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4月21日2021年重慶事業(yè)單位考試每日一練(管理基礎(chǔ)知識(shí))題本

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4月21日2021年重慶事業(yè)單位考試每日一練(管理基礎(chǔ)知識(shí))題本

發(fā)布日期:2021-04-21 作者:樂(lè)恩教育 點(diǎn)擊:

重慶事業(yè)單位考試周期,一般為上下每半年會(huì)有一次市屬事業(yè)單位的統(tǒng)一考試,在每一個(gè)季度都還有重慶市各個(gè)區(qū)縣的招聘考試。所以在每年的重慶事業(yè)單位考試中,事業(yè)單位的招考次數(shù)會(huì)有很多,很多考生在看招考公告的時(shí)候就會(huì)產(chǎn)生眼花繚亂的感覺(jué)。借此,樂(lè)恩教育專門針對(duì)2020年重慶事業(yè)單位考試招聘,整理出考試信息表,在表中,每一次的事業(yè)單位考試公告、招考人數(shù)、報(bào)名時(shí)間、筆試時(shí)間都能夠一目了然。

溫馨提示:Ctrl+D可快速收藏此頁(yè)面,能夠及時(shí)獲取更多事業(yè)單位招考信息。

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>>>2020年每月事業(yè)單位考試招聘信息匯總

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>>>事業(yè)單位考試每日一練解析(匯總)


多選題:

1.下列哪些屬于管理者的技術(shù)技能?( )

A.協(xié)調(diào)技能

B.生產(chǎn)技能

C.財(cái)務(wù)技能

D.營(yíng)銷技能

2.下列哪些屬于反饋控制?( )

A.企業(yè)對(duì)不合格的產(chǎn)品進(jìn)行淘汰

B.企業(yè)為了保證工作的順利進(jìn)行而制定的一系列規(guī)章制度

C.企業(yè)根據(jù)業(yè)績(jī)對(duì)管理人員實(shí)施懲罰

D.企業(yè)發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品銷路不暢進(jìn)行減產(chǎn)

3.下列屬于領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論的有( )。

A.管理方格理論

B.途徑—目標(biāo)理論

C.菲德勒模型

D.領(lǐng)導(dǎo)連續(xù)統(tǒng)一理論

4.公平理論認(rèn)為,人們?cè)谛睦砘蛐袨樯蠈?huì)采取哪些措施來(lái)減少不公平感?( )

A.自我安慰或調(diào)離工作崗位

B.給比較對(duì)象施加影響以改變其實(shí)際的付出或所得

C.改變自己的付出或所得

D.改變比較的對(duì)象

5.行為錨定量表法的主要缺點(diǎn)有( )

A.開(kāi)發(fā)費(fèi)時(shí)、費(fèi)力

B.不具備良好的反饋功能

C.容易引導(dǎo)評(píng)價(jià)者的信息取向,因?yàn)樵u(píng)價(jià)者往往只回憶起與“行為錨”最相符的行為而忽略其他行為

D.員工可能同時(shí)表現(xiàn)出同一績(jī)效維度上的不同行為,使評(píng)價(jià)者陷入困境

相關(guān)標(biāo)簽:重慶人力資源和社會(huì)保障局,重慶事業(yè)單位考試,重慶事業(yè)單位歷年真題

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