彭水縣2023年面向縣外公開(kāi)遴選教育事業(yè)單位工作人員14名

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為加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）等規(guī)定，經(jīng)縣委、縣政府同意，決定面向縣外在編在崗教師公開(kāi)遴選教育事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、遴選原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、遴選人數(shù)及崗位

本次面向彭水自治縣外在編在崗教師公開(kāi)遴選教育事業(yè)單位工作人員14名（具體崗位詳見(jiàn)附件1）。

三、遴選條件

（一）基本條件

1.?具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.?遵守憲法和法律；

3.?具有良好的政治思想道德素質(zhì)，品行端正，作風(fēng)正派，師德高尚；?

4.?熱愛(ài)教育事業(yè)，敬業(yè)奉獻(xiàn)精神強(qiáng)；

5. 具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)；

6.?符合崗位所需的其他條件；

7.?具備國(guó)家規(guī)定的該崗位所需的必要條件；

8.?符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。

（二）資格條件

1.?具有縣外教育事業(yè)單位在編在崗3年以上的教師工作經(jīng)歷。

2.?年齡在40周歲以下。但具備下列條件之一年齡可放寬至45周歲：（1）具有高級(jí)教師專業(yè)技術(shù)職稱；（2）取得碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位；（3）獲省部級(jí)以上表彰的優(yōu)秀教師。

3.?近3年年度考核為合格以上等次。

4.?具備報(bào)考崗位相應(yīng)層次以上教師資格證（報(bào)考特殊教育教師崗位應(yīng)具備小學(xué)以上教師資格），取得本科以上學(xué)歷。

5.?現(xiàn)任教學(xué)前教育的人員只能報(bào)考幼兒園教師崗位，現(xiàn)任教小學(xué)、特殊教育的人員只能報(bào)考小學(xué)教師、特殊教育教師崗位，現(xiàn)任教中學(xué)、中職的人員只能報(bào)考中學(xué)教師崗位。且具備下列條件之一:

（1）參加區(qū)縣級(jí)以上教育行政部門或教科研部門組織的現(xiàn)場(chǎng)賽課、技能比賽（含基本功綜合競(jìng)賽）等獲縣級(jí)三等獎(jiǎng)以上或被評(píng)為優(yōu)秀（先進(jìn)）個(gè)人（含優(yōu)秀教練員、優(yōu)秀裁判員）;

（2）獲鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）以上黨委、政府及教育行政主管部門授予的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、教學(xué)工作先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀德育工作者、骨干教師、學(xué)科名師、學(xué)科帶頭人等榮譽(yù)稱號(hào)；

（3）在縣級(jí)以上部門組織的活動(dòng)或比賽中，獲指導(dǎo)獎(jiǎng)三等以上。

（4）近五年以來(lái)，年度考核有優(yōu)秀等次1次以上。

（三）以下人員不納入本次遴選范圍

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)傩淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇?，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期）；市內(nèi)未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的人員；參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成考察的擬聘用人員；我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生。?

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員。

（四）工作經(jīng)歷計(jì)算

本公告所要求的學(xué)科教學(xué)工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2023年8月，按照“對(duì)年對(duì)月”計(jì)算。

（五）年齡計(jì)算

本公告所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年8月31日，如“40周歲以下”，指未滿41周歲，在1982年9月1日及以后出生，以此類推。

（六）特別說(shuō)明

本公告所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)（數(shù)），如3年以上，均含3年；40周歲以下，均含40周歲；專技12級(jí)以上，均含專技12級(jí)，以此類推。

本公告所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外，均以本公告發(fā)布之日計(jì)算。

本公告要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，以證書(shū)原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，且須在現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)提供。

四、報(bào)名及資格審查

本次公開(kāi)遴選只采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不得委托他人報(bào)名。任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)考。

1.?報(bào)名時(shí)間: 2023年8月10日9：00至12：00，14：30至17：30。

2.?報(bào)名地點(diǎn)：彭水自治縣教委人事科610室。

3.?采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式進(jìn)行資格審查。報(bào)考者只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。根據(jù)《現(xiàn)場(chǎng)資格審核所需材料》（詳見(jiàn)附件3）的明確要求，持本人身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證以及崗位要求的其他證件的原件和復(fù)印件等材料，接受現(xiàn)場(chǎng)資格審核。資格審核合格者，于2023年8月11日上午10:00至12:00在報(bào)名地點(diǎn)處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，并按《準(zhǔn)考證》上載明的時(shí)間、地點(diǎn)和其他相關(guān)要求，攜帶身份證和《準(zhǔn)考證》原件前往參加考試。資格審查不合格的，向應(yīng)聘人員說(shuō)明原因。

