重慶設(shè)計(jì)集團(tuán)港慶建設(shè)有限公司2022年裝飾設(shè)計(jì)院招聘簡(jiǎn)章

重慶設(shè)計(jì)集團(tuán)港慶建設(shè)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“港慶建設(shè)公司”）始建于1992年7月，現(xiàn)系國(guó)有獨(dú)資、重慶市屬重點(diǎn)企業(yè)重慶設(shè)計(jì)集團(tuán)子企業(yè)，公司業(yè)務(wù)范圍涵蓋建設(shè)工程施工、建設(shè)工程設(shè)計(jì)等多重領(lǐng)域。公司為中國(guó)建筑裝飾協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位、重慶市建筑裝飾協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位、重慶市渝中區(qū)建筑業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位。

公司承接了如北京人民大會(huì)堂重慶廳、重慶人民大禮堂、中國(guó)民主黨派歷史陳列館、重慶中國(guó)三峽博物館等項(xiàng)目，榮獲“中國(guó)建設(shè)工程魯班獎(jiǎng)”“中國(guó)建筑工程裝飾獎(jiǎng)”“中國(guó)裝飾設(shè)計(jì)獎(jiǎng)（CBDA設(shè)計(jì)獎(jiǎng)）”等國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)20余項(xiàng)；“重慶市巴渝杯優(yōu)質(zhì)工程榮譽(yù)獎(jiǎng)”“重慶渝中杯優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)”等市級(jí)獎(jiǎng)30余項(xiàng)。

鄒建工作室方案團(tuán)隊(duì)

一、崗位及人數(shù)

（一）副主任1名(兼裝飾設(shè)計(jì)院副院長(zhǎng))；

（二）建筑裝飾方案設(shè)計(jì)師4名。

二、資格和條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.具備良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)；

3.遵守憲法和法律，身心健康，無(wú)違法犯罪記錄；

4.其它應(yīng)當(dāng)符合國(guó)有企業(yè)人員要求的相應(yīng)條件；

（二）基本資格

1.招聘崗位基本資格具體要求詳見附件1.《重慶設(shè)計(jì)集團(tuán)港慶建設(shè)公司2022年公開招聘裝飾設(shè)計(jì)院（鄒建工作室）工作人員崗位一覽表》；

2.符合招聘崗位所需的專業(yè)方向及相關(guān)要求；

3.特別優(yōu)秀的，經(jīng)研究可適當(dāng)放寬。

（三）有下列情況的人員不得聘用

1.與原單位尚未解除勞動(dòng)關(guān)系，或與原單位存在經(jīng)濟(jì)或其他糾紛尚未完全解決的人員；

2.正在接受有權(quán)機(jī)關(guān)審查調(diào)查的人員；

3.其他不符合聘用資格條件的人員。

三、招聘程序

（一）網(wǎng)上報(bào)名(11月21日—12月16日)

關(guān)注“兩江新區(qū)直聘”回復(fù)“設(shè)計(jì)集團(tuán)1130”獲取聯(lián)系方式。

1.有效身份證正反面；

2.應(yīng)聘申請(qǐng)表（詳見附件2）；

3.畢業(yè)證；

4.學(xué)位證；

5.學(xué)信網(wǎng)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案登記表》或《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》；

6.職業(yè)資格證書；

7.崗位要求的其他證明。

如因報(bào)名附件資料不全、模糊不清、資料無(wú)效等造成報(bào)名不成功的，由考生自行負(fù)責(zé)。報(bào)名資料提交后不能修改，請(qǐng)考生提交前仔細(xì)檢查。

