4月20日2021年重慶事業(yè)單位考試每日一練（管理基礎(chǔ)知識(shí)）解析

發(fā)布日期：2021-04-21 作者：樂(lè)恩教育點(diǎn)擊：

重慶事業(yè)單位考試周期，一般為上下每半年會(huì)有一次市屬事業(yè)單位的統(tǒng)一考試，在每一個(gè)季度都還有重慶市各個(gè)區(qū)縣的招聘考試。所以在每年的重慶事業(yè)單位考試中，事業(yè)單位的招考次數(shù)會(huì)有很多，很多考生在看招考公告的時(shí)候就會(huì)產(chǎn)生眼花繚亂的感覺(jué)。借此，樂(lè)恩教育專門針對(duì)2020年重慶事業(yè)單位考試招聘，整理出考試信息表，在表中，每一次的事業(yè)單位考試公告、招考人數(shù)、報(bào)名時(shí)間、筆試時(shí)間都能夠一目了然。

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單選題：

1. 【答案】D【樂(lè)恩解析】本題考查組織結(jié)構(gòu)類型。矩陣型組織結(jié)構(gòu)是指把按職能劃分的部門同按產(chǎn)品劃分的小組結(jié)合成矩陣的一種組織結(jié)構(gòu)形式。該組織結(jié)構(gòu)的缺點(diǎn)是：穩(wěn)定性較差；實(shí)行雙重領(lǐng)導(dǎo)，可能會(huì)出現(xiàn)多頭指揮的現(xiàn)象。故本題答案為D。

2. 【答案】A【樂(lè)恩解析】本題考查領(lǐng)導(dǎo)的作用。領(lǐng)導(dǎo)是任何組織都不能缺少的職能，其作用主要表現(xiàn)在四個(gè)方面：指揮、協(xié)調(diào)、激勵(lì)和溝通。故本題答案為A。

3. 【答案】A【樂(lè)恩解析】本題考查激發(fā)創(chuàng)新思維的因素。在管理活動(dòng)中，最能激發(fā)管理者的創(chuàng)新思維的因素是目標(biāo)、意志、興趣、情感等。目標(biāo)是激發(fā)創(chuàng)新思維的首要因素，可以說(shuō)一切創(chuàng)新都是追求目標(biāo)的行動(dòng)，目標(biāo)是構(gòu)成管理者創(chuàng)新活動(dòng)經(jīng)久不衰的動(dòng)機(jī)和動(dòng)力。故本題答案為A。 B項(xiàng)：意志是創(chuàng)新思維的保證因素。

4. 【答案】C【樂(lè)恩解析】本題考查機(jī)會(huì)成本。機(jī)會(huì)成本是指企業(yè)為從事某項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)而放棄另一項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的機(jī)會(huì)，或利用一定資源獲得某種收入時(shí)所放棄的另一種收入。通常指放棄方案的最大的成本，選項(xiàng)C中，小美、小麗都沒(méi)有選擇甲公司，且甲公司的年薪最高，即5萬(wàn)元都是小美、小麗的機(jī)會(huì)成本。故本題答案為C。 A項(xiàng)：小李的機(jī)會(huì)成本是1000元。 B項(xiàng)：小川的機(jī)會(huì)成本是50元。

5. 【答案】A【樂(lè)恩解析】本題考查情感方法。情感方法最能體現(xiàn)文化管理的親和力，其核心是激發(fā)職工的積極性，消除職工的消極情緒，通過(guò)情感的雙向交流和溝通實(shí)現(xiàn)有效的管理。情感方法主要包括尊重、信任和關(guān)懷等形式。BCD項(xiàng)均是情感方法的正確表述。A項(xiàng)是傳播方法的作用。故本題答案為A。【注意】本題為選非題，請(qǐng)考生題干要求。題干問(wèn)是柔性管理方法中的情感方法。