月(含試用期2個月)。薪酬由基本工資、層級工資、崗位績效、年限津貼、加值費等五項構(gòu)成。轉(zhuǎn)正后應(yīng)發(fā)薪酬為3000元以上。單位按照本人月平均工資足額繳納“五險一金”。(前述薪酬為未扣除“五險一金”個人需繳納部分金額)
四、附則
本公告由重慶精誠人力資源管理有限公司負責(zé)解釋,涉及招聘有關(guān)問題可咨詢重慶精誠人力資源管理有限公司。咨詢電話:023-63655755、63655776。
重慶精誠人力資源管理有限公司
2022年1月15日
原標(biāo)題:【招聘啟事】精誠公司派往墊江縣公安局警務(wù)輔助人員招聘啟事
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