南涪鐵路有限責(zé)任公司招聘62人

南涪鐵路有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱南涪公司）是重慶交通開(kāi)投集團(tuán)所屬鐵路集團(tuán)的控股子公司，成立于2008年2月19日。公司注冊(cè)資本702080萬(wàn)元人民幣。股東及股權(quán)：重慶市鐵路（集團(tuán)）有限公司，持股52.01%；中國(guó)鐵路成都局集團(tuán)有限公司，持股44.25%；中國(guó)地方煤礦有限公司，持股3.74%。南涪公司經(jīng)營(yíng)范圍：在批準(zhǔn)區(qū)域內(nèi)從事鐵路客貨運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)。包括：組織三江至南川、南川至涪陵鐵路建設(shè)，倉(cāng)儲(chǔ)，商務(wù)信息咨詢服務(wù)，設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布廣告，物業(yè)管理等。

南涪鐵路公司所轄鐵路包括涪三線（涪陵-三江）、萬(wàn)盛南聯(lián)絡(luò)線、干萬(wàn)線（干壩子-萬(wàn)盛）、萬(wàn)南線（萬(wàn)盛-南川），現(xiàn)運(yùn)營(yíng)里程合計(jì)159公里。其中涪三線133公里，屬國(guó)家Ⅱ級(jí)、單線電氣化鐵路，起于渝懷線的涪陵站，止于川黔線的三江站（不含），途經(jīng)重慶市涪陵區(qū)、武隆區(qū)、南川區(qū)、萬(wàn)盛經(jīng)開(kāi)區(qū)、綦江區(qū)等5區(qū)，是國(guó)鐵渝懷和川黔線的重要聯(lián)絡(luò)線，也是重慶市鐵路東南環(huán)線的重要組成部分。南涪鐵路公司管內(nèi)現(xiàn)有鴨江、水江、南川東、南川、南平鎮(zhèn)、硯石臺(tái)、萬(wàn)盛、萬(wàn)盛南、三江東等9個(gè)在用車站，其中鴨江、水江、南川、萬(wàn)盛、三江東等5站具有客運(yùn)功能，南川東、萬(wàn)盛南、鴨江等3個(gè)車站已開(kāi)辦貨運(yùn)，水江站即將開(kāi)辦貨運(yùn)。

一、招聘條件及要求

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，擁護(hù)社會(huì)主義，熱愛(ài)祖國(guó)，遵紀(jì)守法，品行端正，踏實(shí)敬業(yè)，具備良好職業(yè)道德和操守。

2.具有良好的政治素養(yǎng)，強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神。

3.具備崗位要求的知識(shí)、技能與相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

（二）其他要求：以下人員報(bào)名不予通過(guò)。

⒈曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員。

⒉被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員。

⒊曾受到開(kāi)除公職處分或在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位因違反有關(guān)法律法規(guī)、紀(jì)律規(guī)定被勒令辭退的人員。

⒋被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

⒌法律法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其他情形人員。

二、報(bào)名時(shí)間及方式

（一）報(bào)名時(shí)間。自招聘公告發(fā)布之日起至2024年8月23日下午17:30止。

（二）報(bào)名方式。報(bào)名方式。本次招聘不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄http://nftlzp2024.zhice.cn，查看招聘簡(jiǎn)章，在招聘職位欄目申請(qǐng)意向職位，并在提交線上申請(qǐng)時(shí)上傳《應(yīng)聘報(bào)名表》，應(yīng)聘報(bào)名表可在招聘簡(jiǎn)章中下載，報(bào)名表需如實(shí)完整填寫并貼上近期1寸免冠半身照片，每人限投遞一個(gè)崗位。

（三）注意事項(xiàng)。應(yīng)聘人員填報(bào)、提供的信息資料需真實(shí)有效，否則取消報(bào)名及錄用資格，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。報(bào)名人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名，逾期不予受理。

三、招聘流程

（一）簡(jiǎn)歷收集、篩選

請(qǐng)應(yīng)聘者按上述報(bào)名操作步驟投遞簡(jiǎn)歷。南涪公司將于報(bào)名截止日期后5個(gè)工作日內(nèi)，根據(jù)應(yīng)聘者應(yīng)聘崗位、工作經(jīng)歷、專業(yè)、崗位適配度等，對(duì)應(yīng)聘者網(wǎng)上提交的報(bào)名信息進(jìn)行審核，完成簡(jiǎn)歷篩選，擇優(yōu)篩選符合崗位要求的應(yīng)聘者參加筆試考核。通過(guò)的應(yīng)聘人員可自行登錄招聘系統(tǒng)查詢，公司同時(shí)以短信形式告知。

（二）考核流程

應(yīng)聘人員考核由筆試、面試兩部分組成。進(jìn)入面試人員需在指定時(shí)間在線完成心理健康和職業(yè)人格（心理）測(cè)評(píng)。面試現(xiàn)場(chǎng)同時(shí)對(duì)應(yīng)聘者提交的應(yīng)聘資料進(jìn)行復(fù)核。

（三）背景調(diào)查

擬錄用人員須提交無(wú)犯罪記錄證明，公司對(duì)證明材料進(jìn)行審查，不通過(guò)者，取消擬錄用資格。

（四）體檢

擬招錄人員需在指定體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行入職體檢，標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。因體檢不合格，取消擬招錄資格。

（五）確定人選

面試結(jié)束后，公司將于5個(gè)工作日內(nèi)完成成績(jī)匯總，擇優(yōu)擬招錄人員可自行登錄招聘系統(tǒng)查詢，公司同時(shí)以短信形式告知。

（六）公示

公示期滿，無(wú)影響錄用情形的，發(fā)放錄用通知書。

（七）入職

擬招錄人員須按照錄用通知書入職時(shí)間及相關(guān)要求，至我司辦理入職手續(xù)。

四、聘用形式及工資待遇

招聘人員入職后與公司簽訂勞動(dòng)合同，經(jīng)試用期（3個(gè)月）考核合格后方可轉(zhuǎn)正，工資福利待遇依據(jù)公司薪酬管理辦法確定。

五、其他事項(xiàng)

⒈本次招聘僅接受應(yīng)聘者在報(bào)名期間通過(guò)指定網(wǎng)站報(bào)名，不接受上門、電話、傳真等其他方式報(bào)名。

⒉本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)班，筆試、面試考核不收取任何費(fèi)用。請(qǐng)?zhí)岣呔瑁?jǐn)防受騙。

⒊應(yīng)聘者應(yīng)保證報(bào)名所提供的聯(lián)系方式號(hào)碼真實(shí)、準(zhǔn)確、暢通，及時(shí)關(guān)注招聘網(wǎng)站站內(nèi)信息、短信或電話。因通信不暢等個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的，責(zé)任自負(fù)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加各招聘環(huán)節(jié)的，視為本人自動(dòng)放棄。

⒋參加面試考核的應(yīng)聘者需提供以下資料：⑴身份證原件；⑵學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告；⑶蓋戶籍所在地公安機(jī)關(guān)鮮章的無(wú)違法犯罪記錄證明；⑷畢業(yè)證書原件；⑸其他能證明自己能力的材料。

⒌資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)本人填報(bào)資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)，凡不符合招聘條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)立即取消應(yīng)聘資格。

⒍工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截至2024年7月31日；年齡計(jì)算時(shí)間截至2024年7月31日。

⒎招聘過(guò)程中，未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)者，不再另行通知。

⒏公司地址及聯(lián)系方式：重慶市南川區(qū)火車站大道40號(hào)；工作日咨詢電話：023-71438012；監(jiān)督電話：023-71438121。

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