（二）資格初審（12月19日—12月23日）及筆試（12月27日）

根據(jù)崗位要求開展簡(jiǎn)歷篩選，并對(duì)應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行初步審查。如資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)比例達(dá)到1:5，則組織應(yīng)聘人員進(jìn)行筆試。筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題等能力，筆試時(shí)間90分鐘，滿分100分，占總成績(jī)的40%。根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)高低排序，按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單（含并列人員）。筆試成績(jī)低于60分不能進(jìn)入資格復(fù)審和面試環(huán)節(jié)。筆試成績(jī)將在港慶建設(shè)官網(wǎng)、港慶建設(shè)微信公眾號(hào)內(nèi)公布，同時(shí)公布資格復(fù)審和面試的時(shí)間。如資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)比例達(dá)到1:3但未達(dá)到1:5，則不設(shè)置筆試環(huán)節(jié)，所有通過(guò)資格初審人員均進(jìn)入資格復(fù)審與面試環(huán)節(jié)，人員名單將在港慶建設(shè)官網(wǎng)、港慶建設(shè)微信公眾號(hào)內(nèi)公布，同時(shí)公布資格復(fù)審和面試的時(shí)間；如資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)比例未達(dá)到1:3，由公司決定是否降低崗位要求或取消該崗位的招聘。

（三）資格復(fù)審及面試

資格復(fù)審在面試當(dāng)天進(jìn)行，現(xiàn)場(chǎng)審查應(yīng)聘人員個(gè)人有效身份證件、學(xué)歷學(xué)位證等資料。

資格審查無(wú)誤的進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試滿分100分。如有筆試環(huán)節(jié)，則面試占總成績(jī)的60%，筆試占總成績(jī)的40%，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低排序，按招聘崗位人數(shù)1:1比例進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。如總成績(jī)出現(xiàn)并列，則面試得分高的考生進(jìn)入體檢。如總成績(jī)及面試成績(jī)均并列，則另行組織面試，第二次面試成績(jī)得分高的考生進(jìn)入體檢。如無(wú)筆試環(huán)節(jié)，面試分?jǐn)?shù)為最終成績(jī)，根據(jù)面試成績(jī)由高到低排序，按招聘崗位人數(shù)1:1比例進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)；面試成績(jī)低于80分，不能進(jìn)入體檢。如面試成績(jī)并列，則組織第二次面試，第二次面試成績(jī)得分高的考生進(jìn)入體檢。參加體檢人員名單在港慶建設(shè)官網(wǎng)、港慶建設(shè)微信公眾號(hào)公布。

（四）體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。如體檢不合格，報(bào)公司研究決定是否按照面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

（五）背景調(diào)查或考察

對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行基本情況、從業(yè)經(jīng)歷、誠(chéng)信記錄、個(gè)人檔案等方面的背景調(diào)查或考察。

（六）聘用及待遇

背景調(diào)查或考察符合相關(guān)要求的應(yīng)聘人員，按照公司規(guī)定程序辦理入職手續(xù)，待遇和勞動(dòng)合同的簽訂按照重慶設(shè)計(jì)集團(tuán)港慶建設(shè)有限公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、重要提示

（一）本次招聘不接受除簡(jiǎn)章規(guī)定方式之外的其他形式報(bào)名。

（二）應(yīng)聘人員在招聘中，凡弄虛作假一經(jīng)查實(shí)，當(dāng)即取消資格。

（三）在本次公開招聘工作實(shí)施過(guò)程中，嚴(yán)格落實(shí)國(guó)家和重慶市新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求。

五、聯(lián)系方式

咨詢?nèi)耍荷驎场⒎段?，咨詢電話?23-63854975；15922809670（請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間內(nèi)9:00-12:00，14:00-18:00撥打）。

附件1：重慶設(shè)計(jì)集團(tuán)港慶建設(shè)有限公司2022年公開招聘裝飾設(shè)計(jì)院（鄒建工作室）工作人員崗位一覽表.doc

附件2：應(yīng)聘申請(qǐng)表.docx

原標(biāo)題：重慶設(shè)計(jì)集團(tuán)港慶建設(shè)有限公司 2022年裝飾設(shè)計(jì)院（鄒建工作室）招聘簡(jiǎn)章

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