4.?未達(dá)到開(kāi)考比例情形的處理。實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬遴選崗位人數(shù)比例須達(dá)到2:1，競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減遴選名額；遴選名額無(wú)法遞減的，取消該遴選崗位。其中，經(jīng)縣人力社保局會(huì)同縣教委認(rèn)定同意的緊缺人才或特殊崗位，可適當(dāng)放寬開(kāi)考比例。

因崗位取消而不能參加遴選考試的報(bào)考人員，可征得本人同意后將其調(diào)劑到符合報(bào)考條件的其他崗位參考，不能調(diào)劑或不愿意調(diào)劑的則取消報(bào)名資格。

五、考試考核

本次考試考核包括筆試和面試。筆試內(nèi)容為《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》；面試項(xiàng)目為專業(yè)技能測(cè)試。各崗位具體考試科目詳見(jiàn)《崗位一覽表》（附件1）。

（一）筆試

1.?筆試為專業(yè)科目筆試，采用閉卷筆答的方式，分值100分，主要測(cè)試崗位相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識(shí)。

2.?筆試時(shí)間初定2023年8月12日，具體時(shí)間及考試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

3.?筆試后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則：

（1）在筆試中缺考的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

（2）按照與遴選崗位名額2:1比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次確定面試人選，若最后一名進(jìn)入面試人選成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則并列進(jìn)入。

4.?筆試成績(jī)、進(jìn)入面試人員名單及面試相關(guān)事項(xiàng)將于筆試結(jié)束后1日內(nèi)在彭水苗族土家族自治縣人民政府網(wǎng)站首頁(yè)“事業(yè)單位公開(kāi)招聘”欄公布，并在彭水自治縣教委底樓張貼公布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。

（二）面試

1.?面試比例：進(jìn)入面試比例須達(dá)到2:1，競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減遴選名額；遴選名額無(wú)法遞減的，取消該遴選崗位。其中，經(jīng)縣人力社保局會(huì)同縣教委認(rèn)定同意的緊缺人才或特殊崗位，可適當(dāng)放寬開(kāi)考比例。

2.?面試時(shí)間及地點(diǎn)：面試時(shí)間和面試地點(diǎn)將在公布筆試成績(jī)時(shí)一并公布。

3.?面試組織實(shí)施。

面試由彭水自治縣人力社保局會(huì)同縣教委組織實(shí)施，面試按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，視為自動(dòng)放棄，不得進(jìn)入本次遴選后續(xù)環(huán)節(jié)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。面試成績(jī)未達(dá)70分者，不得確定為下一環(huán)節(jié)人選。

面試方式為專業(yè)技能測(cè)試，分值100分，時(shí)間10分鐘。主要測(cè)試選聘崗位所需專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力及綜合素養(yǎng)，具體詳見(jiàn)附件1。

面試當(dāng)天，若原確定進(jìn)入面試的部分人員主動(dòng)放棄，導(dǎo)致競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到2:1的，經(jīng)縣人力社保局會(huì)同縣教委認(rèn)定同意的緊缺人才或特殊崗位，可放寬開(kāi)考比例。

（三）考試考核總成績(jī)計(jì)算辦法

總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

考試考核總成績(jī)采取百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

考試考核總成績(jī)、進(jìn)入體檢人員名單等事宜將在面試結(jié)束后在彭水苗族土家族自治縣人民政府網(wǎng)站首頁(yè)“事業(yè)單位公開(kāi)招聘”欄公布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

六、體檢、選崗和考察

（一）體檢

體檢人選按照擬遴選崗位名額，根據(jù)考生總成績(jī)從高到低1:1等額確定。當(dāng)總成績(jī)相同時(shí)，則以筆試成績(jī)高者優(yōu)先確定為體檢人選，若仍相同，則按照下列方式審核加分：

（1）獲得教育部、市委、市政府表彰一次以上的計(jì)3分；獲得市教委、縣委、縣政府表彰一次以上的計(jì)1.5分；獲得縣委教育工委、縣教委表彰一次以上的計(jì)1分。同一項(xiàng)目按最高等級(jí)表彰計(jì)分，不累計(jì)加分，最高加分不超過(guò)3分。

（2）2020年秋季以來(lái)，年度考核結(jié)果為“優(yōu)秀”的，獲“優(yōu)秀”等次一次計(jì)1分。此項(xiàng)累計(jì)加分不超過(guò)2分。

（3）2020年秋季以來(lái)，參加教育行政部門或教科研部門組織的現(xiàn)場(chǎng)賽課（含現(xiàn)場(chǎng)基本功綜合競(jìng)賽）獲市級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)分別計(jì)2分、1.5分、1分，獲縣級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)分別計(jì)1.5分、1分、0.5分。此項(xiàng)累計(jì)加分不超過(guò)2分。

以上審核加分后，以分?jǐn)?shù)高者優(yōu)先。具體人員名單將通過(guò)彭水縣人民政府網(wǎng)（http://www.psx.gov.cn/）及時(shí)公布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。

體檢由彭水自治縣人力社保局會(huì)同縣教委按規(guī)定組織實(shí)施，在指定的具有資質(zhì)的縣級(jí)以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者，不再進(jìn)入本次選聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，選聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)彭水自治縣人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

（二）選崗

需要選擇聘用單位的崗位（詳見(jiàn)附件1），同一學(xué)段同一學(xué)科，根據(jù)總成績(jī)由高到低的順序依次由本人選擇遴選崗位，即“選崗”。因處于孕期體檢未完成的考生，可按照總成績(jī)的高低順序先行選崗?？忌偝煽?jī)相同時(shí)，按照體檢人選確定規(guī)則確定選崗順序。選崗確定后，不得更改選擇的擬聘單位。

選擇聘用單位的具體時(shí)間和地點(diǎn)在彭水苗族土家族自治縣人民政府網(wǎng)站（http://www.psx.gov.cn/）首頁(yè)“事業(yè)單位公開(kāi)招聘”欄公布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。若因考生不按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)選擇聘用單位，按自動(dòng)放棄聘用資格處理。

（三）考察

由縣教委會(huì)同遴選單位對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論，且應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考察對(duì)象本人。

考察參照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行，堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”“誰(shuí)審查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則，嚴(yán)格審查報(bào)考人員的人事檔案、誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄，審核報(bào)考人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過(guò)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國(guó)”網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進(jìn)行查證。考察結(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向考察對(duì)象本人說(shuō)明原因。

對(duì)報(bào)考資格的審查貫穿于考察全過(guò)程，經(jīng)查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。

七、公示

擬聘人員名單在彭水自治縣人民政府網(wǎng)（http://www.psx.gov.cn/）公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、考試考核總成績(jī)以及崗位選聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議，或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

經(jīng)審批同意聘用的人員，遴選單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，按有關(guān)規(guī)定完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本次公開(kāi)遴選崗位全部人員一經(jīng)公示，須在彭水自治縣教育事業(yè)單位服務(wù)滿5年（其中須在遴選單位服務(wù)滿3年），方能報(bào)考或調(diào)動(dòng)到其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位。未滿規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

經(jīng)公開(kāi)遴選的人員，屬專業(yè)技術(shù)崗位的聘十二級(jí)，今后評(píng)職晉級(jí)按照所在單位的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、紀(jì)律要求

公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員，是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保遴選工作順利進(jìn)行。各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)），認(rèn)真貫徹《重慶市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào)）等有關(guān)政策規(guī)定，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督，若有違紀(jì)違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。

公開(kāi)遴選過(guò)程中凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員檔案材料或者信息等涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核實(shí)前，暫停聘用；發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料、信息不實(shí)等影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用。報(bào)考人員提供偽造材料的，一經(jīng)查實(shí)，視為品行不端及不誠(chéng)信行為，記入個(gè)人誠(chéng)信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘（遴選）為我縣事業(yè)單位工作人員。

十、其他

（一）本公告由彭水自治縣教委負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話：023-78446010（彭水自治縣教委）。

（二）本次公開(kāi)遴選各環(huán)節(jié)有關(guān)事項(xiàng)通過(guò)彭水苗族土家族自治縣人民政府網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.psx.gov.cn/）首頁(yè)“政務(wù)公開(kāi)→政府信息公開(kāi)目錄→事業(yè)單位公開(kāi)招聘”欄公布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。

（三）報(bào)考人員在招聘期間須保持報(bào)名時(shí)所提供的通訊全天候暢通，如因報(bào)考人員本人原因未獲知相關(guān)信息，或報(bào)考人員通信不暢未接收到相關(guān)信息而影響考試或聘用的，責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘問(wèn)題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接收簡(jiǎn)歷）。

附件1：重慶市彭水自治縣2023年面向縣外公開(kāi)遴選教育事業(yè)單位工作人員崗位一覽表.xlsx

附件2：彭水自治縣2023年面向縣外公開(kāi)遴選教育事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表.docx

原標(biāo)題：重慶市彭水自治縣2023年面向縣外公開(kāi)遴選教育事業(yè)單位工作人員公告

原文鏈接：http://www.psx.gov.cn/zwgk_174/zfxxgkml/sydwzkzl/202308/t20230804_12216241.html